In sintesi
- Mansioni: Gestisci la contabilità di progetti creativi nel cinema e nella pubblicità.
- Azienda: Casta Diva Group, leader nel settore dell'intrattenimento.
- Benefit: Lavoro ibrido, ticket restaurant e retribuzione competitiva.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci a progetti innovativi.
- Qualifiche: 3-5 anni di esperienza contabile e ottima conoscenza di Excel.
La retribuzione prevista è compresa tra 33000 - 38000 € per anno.
CASTA DIVA GROUP amplia il proprio team amministrativo e ricerca una figura di Contabile Mid-Level | Cinema, Advertising ed Eventi Corporate.
Di cosa ti occuperai:
- Contabilità ordinaria e fiscale: fatturazione attiva e passiva, Italia ed estero, registrazioni di prima nota, riconciliazioni bancarie e supporto agli adempimenti fiscali periodici.
- Contabilità per commessa: imputazione di costi e ricavi ai singoli eventi, spot o set cinematografici e monitoraggio dei budget di produzione insieme a Producer e Project Manager.
- Casse e spese di produzione: gestione e rendicontazione di anticipi, note spese e carte aziendali assegnate a troupe e staff.
- Reporting e chiusure periodiche: preparazione della documentazione a supporto della reportistica gestionale, delle chiusure contabili e del bilancio.
- Finanziamenti e Tax Credit: raccolta, verifica e organizzazione della documentazione amministrativa necessaria alle attività di rendicontazione.
Il profilo che cerchiamo:
- esperienza consolidata in ruoli contabili, indicativamente compresa tra 3 e 5 anni;
- buona conoscenza della contabilità generale, della disciplina IVA e della contabilità per commessa o per centro di costo;
- ottima padronanza di Excel;
- familiarità con SAP, Zucchetti o altri gestionali contabili equivalenti;
- buona conoscenza operativa della lingua inglese, scritta e parlata;
- capacità di organizzare le priorità, rispettare le scadenze e relazionarsi efficacemente con interlocutori diversi.
La provenienza da case di produzione, società di eventi, agenzie creative o pubblicitarie sarà considerata un elemento preferenziale, ma non costituisce un requisito indispensabile.
Condizioni economiche e contrattuali:
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato.
- CCNL applicato: CCNL per i Dipendenti da Aziende del Terziario, della Distribuzione e dei Servizi.
- Inquadramento: 2° livello.
- Retribuzione annua lorda: da € 33.000 a € 38.000 su 14 mensilità.
La proposta economica individuale sarà definita all’interno della fascia indicata sulla base di criteri oggettivi e neutrali, quali esperienza pertinente, grado di autonomia, competenze tecniche, conoscenza della contabilità per commessa e livello di inglese.
Benefit e organizzazione del lavoro:
- modalità di lavoro ibrida;
- ticket restaurant del valore di € 8 per ogni giornata lavorata in presenza.
Sede di lavoro: Milano.
Pari opportunità e processo di selezione:
La selezione è aperta a persone di ogni genere e sarà condotta secondo criteri professionali, oggettivi e non discriminatori.
Contabile Mid-Level datore di lavoro: Casta Diva Group
CASTA DIVA GROUP è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente stimolante e creativo nel cuore di Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente collaborando a progetti innovativi nel settore del cinema, della pubblicità e degli eventi corporate. Con un forte focus sulla formazione continua e opportunità di sviluppo, la nostra cultura aziendale promuove la diversità e l'inclusione, garantendo un equilibrio tra vita lavorativa e personale grazie a modalità di lavoro ibride e benefit competitivi.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Contabile Mid-Level
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Casta Diva Group!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Casta Diva Group, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Contabile Mid-Level
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Casta Diva Group!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Casta Diva Group. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Casta Diva Group
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Casta Diva Group.
