In sintesi
- Mansioni: Sviluppa software per sistemi automotive e risolvi problemi complessi.
- Azienda: Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria.
- Benefit: Lavoro ibrido, flessibilità oraria e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo con focus sulla diversità e opportunità di certificazione.
- Perché questo lavoro: Lavora su progetti innovativi e fai la differenza nel settore automotive.
- Qualifiche: Esperienza in software embedded e conoscenza di sistemi operativi come Linux e Android.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 40000 € per anno.
CHI SIAMO
In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità , dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico.
IL TUO RUOLO
Come Lead Base Software Systems Engineer presso Capgemini Engineering, per progetto afferente al settore automotive, sarai inserito su attività di laboratorio VHIL. La figura sarà il punto di riferimento tecnico per la diagnosi e la risoluzione di problematiche complesse relative alle piattaforme software embedded e ai sistemi di infotainment automotive. In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività :
- Supportare le attività di laboratorio VHIL e gli ambienti di produzione/pre-produzione.
- Operare come first responder tecnico per l'identificazione e la risoluzione rapida di problemi critici di sistema.
- Analizzare e risolvere problematiche software lungo l'intero stack, dal boot fino alle applicazioni.
- Collaborare con team software, hardware e integrazione per garantire la stabilità e l'affidabilità delle attività di flashing, aggiornamento software e processi FOTA (Firmware Over-The-Air).
- Supportare l'integrazione e la validazione di sistemi infotainment e piattaforme HPC (High Performance Computing).
- Monitorare e assicurare la corretta configurazione degli ambienti necessari allo sviluppo e all'integrazione veicolo.
- Validazione delle funzionalità diagnostiche di sistema.
LE TUE CARATTERISTICHE
- Solida esperienza su piattaforme software embedded in ambito Automotive.
- Conoscenza approfondita dei sistemi operativi: Linux, Android, QNX.
- Esperienza nell'utilizzo e nel debugging di: Bootloader, Hypervisor, Middleware software, Framework diagnostici.
- Conoscenza dei sottosistemi infotainment: Display, Touch Interface, Telecamere, Audio, Connettività .
- Esperienza con framework diagnostici automotive.
- Conoscenza dei protocolli UDS e DoIP.
- Esperienza con Automotive Ethernet.
Note: è richiesta esperienza nel ruolo e Laurea in Ingegneria Informatica, Informatica, Elettronica, Telecomunicazioni o affini.
PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI
Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita professionale. Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità . Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.
Avrai l’opportunità di lavorare su progetti tecnologici di grande impatto, sperimentare nuovi strumenti, linguaggi e ambienti, e accedere a percorsi di certificazione dedicati che ti permetteranno di crescere rapidamente come professionista - dalla specializzazione tecnica fino a possibili evoluzioni verso ruoli di Tech Lead o Architect.
Location: Torino - modalità di lavoro ibrida
Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: CCNL Commercio 2 o 1 Livello
Mansione: Software Engineer/Senior Software Engineer
Retribuzione annua lorda (RAL): da € 27,746 a € 30,825 per il 3° livello del CCNL Commercio; da € 31,270 a € 40,150 per il 2° livello del CCNL Commercio. La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva. Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.
SUL GRUPPO CAPGEMINI
Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa.
Candidati ora!
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
Lead Base Software Systems Engineer datore di lavoro: Capgemini
Capgemini Engineering è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro ibrido a Torino che promuove l'equilibrio tra vita privata e professionale. Con opportunità di crescita professionale attraverso percorsi di certificazione e progetti tecnologici innovativi, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto inclusivo e diversificato, contribuendo a soluzioni all'avanguardia nel settore automotive.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Lead Base Software Systems Engineer
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a Capgemini
Non dimenticare di controllare il sito web di Capgemini per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Lead Base Software Systems Engineer
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Lead Base Software Systems Engineer in Capgemini. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Capgemini. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Lead Base Software Systems Engineer.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Capgemini
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità , ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Capgemini, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
