In sintesi
- Mansioni: Supporta la pianificazione e il monitoraggio delle attività economico-finanziarie di CDP.
- Azienda: Gruppo Cassa Depositi e Prestiti, leader nel settore finanziario.
- Benefit: Retribuzione competitiva, opportunità di crescita e ambiente inclusivo.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con focus su innovazione e sviluppo professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un team strategico e contribuisci a decisioni economiche cruciali.
- Qualifiche: Laurea in economia o ingegneria gestionale e 5 anni di esperienza in consulenza o finanza.
La retribuzione prevista è compresa tra 50000 - 60000 € per anno.
Società: Gruppo Cassa Depositi e Prestiti Cassa Depositi e Prestiti ricerca una figura di “Strategic Planning & Control Senior Professional” per il team Valutazione, Pianificazione e Monitoraggio Equity.
Responsabilità
- La persona sarà inserita all’interno della Direzione “Amministrazione, Finanza, Controllo e Sostenibilità”, nell’Area “Pianificazione, controllo di Gestione e Acquisti”, nel Team “Valutazione, Pianificazione e Monitoraggio Equity” e supporterà il team nella pianificazione e nel monitoraggio delle grandezze economico‑patrimoniali, finanziarie e gestionali delle linee di attività equity di CDP.
- Coordinamento dei processi di pianificazione e controllo di gestione delle società sottoposte alla direzione e coordinamento di CDP (definizione e aggiornamento del Budget e del Piano Strategico) e monitoraggio delle relative grandezze economico‑finanziarie.
- Supporto agli Organi di vertice nelle decisioni aventi impatto economico‑finanziario (es. investimenti strategici, operazioni M&A).
- Monitoraggio economico‑finanziario del portafoglio equity di Gruppo (società quotate, non quotate e fondi di investimento).
- Valutazione delle partecipazioni e degli avviamenti del Gruppo CDP ai fini del test di impairment, nonché alla valutazione di fondi e veicoli e degli altri investimenti partecipativi.
Requisiti
- La persona ideale possiede una laurea in economia o ingegneria gestionale (possibilmente con esperienze all’estero) e ha maturato un’esperienza professionale di almeno 5 anni presso società di consulenza strategica / finanziaria, banche di investimento oppure realtà finanziarie / industriali.
- È richiesta una conoscenza fluente della lingua inglese e un’ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare modellistica finanziaria in MS Excel e presentazioni in MS PowerPoint), nonché di altri applicativi di analisi finanziaria (es. Bloomberg, LSEG).
- L’eventuale conoscenza di linguaggi di programmazione e strumenti di analisi e visualizzazione dati è considerata un plus.
- Il ruolo richiede inoltre una solida conoscenza delle principali metodologie di valutazione d’azienda e pianificazione finanziaria.
- Completano il profilo la predisposizione a lavorare in team, attitudini relazionali, capacità organizzativa e progettuale, ottime capacità analitiche, quantitative e di problem solving.
In conformità all'art. 5 del d.lgs. di attuazione della Direttiva (UE) 2023/970 in materia di trasparenza retributiva, si comunica che alla posizione è attribuita una retribuzione annua lorda iniziale compresa nella fascia tra € 50.000 e € 60.000, determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.
La posizione è inquadrata al livello QDL1 del CCNL Credito applicato dal Gruppo CDP, le cui pertinenti disposizioni in materia di trattamento economico sono consultabili al seguente indirizzo: CCNL Credito e Bancari - Testo Completo 2026.
La fascia indicata ha carattere orientativo e il posizionamento all'interno della stessa terrà conto dell’esperienza, delle competenze e del profilo professionale effettivamente accertati in sede di selezione.
Il presente annuncio è rivolto a tutte le persone, indipendentemente da genere, identità di genere, orientamento sessuale, età, origine etnica, religione o convinzioni personali e disabilità, nel rispetto del d.lgs. 198/2006 e dei d.lgs. 215/2003 e 216/2003; la selezione è aperta anche a persone appartenenti alle categorie protette ai sensi della L. 68/1999 e a persone con DSA ai sensi della L. 25/2022.
Nel rispetto dei principi di pari opportunità e non discriminazione, la Società garantisce processi selettivi accessibili e, ai sensi dell’art. 3, comma 3 bis, d.lgs. 216/2003, adotta gli accomodamenti ragionevoli necessari durante le prove e i colloqui per le persone con disabilità.
(CDP)_Strategic Planning & Control Senior Professional datore di lavoro: CDP Group
Il Gruppo Cassa Depositi e Prestiti è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove i dipendenti possono crescere professionalmente e contribuire a progetti significativi per il paese. Con opportunità di sviluppo continuo e un forte impegno verso la sostenibilità e l'inclusione, lavorare in questo team di Pianificazione e Controllo significa essere parte di una missione più grande, con un pacchetto retributivo competitivo e un'attenzione particolare al benessere dei dipendenti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere (CDP)_Strategic Planning & Control Senior Professional
✨Frequenta eventi del settore
Partecipa a conferenze e workshop sul controllo di gestione finanziario. Questi eventi sono ottimi per incontrare professionisti del settore e spesso includono talk di aziende come CDP Group. Non perdere l'occasione di mettere la tua faccia e il tuo nome in circolazione!
✨Collegati con i professionisti
Utilizza piattaforme come LinkedIn per connetterti con esperti di controllo di gestione e recrutatori. Unisciti a gruppi e comunità di discussione specifiche, dove puoi apprendere di opportunità di lavoro in tempo reale e mostrare le tue competenze.
✨Sfrutta i tirocini universitari
Se sei agli inizi della tua carriera, verifica se la tua università offre programmi di tirocinio che siano in partnership con aziende nella finanza. Queste esperienze pratiche possono aprire porte a posizioni full-time come quelle offerte da CDP Group.
✨Caccia gli annunci su portali specifici
Ricorda di controllare i portali di lavoro finanziari e le bacheche locali che si concentrano sulle posizioni in controllo di gestione. Spesso queste opportunità non vengono pubblicizzate sulle piattaforme generiche, quindi fai un po' di ricerca mirata!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come (CDP)_Strategic Planning & Control Senior Professional
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue competenze chiave:Quando scrivi il tuo CV per un ruolo nel controllo di gestione finanziario, assicurati di evidenziare le tue competenze in analisi dei dati, pianificazione e budgeting. Queste sono abilità fondamentali nel nostro settore e dovrebbero risaltare in modo chiaro nel tuo profilo.
Mostra i tuoi successi quantitativi:Includi risultati misurabili e successi passati nel tuo CV. Che si tratti di riduzione dei costi del 15% o di miglioramenti dell'efficienza del 20%, i numeri parlano chiaro e sono molto apprezzati nella finanza.
Personalizza la tua lettera di presentazione:Non usare un modello standard per la tua lettera di presentazione. Parla di come le tue esperienze passate si allineano con la missione di CDP Group nel controllo di gestione. Mostraci la tua motivazione e il tuo desiderio di contribuire al nostro team!
Cita eventuali certificati pertinenti:Se hai certificazioni professionali come il CFA o il CIMA, non dimenticare di menzionarli nel tuo CV. Queste certificazioni dimostrano il tuo impegno nel settore e possono dare un grande valore aggiunto alla tua candidatura. Non esitare a condividerle!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso CDP Group
✨Preparati per le domande tecniche
Nel controllo di gestione finanziario, è probabile che ti vengano poste domande relative alle analisi di bilancio e alla previsione finanziaria. Familiarizza con i principali indicatori di performance (KPI) e preparati a spiegare come li calcoleresti e li utilizzeresti per prendere decisioni aziendali.
✨Porta il tuo portafoglio di progetti
Anche se il ruolo è full-time, mostrare esempi di progetti passati in cui hai implementato strategie di controllo di gestione può farti risaltare. Porta delle case study o dei report che hai realizzato, così potrai dimostrare le tue capacità analitiche e il tuo approccio pratico.
✨Conosci gli strumenti di gestione e analisi
Essere a proprio agio con strumenti di analisi finanziaria come Excel, SAP o Power BI è cruciale. Se hai esperienza con questi software, preparati a discuterne e a fare riferimento a come li hai utilizzati per ottimizzare processi o analizzare dati.
✨Focalizzati sulle soft skills
Le competenze relazionali sono fondamentali nel controllo di gestione. Durante l'intervista, evidenzia la tua capacità di lavorare in team e di comunicare con diverse funzioni aziendali, poiché spesso dovrai presentare i tuoi risultati a persone non finanziarie.
