In sintesi
- Mansioni: Support the Internal Audit team in assessing risks and conducting audits.
- Azienda: Campari Group, a global leader in premium spirits with a vibrant culture.
- Benefit: Monthly allowance of €900, diverse work environment, and international exposure.
- Altre informazioni: Opportunity for travel and professional growth in a multicultural setting.
- Perché questo lavoro: Gain hands-on experience in audit and risk management while working with top brands.
- Qualifiche: Master’s degree in Business Management or Economics; analytical skills required.
La retribuzione prevista è compresa tra 900 - 900 € per mese.
Campari Group oggi è un attore principale nel settore globale degli alcolici di marca, con un portafoglio di oltre 50 marchi premium e super premium, commercializzati e distribuiti in oltre 190 mercati in tutto il mondo, con posizioni di leadership in Europa e nelle Americhe. Con sede a Milano, Italia, Campari Group possiede 25 stabilimenti in tutto il mondo e ha una propria rete di distribuzione in 26 paesi, impiegando circa 4.700 persone.
Il tirocinante IA supporterà il team di Audit Interno (IA) nello svolgimento di attività di assicurazione e consulenza relative alla valutazione e all'applicazione del Sistema di Controllo Interno e Gestione del Rischio del Gruppo.
Attività chiave e responsabilità:
- Partecipare alla pianificazione e all'esecuzione delle attività IA rilevanti, inclusi audit, valutazioni dei rischi e progetti.
- Collaborare proattivamente con il team IA nella conduzione di audit operativi, finanziari e di conformità; le attività chiave includono la partecipazione a interviste con la direzione, la revisione della documentazione pertinente e l'esecuzione di test di controllo.
- Valutare i processi aziendali e verificarne la conformità alle politiche e procedure operative del Gruppo.
- Fornire supporto proattivo al team IA nell'esecuzione di progetti speciali e nell'implementazione di iniziative di valutazione del rischio.
- Contribuire attivamente all'applicazione di tecniche di analisi dei dati e mining dei processi nelle attività di audit e valutazione del rischio.
Relazioni chiave:
- Interno: membri del team di Audit Interno, team di gestione delle filiali auditate e Funzioni del Gruppo.
- Esterno: consulenti coinvolti in attività di audit o progetto e revisori esterni.
Esperienza richiesta:
- Precedente esperienza professionale in una società di audit, società di consulenza o azienda industriale multinazionale è preferita.
- Capacità dimostrata di lavorare su progetti impegnativi, consegnando risultati di alta qualità rispettando le scadenze.
- Forti capacità analitiche, con la capacità di raccogliere, organizzare e analizzare grandi volumi di informazioni mantenendo un alto livello di precisione e attenzione ai dettagli.
Istruzione / Qualifiche professionali:
- Laurea magistrale in Business Management o Economia.
- Fluenza in inglese e italiano.
- Conoscenza di lingue aggiuntive è considerata un plus.
- Certificazione professionale/istruzione professionale pertinente è considerata un plus.
- Competenza avanzata nelle applicazioni Microsoft Office, in particolare Excel, PowerPoint e Word.
- Familiarità con SAP e Celonis (strumento di mining dei processi) è considerata un plus.
Competenze:
- Conoscenza delle metodologie di valutazione del rischio e audit.
- Forti capacità analitiche.
- Solida conoscenza della contabilità e della reportistica finanziaria.
- Capacità di comprendere e analizzare una vasta gamma di processi aziendali.
- Competenze di gestione dei progetti.
Competenze personali:
- Approccio proattivo, pratico e orientato alla risoluzione dei problemi.
- Approccio pragmatico e orientato ai risultati.
- Eccellenti capacità interpersonali e di costruzione di relazioni.
- Forti capacità di comunicazione scritta e verbale.
- Mentalità internazionale e capacità di lavorare efficacemente in un ambiente multiculturale.
Informazioni aggiuntive:
Il ruolo richiede viaggi per circa il 25% del tempo, principalmente a livello internazionale.
Processo di selezione: Dopo la tua candidatura e la prima selezione, i candidati selezionati saranno invitati a un colloquio virtuale con il Responsabile delle Assunzioni, seguito da colloqui in loco presso la nostra sede di Sesto San Giovanni. Si prega di tenere presente queste date e di garantire la propria disponibilità, poiché il tirocinio dovrebbe iniziare il 9 novembre.
Indennità mensile: €900
Impegno per la Diversità e Inclusione: Campari Group crede nel costruire più valore insieme, vedendo la diversità in tutte le sue forme come una fonte di arricchimento. Le nostre politiche e pratiche occupazionali garantiscono pari opportunità in tutti gli aspetti dell'occupazione senza riguardo a razza, religione, credo, colore, origine nazionale, disabilità fisica o mentale, stato civile, sesso, orientamento sessuale, identità di genere o caratteristiche protette dalla legge.
Internal Audit Intern datore di lavoro: Campari Group
Campari Group è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo nel cuore di Milano. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, i dipendenti possono contribuire a una cultura aziendale che valorizza l'innovazione e il lavoro di squadra. Inoltre, la posizione offre un pacchetto retributivo competitivo e vantaggi significativi, rendendo Campari Group un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante nel settore degli alcolici premium.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Internal Audit Intern
✨Networking nel Mondo della Conformità
Inizia a frequentare eventi e conferenze specifiche per la conformità normativa, dove puoi incontrare professionisti del settore. Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione del rischio e alla compliance per rimanere aggiornato sulle opportunità e le novità del settore.
✨Collegamenti con Professionisti del Settore
Contatta ex colleghi o professori che lavorano nel campo della conformità; una raccomandazione personale può aprire molte porte. Non sottovalutare le community online, come i forum di esperti in gestione del rischio, dove puoi anche condividere le tue esperienze e ampliare la tua rete.
✨Cerca Opportunità Attraverso Le Certificazioni
Investire in certificazioni riconosciute nel campo della conformità e della gestione del rischio può darti un vantaggio. Molte aziende preferiscono candidati con certificazioni specifiche come il Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).
✨Applica Direttamente su Campari Group
Non dimenticare di visitare il sito di Campari Group per eventuali posizioni aperte nella conformità normativa. Applicare direttamente può aumentare le tue possibilità di essere notato, e mostra anche il tuo interesse specifico per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Internal Audit Intern
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in risalto la tua esperienza in conformità e gestione del rischio:Quando compili il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza esperienze specifiche nella conformità normativa e nella gestione del rischio. Sottolinea progetti o situazioni in cui hai risolto problematiche relative a normative e hai implementato processi di gestione del rischio. Questo farà brillare la tua applicazione!
Cita le certificazioni rilevanti:Nel campo della conformità e del rischio, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai conseguito certificazioni come ISO 31000 o certificazioni in investigazione di frodi, assicurati di includerle nel tuo CV. Dimostra che sei aggiornato e competente!
Scrivi una lettera di presentazione motivata:In una lettera di presentazione per un ruolo full-time, dimostra la tua motivazione e il tuo desiderio di crescere nel settore della conformità normativa. Parla di come vorresti contribuire a Campari Group e di quali obiettivi professionali hai nel lungo termine. Spiega perché questo ruolo è importante per te!
Conosci il tuo pubblico:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di adattarla alla cultura e alla missione di Campari Group. Mostra che hai fatto ricerche sull'azienda e che condividi i suoi valori. Questo ti aiuterà a connetterti meglio con chi leggerà la tua candidatura!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Campari Group
✨Conosci le normative chiave
Essendo nel campo della conformità e gestione del rischio, è fondamentale che tu abbia familiarità con le normative chiave che riguardano il settore. Potresti fare domande specifiche su regolamenti come GDPR o MiFID II, quindi preparati a discutere su come li hai applicati in esperienze passate o su come affronteresti situazioni di non conformità.
✨Porta un portfolio delle tue analisi
Anche se potrebbe non sembrare standard per un colloquio, avere un portfolio delle tue analisi di rischio o dei tuoi report di conformità può fare la differenza. Mostrare casi studio specifici o la tua capacità di valutare e migliorare i processi di conformità può impressionare i recruiter di Campari Group.
✨Aspettati domande pratiche
Se il colloquio prevede un round tecnico, preparati a domande pratiche in cui potresti dover valutare un rischio o una violazione normativa e suggerire soluzioni. Potrebbero chiederti come gestire una specifica situazione di conformità, quindi riflettici su come hai affrontato scenari simili nei tuoi precedenti ruoli.
✨Metti in evidenza le tue soft skills
Nel ruolo di conformità e gestione del rischio, le soft skills come la comunicazione e la capacità di lavorare in team sono cruciali. Durante il colloquio, evidenzia come hai collaborato con altri dipartimenti per implementare politiche di conformità o gestire situazioni di crisi, poiché Campari Group cercherà candidati che non solo abbiano competenze tecniche, ma anche abilità relazionali forti.
