Diagnostic Engineer

Come Diagnostic Engineer in Capgemini Engineering ti occuperai di definizione, implementazione e verifica delle funzionalità di diagnostica e Built-In Test (BIT) per sistemi radar in ambito difesa. In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:

• Supportare la progettazione delle funzionalità di diagnostica e Built-In Test (BIT) per sistemi radar.
• Collaborare con gli specialisti di sistema per l’identificazione delle telemetrie necessarie alla diagnostica.
• Contribuire alla definizione e gestione degli output delle analisi FMECA ai fini della progettazione della diagnostica.
• Eseguire attività di Verification & Validation (V&V) delle funzioni diagnostiche e BIT.
• Analizzare dati di telemetria e log di sistema per identificazione di anomalie e verifica delle capacità diagnostiche.
• Supportare le attività di integrazione e test di sistema.
• Fornire supporto tecnico come analista radar quando richiesto.

Buona conoscenza di MATLAB per analisi dati e supporto alle attività di verifica. Conoscenza dei principi di diagnostica di sistema, fault detection e Built-In Test (BIT). Capacità di analisi di telemetrie e dati di sistema. Familiarità con metodologie di analisi dell’affidabilità quali FMECA. Capacità di lavorare con team multidisciplinari (system, hardware, software). Esperienza con strumenti collaborativi come Jira e Confluence. Condividere i valori di Capgemini di Audacia, Fiducia e Spirito di Squadra, promuovendo la collaborazione, anche in contesti internazionali, e la risoluzione proattiva dei problemi.

È richiesta una laurea specialistica in Ingegneria Elettronica, Telecomunicazioni, Informatica o discipline affini. Ottima conoscenza della lingua inglese (B2/C1).

Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa. Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità. Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.

Avrai l’opportunità di lavorare su progetti ingegneristici altamente sfidanti e multidisciplinari, utilizzando strumenti e tecnologie all’avanguardia (CAD/CAE, 5G, elettronica avanzata) e beneficiando del supporto di una comunità globale di oltre 25.000 ingegneri, con percorsi di apprendimento dedicati, Engineering Academy e possibilità di crescita verso ruoli di specializzazione tecnica avanzata e guida progettuale.

Location: Roma – modalità di lavoro in sede. Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato. Inquadramento: CCNL Commercio 2 Livello/1 Livello. Retribuzione annua lorda (RAL): da € 31.720 a € 40.150 per un 2° livello; da € 35.057 a € 48.100 per un 1° livello. La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva. Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.

Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa.

L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.