In sintesi
- Mansioni: Trasforma i dati finanziari in intuizioni strategiche per la catena di approvvigionamento globale.
- Azienda: Campari Group, leader nel settore degli alcolici con oltre 50 marchi premium.
- Benefit: Salario competitivo, opportunità di crescita e un ambiente di lavoro inclusivo.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di viaggio e sviluppo professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza con analisi avanzate e supporta decisioni strategiche in un'azienda globale.
- Qualifiche: Esperienza in FP&A o analisi dei dati, preferibilmente nel settore FMCG.
La retribuzione prevista è compresa tra 48600 - 59400 € per anno.
Campari Group oggi è un attore principale nel settore globale degli alcolici di marca, con un portafoglio di oltre 50 marchi premium e super premium, commercializzati e distribuiti in oltre 190 mercati in tutto il mondo, con posizioni di leadership in Europa e nelle Americhe. Con sede a Milano, Italia, Campari Group possiede 25 stabilimenti in tutto il mondo e ha una propria rete di distribuzione in 26 paesi, impiegando circa 4.700 persone.
Il Group FP&A Senior Specialist, Global SC Analytics & Insights, svolge un ruolo fondamentale nella trasformazione dei dati finanziari in informazioni utili per l'intera organizzazione della Supply Chain globale. Il ruolo si concentra sul miglioramento della trasparenza di COGS e COGP, identificando i principali driver di performance e sviluppando analisi basate su scenari che supportano le decisioni strategiche e operative.
Responsabilità Chiave- Costruire e sviluppare il toolkit di analisi FP&A della Supply Chain globale (ponte COGS e COGP, modelli di scenario e dashboard KPI) per migliorare la trasparenza dei costi e consentire decisioni più rapide e migliori.
- Sviluppare e mantenere modelli analitici per spiegare le performance effettive di COGS e prevedere la sua evoluzione, inclusi driver come prezzi, mix, produttività, inflazione, cambio estero e inefficienze operative.
- Monitorare e analizzare le posizioni di inventario per fornire informazioni sul capitale circolante, i livelli di stock e le performance della supply chain.
- Contribuire alle iniziative di diagnosi globale evidenziando le cause radice e i leve di miglioramento.
- Costruire modelli finanziari standardizzati per simulazioni e scenari strategici.
- Progettare e migliorare dashboard globali e KPI per monitorare le performance della Supply Chain e di COGS in modo coerente tra le regioni.
- Supportare la reportistica per la leadership trasformando le analisi in visualizzazioni chiare e sintesi concise.
- Definire e governare modelli di dati, definizioni di KPI e standard analitici per la reportistica e le analisi FP&A della Supply Chain.
- Collaborare con i team di Reporting & Analytics per accelerare l'automazione e ridurre i processi manuali.
- Partner con Supply Chain, Operations e Finance per allineare gli output analitici con le esigenze aziendali.
- 4-6 anni di esperienza in FP&A e/o analisi dei dati.
- Esperienza nel settore FMCG preferita.
- Forti capacità analitiche e di modellazione finanziaria.
- Fluente in inglese, la conoscenza di altre lingue è un plus.
Disponibilità a viaggiare occasionalmente a livello nazionale e internazionale. La retribuzione annua lorda indicativa per questa posizione varia tra €45.000 e €60.000, a seconda dell'esperienza, delle competenze e del profilo complessivo del candidato.
Il nostro impegno per la Diversità e Inclusione: In Campari Group crediamo nel costruire più valore insieme, vedendo la diversità in tutte le sue forme come una fonte di arricchimento.
Group FP&A Senior Specialist GSC Insight & Analytics datore di lavoro: Campari Group
Campari Group è un datore di lavoro eccezionale, situato nel cuore di Milano, che offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, i dipendenti possono contribuire attivamente a un portafoglio di marchi premium riconosciuti a livello globale. Inoltre, il supporto alla standardizzazione e all'automazione delle pratiche analitiche consente ai membri del team di eccellere e di prendere decisioni informate che guidano le performance aziendali.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Group FP&A Senior Specialist GSC Insight & Analytics
✨Rete di Networking nel Settore BI
Unisciti a gruppi LinkedIn specifici per la Business Intelligence e partecipa a discussioni significative. Queste connessioni possono portare a opportunità di lavoro che non sono pubblicizzate altrove. Ricordati di interagire attivamente, commentare e condividere contenuti rilevanti!
✨Eventi e Conferenze BI
Fai un salto a eventi e conferenze relative alla Business Intelligence. Non solo avrai l'opportunità di imparare dai leader del settore, ma potresti anche incontrare persone che ti possono consigliare per opportunità di lavoro presso aziende come Campari Group. Prendi la tua idea e il tuo biglietto da visita, e preparati a brillare!
✨Visibilità Attraverso Progetti Open Source
Se sei nel campo della Business Intelligence, considera di contribuire a progetti open source. Non solo ti darà esperienza pratica, ma aumenterà anche la tua visibilità all'interno della comunità. Puoi dire molto di più delle tue capacità con un progetto concreto nella tua cassetta degli attrezzi!
✨Candidati Attraverso il Nostro Sito
Quando trovi un’opportunità di lavoro, come quella di Group FP&A Senior Specialist GSC Insight & Analytics in Campari Group, non dimenticarti di candidarti direttamente attraverso il nostro sito. È il modo migliore per garantire che la tua candidatura venga presa in considerazione e ti permette di mostrarti proattivo nel tuo processo di candidatura!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Group FP&A Senior Specialist GSC Insight & Analytics
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in risalto le tue competenze analitiche:Nel settore della business intelligence, le competenze analitiche sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità di analisi dei dati e di problem solving nel tuo CV, e includi esempi concreti di progetti precedenti o attività pratiche in cui hai utilizzato strumenti di BI come Tableau o Power BI.
Mostra il tuo spirito di iniziativa:Per un ruolo full-time, è importante dimostrare che sei proattivo e che hai voglia di imparare. Nel tuo curriculum e nella lettera di presentazione, parla delle iniziative che hai preso in passato per migliorare i processi o analizzare situazioni complesse. Questo fa capire ai recruiter di Campari Group che sei motivato e pronto a contribuire.
Includi risultati misurabili:Quando parli delle tue esperienze, non limitarti a descrivere i tuoi compiti! Includi risultati misurabili per dimostrare l'impatto del tuo lavoro. Ad esempio, se hai migliorato l'efficienza di un processo, specifica di quanto. Questo rende il tuo profilo più attraente e concreto.
Renditi visibile nel tuo CV:Assicurati che il tuo CV si distingua! Utilizza un formato chiaro e professionale, magari con grafica leggera, per mettere in evidenza le tue competenze e le esperienze più rilevanti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito, così possiamo conoscerti meglio e vedere cosa porti a Campari Group!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Campari Group
✨Preparati con i dati
Essere proficienti in strumenti come Tableau, Power BI o SQL è fondamentale per un ruolo in business intelligence. Durante l'intervista, aspettati domande pratiche o casi studio dove dovrai dimostrare come analizzeresti i dati, quindi meglio ripassare dei progetti precedenti che hai fatto!
✨Analisi critica e risoluzione dei problemi
In un'intervista per business intelligence, gli intervistatori sono super interessati a come approcci i problemi complessi. Fai attenzione a praticare domande comportamentali e scenari che richiedono una buona capacità di analisi e pensiero critico. Puoi fare simulazioni con amici oppure provare a risolvere casi reali.
✨Mostra il tuo portfolio
Se hai lavorato a progetti precedenti o hai delle analisi di dati che hai fatto, portale con te. Un buon portfolio può illustrare non solo le tue competenze tecniche, ma anche il tuo approccio alla visualizzazione dei dati e alla presentazione dei risultati. Ricorda, stiamo cercando di mostrarci ai datori di lavoro come un professionista completo!
✨Preparati per le domande situazionali
In un'intervista full-time, preparati a rispondere a domande situazionali e tecniche specifiche del settore. Gli intervistatori potrebbero chiederti come gestiresti una situazione in cui i dati sono incompleti o indesiderati. Allenati a spiegare come considereresti le opzioni per ottenere risultati accurati e affidabili.
