In sintesi
- Mansioni: Coordina il reparto Booking e gestisci richieste da vari canali.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore delle prenotazioni con un team dinamico.
- Benefit: Opportunità di crescita, ambiente collaborativo e utilizzo di tecnologie avanzate.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di implementare soluzioni digitali e AI.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza ottimizzando le prenotazioni e migliorando l'efficienza operativa.
- Qualifiche: Esperienza nella gestione delle prenotazioni e abilità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
Di cosa ti occuperai:
- Coordinamento operativo del reparto Booking / gestione turni
- Gestione delle richieste provenienti dai canali utilizzati (telefono/e-mail, sito web e portali online)
- Puntuale aggiornamento dei sistemi gestionali aziendali
- Promozione e vendita dei servizi, in stretta collaborazione con il team Sales & Marketing, ed anche tramite sviluppo di azioni di up-selling e cross-selling
- Collaborazione con gli altri reparti delle varie case per assicurare un flusso continuo di informazioni
- Contributo al miglioramento continuo dei processi e all’introduzione di strumenti digitali e di automazione (AI) a supporto dell’efficienza operativa
- Gestione e valorizzazione delle risorse del reparto
- Utilizzo giornaliero costante del CRM aziendale di Gruppo per sviluppare la conoscenza del Brand
Reservation Manager - Booking Optimization datore di lavoro: Cannavacciuolo Consulting S.r.l. Unipersonale
Lavorare come Reservation Manager presso la nostra azienda significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e collaborativo, dove l'innovazione e l'efficienza operativa sono al centro delle nostre attività. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e un forte supporto da parte del team Sales & Marketing, il tutto in una location strategica che favorisce il networking e lo scambio di idee. La nostra cultura aziendale promuove la valorizzazione delle risorse umane e l'adozione di strumenti digitali all'avanguardia, rendendo il lavoro non solo gratificante ma anche significativo.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Cannavacciuolo Consulting S.r.l. Unipersonale
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Reservation Manager - Booking Optimization
✨Scopri i Local Hotspot
Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!
✨Partecipa a Eventi Locali
Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.
✨Crea un'Immagine Online
Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.
✨Non Dimenticare le Referenze
Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Reservation Manager - Booking Optimization
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!
Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!
Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Cannavacciuolo Consulting S.r.l. Unipersonale. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Reservation Manager - Booking Optimization.
Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Cannavacciuolo Consulting S.r.l. Unipersonale
✨Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti
Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.
✨Conosci il menu e le pratiche locali
Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Cannavacciuolo Consulting S.r.l. Unipersonale e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.
✨Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione
Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Cannavacciuolo Consulting S.r.l. Unipersonale e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.
✨Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro
Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Cannavacciuolo Consulting S.r.l. Unipersonale. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.
