DT Business Analyst Supply Chain – Aftersales

DT Business Analyst Supply Chain – Aftersales

Brugherio Full-Time 50000 - 50000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
Candy Hoover Group Srl

In sintesi

  • Mansioni: Support the Aftersales department in transforming supply chain processes with innovative solutions.
  • Azienda: Haier Europe, a leader in home appliances with ambitious growth goals.
  • Benefit: Competitive salary, free canteen, smart working, and performance-based incentives.
  • Altre informazioni: Opportunity for travel and excellent career growth in a collaborative environment.
  • Perché questo lavoro: Join a dynamic team and make a real impact in digital transformation.
  • Qualifiche: Degree in Management Engineering or IT, with 3-5 years of relevant experience.

La retribuzione prevista è compresa tra 50000 - 50000 € per anno.

DT Business Analyst Supply Chain – Aftersales

An exciting opportunity to contribute to Haier Europe.

The company aims to achieve ambitious growth and leadership objectives in the region.

We seek a proactive, self‑driven individual who embodies our core behaviors: Zero Distance, Agility, Entrepreneurship, Ecosystem and Build Trust.

What you will do

You will support the Aftersales department within the Supply Chain team through a significant transformation, translating business requirements into innovative solutions for processes and systems.

You will work with the DT Business Partner and stakeholders, and act as project manager for implementing agreed changes in current and future applications.

You will promote business efficiency analysis, propose digitization projects, coordinate stakeholders, and ensure all phases of the digital transformation are delivered timely, cost‑effectively, and flawlessly.

Responsibilities

  • Collect and analyze business requirements.
  • Support users in formalizing requirements, addressing solutions, and designing processes from a DT perspective.
  • Manage and lead specific tasks or streams within a project: collect requirements, identify phases, monitor progress, train users, and support production operations.
  • Support users in project activities, testing new functionalities, and coordinating AMS team support.
  • Collaborate with other DT areas to deliver solutions.
  • Engage with third parties/suppliers, validate solutions, and monitor activities, planning, costs, and due dates.
  • What you need to succeed
  • Experience or knowledge of main supply‑chain processes, preferred in the home‑appliance industry.
  • Basic knowledge of end‑to‑end supply‑chain processes in Planning, Production, Procurement (Direct/Indirect) and integration with Sales, Logistics, and Finance.
  • Proven experience with external planning systems and vendor‑portal collaboration usage or implementation.

Qualifications

  • Education: Degree in Management Engineering or Information Technology.
  • Professional experience: Minimum 3–5 years in a similar position in multinational or consulting firms, preferably in high‑industrial‑complexity sectors with advanced IT environments.
  • Languages: Fluent Italian & English.
  • Soft & Technical Skills
  • Good project management skills and knowledge of Agile methodologies.
  • Ability to meet deadlines, handle and prioritize requests.
  • Creative and analytical thinker with strong problem‑solving skills.
  • Strong interpersonal and communication skills.
  • Self‑starting attitude.
  • Comfortable working in small and large teams.
  • Flexibility to adjust priorities when business needs change.
  • Basic knowledge of repetitive manufacturing.
  • Basic know‑how on SAP modules such as MM, PP and integration with SD, LE‑TRA, FI‑CO (nice to have).
  • Other

Willing to travel both domestically and internationally according to project needs.

Employment Details

National Collective Bargaining Agreement (CCNL): Metalmeccanici Privati.

Minimum Gross Annual Salary: €50,000.

Variable incentive scheme based on predefined performance objectives (KPIs) may be offered.

Benefits

  • Free canteen.
  • Smart working.
  • Equal Opportunity Employer

Haier Europe is an equal opportunity employer.

Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, or other characteristics protected by law.

Haier Europe is headquartered in Vimercate (MB), Italy.

#J-18808-Ljbffr

DT Business Analyst Supply Chain – Aftersales datore di lavoro: Candy Hoover Group Srl

Haier Europe è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e innovativo a Vimercate, dove i dipendenti possono contribuire attivamente alla trasformazione della catena di approvvigionamento nel settore degli elettrodomestici. Con opportunità di crescita professionale, un forte focus sulla collaborazione e un'attenzione particolare al benessere dei dipendenti, come la mensa gratuita e il lavoro smart, Haier promuove una cultura aziendale basata su fiducia, agilità e imprenditorialità, rendendo ogni giorno significativo e gratificante per i suoi collaboratori.

Candy Hoover Group Srl

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Candy Hoover Group Srl

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere DT Business Analyst Supply Chain – Aftersales

Fai un giro nei centri logistici

Per un ruolo nel campo della logistica e della supply chain, una delle migliori strategie è visitare i centri logistici e le aziende locali. Molte volte, se fai un giro e parli con le persone che lavorano lì, possono darti informazioni sulle assunzioni in corso e persino consigliarti per posizioni aperte.

Ottieni visibilità su piattaforme del settore

Iscriviti a gruppi e forum specifici del mondo della logistica e della supply chain. LinkedIn ha diverse community attive dove puoi interagire con professionisti del settore e scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate. Non essere timido, partecipa alle discussioni e condividi le tue idee!

Sfrutta i contatti universitari

Se sei neolaureato o ancora iscritto, ricordati di utilizzare i servizi di carriera della tua università. Molte aziende di logistica collaborano con le università per trovare talenti freschi, quindi tieni d'occhio gli eventi di reclutamento che potrebbero presentarsi.

Visita il nostro sito per trovare opportunità

Non dimenticare di dare un'occhiata al nostro sito per le posizioni aperte in aziende come Candy Hoover Group Srl. Applicare direttamente online non solo ti mette in evidenza, ma spesso può darti accesso a posizioni che non sono pubblicizzate altrove. Dai un'occhiata, non si sa mai cosa può saltar fuori!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come DT Business Analyst Supply Chain – Aftersales

Analytical Skills
Project Management
Agile Methodologies
Supply Chain Processes
Problem-Solving Skills
Interpersonal Skills
Communication Skills

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue competenze logistiche!:Quando prepari il tuo CV, assicurati di mettere in risalto le competenze specifiche del settore, come la gestione dell'inventario, l'ottimizzazione dei processi e la conoscenza dei software di gestione delle risorse. Usa esempi pratici per dimostrare come le tue abilità hanno portato a miglioramenti concreti nei progetti precedenti.

Dettagli sui certificati e le esperienze:Se hai certificati pertinenti nella logistica o nell'approvvigionamento, non dimenticarli! Includi anche eventuali stage o esperienze di lavoro passate che siano attinenti alla gestione della supply chain. Questo aiuterà Candy Hoover Group Srl a vedere che sei pronto per un ruolo a tempo pieno e che hai già accumulato esperienza sul campo.

Lettera di presentazione su misura:Non limitarti a scrivere una lettera di presentazione generica. Parla di come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questa posizione specifica e perché sei appassionato di lavorare in logistica. Fai riferimento a come puoi contribuire ai progetti di Candy Hoover Group Srl e ai loro obiettivi.

Segui le istruzioni per la candidatura:Quando ci candidiamo per una posizione a tempo pieno, segui sempre le istruzioni indicate nell'annuncio di lavoro. Assicurati di inviare tutti i documenti richiesti e di utilizzare il modulo di candidatura sul sito di Candy Hoover Group Srl. Questo dimostra che puoi seguire direttive e che sei attento ai dettagli!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Candy Hoover Group Srl

Studia i principali strumenti di gestione

Nel settore della logistica e della supply chain, strumenti come SAP, Oracle o Microsoft Dynamics sono fondamentali. Facciamo un po' di pratica prima dell'intervista e cerchiamo di familiarizzarci con le funzionalità principali. Se hai utilizzato uno di questi strumenti in passato, preparati a discutere della tua esperienza!

Preparati per le domande tecniche

Aspettati domande specifiche sulla gestione delle scorte, l'ottimizzazione dei costi e la pianificazione della produzione. Potrebbero chiederti come risolveresti un problema pratico o come applicheresti metodologie come Lean o Six Sigma. Esercitati a rispondere a questi scenari!

Evidenzia la tua capacità di lavorare in team

In un ruolo full-time nel settore della logistica, sarà importante dimostrare come collabori con le diverse funzioni aziendali. Preparati a condividere esperienze di lavoro di squadra e come hai contribuito a raggiungere obiettivi comuni, magari anche attraverso progetti accademici o stage.

Conosci il mercato e le tendenze

Mostrare di avere una comprensione delle ultime tendenze nella logistica, come la digitalizzazione e l'automazione, potrebbe davvero fare la differenza. Fai qualche ricerca sulle iniziative di Candy Hoover Group Srl e mettiti in grado di parlare di come ti immagini che il tuo ruolo possa allinearsi con le loro strategie future.