In sintesi
- Mansioni: Gestisci e sviluppa il portafoglio clienti, acquisendo nuovi contatti e promuovendo il brand.
- Azienda: Carrefour, leader nel settore GDO con un forte impegno per l'inclusione.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e inclusivo.
- Altre informazioni: Candidati per un colloquio remoto e scopri un ambiente di lavoro che valorizza le diversità.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo della vendita e costruisci relazioni durature.
- Qualifiche: Esperienza nella GDO, ottime capacità relazionali e di negoziazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 40000 € per anno.
All’interno del canale Cash&Carry-Docks ricerchiamo un Venditore, la cui missione è garantire la corretta gestione commerciale del portafoglio clienti esistente e il suo sviluppo, la ricerca e l’acquisizione di nuovi clienti, al fine di ampliare e consolidare la presenza sul mercato in coerenza con la strategia e i principi aziendali.
COSA CI ASPETTIAMO DA TE?
- Esperienza nella GDO di almeno 2 anni
- Orientamento al risultato
- Capacità relazionale e comunicativa
- Capacità di analisi e controllo
- Capacità di negoziazione e organizzative
- Capacità di gestione dei conflitti
- Conoscenza delle principali merceologie dei reparti freschi
- Padronanza delle tecniche di vendita
COSA FARAI?
- Gestirai e svilupperai il portafoglio dei clienti assegnati e ricercherai nuovi clienti
- Svilupperai il business in linea con gli obiettivi aziendali
- Analizzerai le potenzialità commerciali dei clienti del territorio assegnato
- Visiterai i clienti e li supporterai nel processo di acquisto attraverso una vendita consulenziale
- Promuoverai il brand e tutti i processi di vendita (acquisto in PDV, consegna post casse, delivery, ordine on-line)
- Analizzerai i dati cliente promuovendo attività e merceologie
- Effettuerai la raccolta dati e tesseramento dei clienti
- Consolida la fidelizzazione del cliente e monitorerai la concorrenza
- Elaborerai e creerai listini personalizzati (CPD), offerte e proposte commerciali
QUALI SONO I PROSSIMI STEP?
Se la tua candidatura risulterà in linea con le caratteristiche descritte sopra, ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo in remoto.
A seconda dell'esito di questo primo colloquio, potresti incontrare in presenza il Responsabile del Personale della zona di riferimento.
In Carrefour valorizziamo le nostre differenze perché sono per noi simbolo di autenticità e ricchezza.
Da anni ci adoperiamo per consolidare una cultura aziendale basata sull'inclusione e sull'equità.
Promuoviamo la diversità all'interno dei nostri team di lavoro e la parità retributiva tra uomini e donne.
I nostri ruoli sono aperti a tutti e il processo di selezione si basa su competenze reali, motivazione, capacità professionali e interpersonali.
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Commerciale - Horeca datore di lavoro: Carrefour Italy
Carrefour è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro inclusivo e orientato alla crescita personale. Con opportunità di sviluppo professionale e una cultura aziendale che valorizza la diversità, i nostri dipendenti possono prosperare e contribuire attivamente al successo del team. Lavorare nel canale Cash&Carry-Docks significa essere parte di una strategia commerciale dinamica, con il supporto necessario per raggiungere obiettivi ambiziosi e costruire relazioni durature con i clienti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Commerciale - Horeca
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Carrefour Italy e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Carrefour Italy. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Carrefour Italy
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Carrefour Italy può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Commerciale - Horeca
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Carrefour Italy a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Carrefour Italy. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Carrefour Italy che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Carrefour Italy
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Carrefour Italy. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Carrefour Italy.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Carrefour Italy. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
