In sintesi
- Mansioni: Supporta le Banche affiliate nella pianificazione commerciale e analizza le performance di mercato.
- Azienda: Gruppo Bancario in continua evoluzione con un team giovane e dinamico.
- Benefit: Crescita professionale, assicurazione sanitaria, premi di risultato e piano welfare.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo che valorizza diversità e equilibrio vita-lavoro.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità unica per entrare nel mondo bancario e fare la differenza.
- Qualifiche: Ottima conoscenza di Office, capacità analitiche e comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 60000 € per anno.
La Direzione Commerciale è alla ricerca di giovani talenti da inserire nel Servizio Pianificazione Commerciale e Territoriale. Le risorse contribuiranno alla gestione delle politiche di sviluppo e consolidamento del presidio del Gruppo sul territorio nazionale e supporteranno le Banche affiliate nel processo di pianificazione commerciale.
In particolare, si occuperanno di:
- Affiancare le BCC/CR/Raika del Gruppo nelle attività di definizione ed attuazione del Piano Territoriale di Gruppo, rendicontando periodicamente all’Alta Direzione e all’Autorità di Vigilanza i risultati conseguiti;
- Monitorare ed analizzare le performance commerciali della rete distributiva, coordinando il processo di definizione del Piano Commerciale di Gruppo, in stretta sinergia con le altre Direzioni competenti di Capogruppo, le Società collegate e le Banche affiliate;
- Contribuire alle analisi di mercato orientate allo sviluppo del business delle filiali del Gruppo.
Cerchiamo persone giovani, motivate e realmente interessate; per questo motivo, puoi candidarti anche se è la tua prima esperienza di lavoro o se hai un’esperienza di lavoro minima.
Requisiti richiesti:
- Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Power Point ed Excel);
- Capacità di analisi e sintesi delle informazioni;
- Capacità comunicativa e relazionale.
Costituisce titolo preferenziale un’esperienza nel settore bancario.
Ulteriori soft skills ricercate:
- Orientamento alla qualità ed all'organizzazione del lavoro;
- Flessibilità, attitudine al lavoro in team ed al confronto con interlocutori diversi;
- Pensiero critico e creativo.
Benefici:
- Opportunità di crescita professionale in un Gruppo Bancario in costante evoluzione;
- Un ambiente dinamico e controcorrente, dove la relazione con gli stakeholder è posta al centro;
- Un team giovane in continua crescita ed evoluzione;
- Assicurazione sanitaria;
- Fondo pensione;
- Premi di risultato;
- Agevolazioni bancarie e piano welfare aziendale.
Sede di lavoro: Trento/Ibrido
La suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.lgs. 198/2006. Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all’inclusività e alla tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale.
Junior Account Pianificazione Commerciale datore di lavoro: Cassa Centrale Banca
Lavorare come Junior Account Pianificazione Commerciale in un Gruppo Bancario a Trento offre un'opportunità unica di crescita professionale in un ambiente dinamico e innovativo. La cultura aziendale valorizza la diversità e l'inclusione, promuovendo un team giovane e motivato, mentre i benefici come l'assicurazione sanitaria, il fondo pensione e le agevolazioni bancarie rendono questa posizione ancora più attraente per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Cassa Centrale Banca
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior Account Pianificazione Commerciale
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Cassa Centrale Banca e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Cassa Centrale Banca. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Cassa Centrale Banca
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Cassa Centrale Banca può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Account Pianificazione Commerciale
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Cassa Centrale Banca a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Cassa Centrale Banca. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Cassa Centrale Banca che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Cassa Centrale Banca
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Cassa Centrale Banca. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Cassa Centrale Banca.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Cassa Centrale Banca. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
