In sintesi
- Mansioni: Support the Investor Relations team in communicating Campari Group's strategy and financial performance.
- Azienda: Campari Group, a global leader in the premium spirits industry.
- Benefit: 900 Euro monthly allowance, mentorship, and exposure to finance professionals.
- Altre informazioni: Collaborative team culture with opportunities for growth and learning.
- Perché questo lavoro: Kickstart your career in finance with hands-on experience in a dynamic environment.
- Qualifiche: Degree in Finance, Economics, or Business; strong analytical skills.
La retribuzione prevista è compresa tra 900 - 900 € per mese.
Campari Group oggi è un attore principale nel settore globale degli alcolici di marca, con un portafoglio di oltre 50 marchi premium e super premium, commercializzati e distribuiti in oltre 190 mercati in tutto il mondo, con posizioni di leadership in Europa e nelle Americhe. Con sede a Milano, Italia, Campari Group possiede 25 stabilimenti in tutto il mondo e ha una propria rete di distribuzione in 26 paesi, impiegando circa 4.700 persone. Le azioni della società madre Davide Campari - Milano N.V. sono quotate alla Borsa Italiana dal 2001. Campari Group è oggi il sesto più grande attore a livello mondiale nel settore degli alcolici premium.
Il tirocinante in Investor Relations (IR) riporta al Direttore delle Relazioni con gli Investitori. Campari Group offre un'opportunità unica di unirsi al suo team di Investor Relations e acquisire un'esperienza diretta sulle dinamiche di una società pubblicamente quotata a livello globale. Lavorando all'intersezione tra finanza, strategia, comunicazione e leadership esecutiva, aiuterai a comunicare la storia di crescita dell'azienda a investitori e analisti in tutto il mondo. Questo tirocinio è progettato per individui ad alto potenziale che cercano un inizio sfidante e gratificante per le loro carriere. Lavorerai a fianco di professionisti esperti in finanza, ti impegnerai in argomenti aziendali strategici e acquisirai intuizioni su come interagiscono i team di gestione, gli investitori e i mercati finanziari.
La missione del ruolo è supportare il team IR nella comunicazione trasparente e tempestiva della strategia del Gruppo, dei risultati e di altri argomenti alla comunità finanziaria partecipando a tutte le attività interne relative a questo obiettivo finale.
Attività chiave e responsabilità:
- Supportare la preparazione di presentazioni sugli utili, comunicati stampa, documenti di domande e risposte e altri materiali utilizzati per comunicare la strategia e le performance finanziarie del Gruppo alla comunità degli investimenti.
- Contribuire alla preparazione e all'esecuzione di conference call sugli utili, incontri con investitori e roadshow, inclusa la partecipazione a riunioni rilevanti.
- Monitorare la ricerca degli analisti, il feedback degli investitori e le aspettative di mercato per identificare i temi chiave che plasmano la storia azionaria e la valutazione dell'azienda.
- Condurre benchmarking competitivo e analisi strategica delle aziende globali di beni di consumo e alcolici, monitorando le tendenze del settore e le performance aziendali.
- Supportare l'analisi degli azionisti, il monitoraggio della valutazione e la reportistica sui mercati dei capitali.
- Mantenere il database degli investitori, le liste di contatti e i sistemi CRM e aggiornare la sezione Investor Relations del sito web di Campari Group.
- Eseguire ricerche ad hoc e altre attività secondo necessità.
Relazioni chiave:
- Interno: Dipartimenti Finanza (inclusi Pianificazione e Analisi Finanziaria, Reporting Finanziario), Comunicazioni Aziendali, Legale e Affari Pubblici, nonché team di Marketing e Business.
- Esterno: Investitori, Analisti.
Istruzione e competenze:
- Laurea in Finanza, Economia, Business o un campo correlato.
- Interesse per i mercati dei capitali, la finanza o le comunicazioni aziendali.
- Forti capacità analitiche e curiosità intellettuale.
- Elevata attenzione ai dettagli e forti capacità organizzative.
- Buone capacità di comunicazione scritta e verbale.
- Competenza in Excel, PowerPoint e Word.
Competenze personali:
- Curioso e desideroso di imparare.
- Forte attenzione ai dettagli e impegno per la qualità.
- Proattivo, organizzato e in grado di gestire più priorità.
- Comunicatore efficace con forti capacità interpersonali.
- Giocatore di squadra collaborativo con una mentalità internazionale.
- Comodo a lavorare in un ambiente dinamico e in rapida evoluzione.
Cosa guadagnerai:
- Accesso e mentorship da professionisti senior in IR e finanza.
- Esposizione a investitori, analisti e alta direzione.
- Comprensione di come le decisioni strategiche vengono comunicate al mercato.
- Una solida base per una carriera in IR, mercati dei capitali, comunicazioni aziendali e finanza.
- Ambiente di lavoro collaborativo e di supporto.
Processo di selezione:
Presso Campari Group, ci impegniamo a offrire ai nostri candidati un percorso di selezione chiaro e trasparente. Dopo la tua candidatura e la prima selezione, i candidati selezionati saranno invitati a un colloquio virtuale con il Responsabile delle Assunzioni dal 5 al 10 ottobre, seguito da colloqui in sede presso la nostra sede di Sesto San Giovanni il 19-20 ottobre. Ti preghiamo di tenere a mente queste date e di garantire la tua disponibilità, poiché il tirocinio dovrebbe iniziare il 9 novembre.
Indennità mensile: 900 Euro.
Il nostro impegno per la Diversità e l'Inclusione:
Presso Campari Group crediamo nel costruire più valore insieme, quindi vediamo la diversità in tutte le sue forme come una fonte di arricchimento. Le nostre politiche e pratiche occupazionali garantiscono che siamo impegnati a fornire pari opportunità di lavoro in tutti gli aspetti dell'occupazione senza riguardo a razza, religione, credo, colore, origine nazionale, ascendenza, disabilità fisica, disabilità mentale, condizioni mediche, informazioni genetiche, stato civile, sesso, orientamento sessuale, identità di genere o caratteristiche o espressione, affiliazione politica o attività, età, stato di veterano, cittadinanza o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge. Campari Group crede che una retribuzione equa e pari opportunità siano cruciali per il benessere, l'emancipazione e l'impegno dei dipendenti. I nostri sforzi per garantire una retribuzione equa ci hanno valso la Certificazione Fair Pay da Fair Pay Workplace, un'organizzazione indipendente dedicata a smantellare le disparità salariali basate su genere, razza e la loro intersezione.
Nota per i candidati:
La tua candidatura sarà valutata in base alle tue capacità, competenze, conoscenze generali ed esperienza, non a causa di informazioni riservate, proprietarie o segreti commerciali che potresti possedere. Non devi divulgare a Campari Group tali informazioni. Nel caso ti venga posta una domanda a cui non puoi rispondere senza divulgare informazioni riservate, proprietarie o segreti commerciali (inclusi quelli di un datore di lavoro attuale o precedente o dei loro fornitori o clienti), devi rifiutarti di rispondere alla domanda.
Avviso per le agenzie terze:
Ti preghiamo di astenerti dal contattare direttamente il nostro team di leadership esecutiva o la comunità HR. Il dipartimento di Talent Acquisition gestisce operazioni di reclutamento centralizzate a livello globale, inclusa la selezione e la gestione di fornitori esterni. Attualmente, la nostra lista di fornitori preferiti è al completo. Per garantire che abbiamo le tue informazioni archiviate per future considerazioni, ti chiediamo gentilmente di completare il modulo online fornito qui.
Group Investor Relations Intern datore di lavoro: Campari Group
Campari Group è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo nel cuore di Milano. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, i dipendenti possono contribuire a una cultura aziendale che valorizza l'innovazione e il lavoro di squadra. Inoltre, la posizione offre un pacchetto retributivo competitivo e vantaggi significativi, rendendo Campari Group un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante nel settore degli alcolici premium.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Group Investor Relations Intern
✨Sfrutta il tuo ufficio universitario
Le università hanno spesso collaborazioni con banche e istituti finanziari, quindi non perdere l'occasione di visitare il tuo ufficio carriera! Possono avere offerte di stage esclusive per gli studenti, oltre a eventi di networking con professionisti del settore.
✨Partecipa a eventi e fiere di settore
Tieni d'occhio eventi di networking come fiere del lavoro in ambito finanziario. Questi eventi sono una grande opportunità per conoscere responsabili HR e ottenere informazioni dirette, oltre a dare un volto umano alla tua candidatura.
✨Collegati con alumni di successo
Non dimenticare di sfruttare la rete dei tuoi ex studenti! Un alumni che lavora nel settore bancario potrebbe darti consigli preziosi e, magari, anche raccomandarti per uno stage. LinkedIn è il posto ideale per iniziare queste conversazioni!
✨Candidati direttamente sul nostro sito
Quando trovi un internship che ti interessa, non sprecare tempo! Candidati direttamente sul sito di Campari Group. Ricorda, ogni secondo conta e avere una buona impressione durante il processo di candidatura è fondamentale!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Group Investor Relations Intern
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in mostra le tue competenze numeriche:Nel settore dei servizi bancari e finanziari è fondamentale avere una buona padronanza dei numeri. Assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza accademica o progettuale che dimostri le tue capacità analitiche e di problem solving. Includi magari anche corsi specifici come economia, statistica o finanza nel tuo CV.
Dai valore alla tua motivazione:In una lettera di presentazione per un internship, è importante trasmettere la tua voglia di imparare e crescere. Spiega perché sei interessato a lavorare in Campari Group e come pensi che questo tirocinio possa arricchire le tue competenze nel settore. Non dimenticare di usare esempi specifici che dimostrano il tuo interesse.
Focalizzati sulle informazioni aggiuntive:Includi nel tuo CV eventuali certificazioni o corsi online che hai completato, come il CFA o corsi di finanza personale. Questo non solo dimostra il tuo impegno per la crescita professionale, ma mostra anche che sei preparato e motivato a intraprendere questa carriera.
Sii chiaro e conciso:Quando prepari il tuo CV e la lettera di presentazione, ricorda che gli HR hanno poco tempo. Sii chiaro e diretto, evitando frasi lunghe e complesse. Usa un formato pulito e mette in risalto solo le informazioni più rilevanti per il tuo internship in Campari Group.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Campari Group
✨Familiarizzati con i numeri
Nel settore dei servizi bancari e finanziari, le domande numeriche e di caso sono all'ordine del giorno. Prepara qualche esercizio di analisi dei dati o risoluzione di problemi che potrebbe emergere durante l'intervista. Non sottovalutare i concetti base come analisi dei flussi di cassa!
✨Preparati a parlare di motivazione
Essendo uno stage, i datori di lavoro cercano soprattutto il tuo potenziale di apprendimento e la tua capacità di adattamento. Sii pronto a discutere cosa ti appassiona del settore e come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questo ruolo presso Campari Group.
✨Conosci i principali strumenti finanziari
Fai un ripasso su strumenti come il bilancio, la contabilità e il risk management. Potrebbero chiederti di fornire una panoramica o analizzare un caso specifico riguardante questi strumenti durante l'intervista. Mostrare familiarità con essi può darti un vantaggio!
✨Crea una mini presentazione del tuo portfolio
Anche se si tratta di uno stage, avere una presentazione concisa delle tue esperienze e competenze può impressionare i recruiter. Fai un elenco di progetti accademici o esperienze lavorative passate che dimostrano la tua capacità di lavorare in squadra e gestire le sfide tipiche del settore.
