In sintesi
- Mansioni: Gestisci il supporto IT per clienti interni e coordina l'hardware aziendale.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore tecnologico con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Salario competitivo, formazione professionale e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di lavorare a stretto contatto con il top management.
- Perché questo lavoro: Lavora in un contesto di trasformazione digitale e fai la differenza.
- Qualifiche: Laurea in Informatica o STEM e ottime capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 59400 - 72600 € per anno.
Overview
In questa posizione gestisci il Workplace Management supportando esigenze di prime e secondo livello per clienti interni ed executive.
Coordini il ciclo di vita dell’hardware aziendale e l’amministrazione di sale videoconferenza multi-piattaforma garantendo affidabilità.
Lavori a stretto contatto con team interni e fornitori per assicurare continuità del servizio e miglioramento continuo.
Unisci competenze tecniche e relazionali per supportare riunioni e eventi di alto livello in un contesto di trasformazione digitale.
- Responsabilità
- Fornire supporto tecnico di primo e secondo livello a utenti interni e colleghi
- Gestire il ciclo di vita dell’hardware (laptop, dispositivi mobili, periferiche)
- Amministrare sale videoconferenza multi-piattaforma (Microsoft Teams) e garantire esperienza utente ottimale
- Assistere in loco e da remoto durante riunioni ed eventi con dirigenti senior
- Collaborare con team interni e fornitori per continuità del servizio e miglioramento
- Garantire sicurezza e discrezione nel contatto con top management
- Requisiti fondamentali
- Background in aziende strutturate o progetti digitali complessi nel Workplace Management
- Laurea in Informatica o STEM
- Ottime capacità comunicative e di lavoro in team
- Solida conoscenza Windows e sistemi mobili
- Ottima conoscenza di Microsoft 365 (Teams, Exchange Online, Share Point, Intune) e capacità di amministrazione e troubleshooting
- Esperienza con sistemi di videoconferenza e tecnologie per sale riunioni
- Capacità di interfacciarsi con top management e stakeholder con discrezione
- Ottime capacità di gestione dello stress e rispetto delle scadenze
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- lealtà verso il cliente interno
- comunicazione efficace
- gestione dello stress
- Windows
- Sistemi mobili
- Microsoft 365 (Teams, Exchange Online, Share Point, Intune)
Workplace IT Senior Specialist datore di lavoro: Cerved
Cerved è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro dinamico e in forte crescita, dove i dipendenti possono contribuire a progetti significativi nel campo della tecnologia e dei dati. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, Cerved promuove una cultura collaborativa che valorizza le idee innovative e il lavoro di squadra. La sede a Milano, Torino, Roma e Mangone (CS) offre un'ottima qualità della vita e un equilibrio tra lavoro e vita privata grazie alla modalità di lavoro ibrida.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Workplace IT Senior Specialist
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Cerved. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Workplace IT Senior Specialist da Cerved.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Cerved, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Cerved e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Workplace IT Senior Specialist
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Cerved, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Cerved.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Cerved un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Cerved
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Cerved. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
