Procurement Risk & Outsourcing Leader - Remote

Procurement Risk & Outsourcing Leader - Remote

Full-Time 63000 - 77000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Carrefour Italy

In sintesi

  • Mansioni: Definisci e applica processi di acquisto efficaci e a basso rischio.
  • Azienda: Carrefour Italia, leader nel settore della grande distribuzione.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale e lavoro ibrido.
  • Altre informazioni: Sede a Milano Sud con un ambiente dinamico.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team innovativo e fai la differenza nel procurement.
  • Qualifiche: Laurea magistrale, 3 anni in logistica o appalti, inglese fluente.

La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.

Carrefour Italy cerca un professionista per definire e applicare processi di acquisto efficaci e a basso rischio, riportando direttamente alla Direttrice Acquisti Tecnici e Attivi.

La candidata ideale possiede laurea magistrale, almeno 3 anni in logistica 3PL o appalti, esperienza in negoziazione contratti e Inglese fluente.

Ruolo ibrido con sede a Milano Sud e opportunità di crescita professionale.

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Procurement Risk & Outsourcing Leader - Remote datore di lavoro: Carrefour Italy

Princes Retail è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore legale. Con opportunità di sviluppo continuo e un forte focus sulla protezione degli interessi aziendali, i dipendenti possono contare su un supporto costante e su una cultura aziendale che valorizza l'autonomia e l'innovazione. Lavorare in remoto consente inoltre di mantenere un equilibrio tra vita professionale e personale, rendendo questa posizione ancora più attraente.

Carrefour Italy

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Carrefour Italy

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Procurement Risk & Outsourcing Leader - Remote

Fai rete nei luoghi giusti

Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!

Mostra la tua esperienza pratica

Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.

Utilizza canali di approvvigionamento

Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!

Candidati direttamente sulle aziende

Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Procurement Risk & Outsourcing Leader - Remote

Processi di acquisto
Gestione del rischio
Logistica 3PL
Negoziazione contratti
Fluente in Inglese
Capacità di analisi
Competenze comunicative

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.

Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a Carrefour Italy. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.

Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a Carrefour Italy. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.

Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Carrefour Italy

Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche

Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.

Conosci i tuoi strumenti

Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.

Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali

In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a Carrefour Italy. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.

Prepara domande strategiche

Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di Carrefour Italy. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.