In sintesi
- Mansioni: Gestisci operazioni M&A nel settore immobiliare e sviluppa relazioni con investitori.
- Azienda: CBRE, leader globale nella consulenza immobiliare con una cultura collaborativa.
- Benefit: Salario competitivo, opportunità di crescita e un ambiente dinamico.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con focus su rispetto, integrità, servizio ed eccellenza.
- Perché questo lavoro: Fai parte di un team innovativo e crea un impatto significativo nel real estate.
- Qualifiche: 6-10 anni di esperienza in Investment Banking/M&A e ottime capacità analitiche.
CBRE Group, Inc. (NYSE:CBG), società Fortune 500 e S&P 500 con sede a Dallas, è la più grande società al mondo di consulenza immobiliare (in base al fatturato 2020). La società impiega oltre 105.000 dipendenti e fornisce servizi a proprietari di immobili e investitori nel settore immobiliare attraverso circa 530 sedi in tutto il mondo. CBRE offre una vasta gamma di servizi integrati, tra cui consulenza strategica, vendita e locazione di proprietà immobiliari, gestione di proprietà, facilities e project management, corporate finance, stime e valutazioni, servizi di sviluppo, gestione di investimenti, ricerca e consulenze.
CBRE Italy, con oltre 1500 dipendenti e collaboratori e 5 sedi in Italia, offre un servizio di eccellenza a tutti gli stakeholder del Real Estate, coprendo a 360 gradi il ciclo di vita di un immobile e fornendo soluzioni innovative nei diversi settori di attività, sempre guidati dai nostri valori RISE (Rispetto, Integrità, Servizio ed Eccellenza).
Principali responsabilità
- Gestione e coordinamento end-to-end di operazioni M&A real estate, dalla fase di origination fino al closing, con responsabilità diretta sulla strutturazione delle transazioni e sulla negoziazione con le controparti.
- Sviluppo e mantenimento delle relazioni commerciali con investitori istituzionali, fondi real estate, developer, family office e istituti di credito; supporto alla generazione di nuovi mandati e alla crescita del portafoglio clienti del Team Capital Advisors.
- Produzione di analisi finanziarie avanzate, financial modelling, information memoranda, valutazioni di portafoglio e presentazioni per il management; supervisione e mentoring delle risorse junior del team.
- Strutturazione e gestione di operazioni di Sale & Leaseback per clienti corporate e istituzionali, con analisi delle implicazioni contabili, fiscali e finanziarie e coordinamento con advisor legali e fiscali nelle varie fasi del processo.
- Supporto ad attività di equity placement e capital raising per veicoli real estate, con identificazione degli investitori target, predisposizione della documentazione di offerta e gestione del roadshow.
Skill
- 6-10 anni di esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente in ambito real estate.
- Solida conoscenza delle dinamiche del mercato real estate italiano ed europeo, con esperienza in diverse asset class.
- Comprovata capacità di sviluppare analisi e valutazioni finanziarie a supporto di operazioni M&A, inclusa la costruzione di modelli finanziari complessi.
- Spiccate capacità relazionali e commerciali, orientamento al risultato, attitudine al lavoro in team multidisciplinari e capacità di gestire più processi in parallelo in un ambiente dinamico.
- Ottima conoscenza della lingua inglese e padronanza di strumenti digitali.
Fascia Salariale: €70.000-€90.000
Perchè CBRE? Quando ti unisci a CBRE, entri a far parte della società leader globale nel settore commercial real estate. Siamo un team di problem-solvers e professionisti dinamici che guardano al futuro per creare un impatto significativo. La nostra cultura collaborativa si basa su valori condivisi e valorizziamo le diverse prospettive, background e competenze delle nostre persone. In CBRE hai l’opportunità di costruire il tuo percorso e realizzare il tuo pieno potenziale.
Director Investment Banking/M&A datore di lavoro: CBRE Group, Inc.
CBRE Group, Inc. è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nella sua sede di Milano. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno verso l'eccellenza, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto internazionale, contribuendo a progetti significativi nel settore del real estate. La cultura aziendale si basa su valori fondamentali come rispetto, integrità e servizio, rendendo CBRE un luogo ideale per chi cerca una carriera gratificante e significativa.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Director Investment Banking/M&A
✨Sfrutta la tua rete locale
Nel settore immobiliare, le connessioni personali e le raccomandazioni sono fondamentali. Partecipa a eventi locali e fiere del settore dove puoi incontrare professionisti e addetti ai lavori. Non dimenticare di coinvolgere amici e familiari nella tua ricerca: potrebbero conoscere qualcuno che lavora in una agenzia o nel settore!
✨Visita le agenzie immobiliari
Fai un giro nelle agenzie immobiliari della tua zona. Porta con te il tuo CV e presentati di persona! Anche se non ci sono posizioni aperte, lasciare un'impressione diretta può fare la differenza e farti notare quando si libera un posto.
✨Connettiti su piattaforme specifiche
Utilizza piattaforme professionali come Immobiliare.it o altri portali specializzati per il settore. Questi siti non solo sono ottimi per trovare opportunità di lavoro, ma ti permettono anche di rimanere aggiornato sulle tendenze del mercato immobiliare e sulle aziende più attive.
✨Candidati direttamente su CBRE Group, Inc.
Spesso le migliori opportunità non vengono pubblicizzate sui grandi portali di lavoro. Visita il sito di CBRE Group, Inc. e controlla la sezione delle carriere. Non esitare a inviare una candidatura spontanea; dimostrare interesse attivo può farti spiccare in un mare di CV!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Director Investment Banking/M&A
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze immobiliari:Nel tuo CV, assicurati di includere esperienze che dimostrino la tua conoscenza del mercato immobiliare. Parla di eventuali esperienze precedenti o attestati che hai conseguito e che possano dare un valore aggiunto alla tua candidatura.
Una lettera di presentazione coinvolgente:Dal momento che si tratta di un lavoro full-time, utilizza la tua lettera di presentazione per esprimere la tua motivazione per il ruolo in CBRE Group, Inc.. Spiega perché sei appassionato del settore immobiliare e quali obiettivi professionali desideri raggiungere.
Portfolio delle tue esperienze:Se hai già gestito vendite o affitti o hai collaborato su progetti immobiliari, crea un portfolio che sintetizzi questi successi. Fai in modo che il tuo portfolio evidenzi i risultati ottenuti e le strategie che hai utilizzato!
Networking e referenze:Quando ci si candida per ruoli nel settore immobiliare, avere referenze può fare la differenza. Chiedi a colleghi o superiori passati di fornirti delle raccomandazioni che possano accompagnare la tua candidatura, dando così un tocco personale e credibile al tuo profilo.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso CBRE Group, Inc.
✨Mostra la tua conoscenza del mercato
Nel settore immobiliare, è fondamentale dimostrare di avere una buona comprensione del mercato locale. Informati sulle tendenze attuali, i prezzi degli immobili e le aree in crescita qui intorno a CBRE Group, Inc.. Essere in grado di parlare di questi argomenti durante l'intervista ti farà sembrare davvero preparato.
✨Preparati per domande pratiche
Aspettati domande pratiche sul modo in cui gestiresti determinate situazioni. Potrebbero chiederti come affronteresti un cliente difficile o come presenteresti una proprietà. Allenati a rispondere a queste domande con esempi concreti delle tue esperienze passate o dimostrazione delle tue tecniche di vendita.
✨Metti in mostra il tuo portafoglio
Anche se stai cercando un lavoro a tempo pieno, potrebbe essere utile avere una sorta di portafoglio che mostri le tue esperienze nel settore immobiliare. Includi case di studio di transazioni passate, testimonianze di clienti, oppure semplicemente qualsiasi progetto rilevante che hai fatto. Mostrare prove tangibili delle tue competenze può farti risaltare.
✨Preparati per la cultura aziendale
Ogni azienda immobiliare ha una cultura specifica. Fai un po' di ricerca su CBRE Group, Inc. e cerca di capire i loro valori e la loro mission. Durante l'intervista, puoi mostrare come i tuoi valori si allineano con quelli dell'azienda e spiegare perché vuoi far parte del loro team a lungo termine.
