Global Manager Data & Analytics

Global Manager Data & Analytics

Full-Time Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci e analizza i dati finanziari per supportare decisioni strategiche.
  • Azienda: Campari Group, leader globale nel settore degli alcolici premium.
  • Benefit: Salario competitivo, bonus, e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente inclusivo e opportunità di lavoro in un'azienda innovativa.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza con dati che guidano le decisioni aziendali in un ambiente dinamico.
  • Qualifiche: 8-10 anni di esperienza in finanza e gestione dei dati.

Campari Group oggi è un attore principale nel settore globale degli alcolici di marca, con un portafoglio di oltre 50 marchi premium e super premium, commercializzati e distribuiti in oltre 190 mercati in tutto il mondo, con posizioni di leadership in Europa e nelle Americhe. Con sede a Milano, Italia, Campari Group possiede 25 stabilimenti in tutto il mondo e ha una propria rete di distribuzione in 26 paesi, impiegando circa 4.700 persone.

Descrizione generale del ruolo: Nella organizzazione Technology & Services, il team Data & Analytics è un hub centrale strategico per abilitare la centralità dei dati e le decisioni basate sui dati, trasformando i dati in informazioni azionabili e affidabili per supportare la strategia aziendale e le performance. Il team Data & Analytics collabora strettamente con i dipartimenti aziendali e il team tecnico per gestire il ciclo di vita dei dati, nonché per progettare e fornire soluzioni analitiche volte a consentire decisioni aziendali più efficaci, migliorare le performance e creare un vantaggio competitivo.

Responsabilità e attività chiave:

  • Governance e controllo dei dati: Guidare e integrare pratiche di governance dei dati per i domini delle funzioni finanziarie e di supporto.
  • Proprietà del prodotto dati: Agire come Product Owner per i prodotti di dati e analisi delle funzioni finanziarie e di supporto, definendo la visione del prodotto, la roadmap e gli indicatori chiave di prestazione.
  • Gestione degli stakeholder e partnership aziendale: Agire come partner fidato per la leadership aziendale, facilitando l'allineamento tra la funzione aziendale e gestendo proattivamente le aspettative degli stakeholder.
  • Gestione delle performance e abilitazione del valore: Identificare casi d'uso analitici ad alto valore per consentire ai team finanziari e di supporto di passare dalla reportistica agli approfondimenti.

Competenze e esperienza richieste:

  • 8-10+ anni di esperienza in Finanza, FP&A, Controllo, Analisi Finanziaria o ruoli simili in un ambiente CPG/FMCG.
  • Forti competenze nella governance dei dati delle funzioni finanziarie e di supporto, standardizzazione KPI o gestione delle performance.
  • Capacità di comunicare concetti complessi di dati a stakeholder non tecnici.

Il salario annuo lordo indicativo per questa posizione varia tra 69.000 e 92.000 + 15% STI, a seconda dell'esperienza, delle competenze e del profilo complessivo del candidato.

Il nostro impegno per la diversità e l'inclusione: In Campari Group crediamo nel costruire più valore insieme, quindi vediamo la diversità in tutte le sue forme come una fonte di arricchimento. Le nostre politiche e pratiche di assunzione garantiscono pari opportunità di lavoro in tutti gli aspetti dell'occupazione senza riguardo a razza, religione, credo, colore, origine nazionale, disabilità fisica o mentale, stato civile, sesso, orientamento sessuale, identità di genere o caratteristiche, affiliazione politica, età, stato di veterano, cittadinanza o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.

Global Manager Data & Analytics datore di lavoro: Campari Group

Campari Group è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo nel cuore di Milano. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, i dipendenti possono contribuire a una cultura aziendale che valorizza l'innovazione e il lavoro di squadra. Inoltre, la posizione offre un pacchetto retributivo competitivo e vantaggi significativi, rendendo Campari Group un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante nel settore degli alcolici premium.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Campari Group

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Global Manager Data & Analytics

Sfrutta i Meetups di Data Science

Partecipare a meetups e conferenze di data science è un must! Questi eventi sono un ottimo modo per connettersi con esperti del settore e altre persone in cerca di lavoro. Non vergognarti di farti avanti e parlare con i relatori: potrebbe aprirti porte inaspettate.

Progetti Open Source per Farsi Notare

Contribuire a progetti open source è una fantastica opportunità per mostrare le tue competenze pratiche. Non solo aiuta a costruire il tuo portfolio, ma ti consente anche di lavorare con tecnologie che potrebbero essere ricercate dalla tua futura azienda. Cerca progetti su GitHub legati a data science e mettiti in gioco!

Unisciti a Comunità Online

Entrare a far parte di comunità online come Kaggle o forum di data science può essere un grande vantaggio. Non solo puoi partecipare a competizioni e migliorare le tue abilità, ma puoi anche costruire una rete con altri professionisti del settore. Queste connessioni possono rivelarsi preziose quando cerchi un lavoro a tempo pieno.

Candidati Direttamente su Campari Group

Non dimenticare di candidarti direttamente sul sito di Campari Group! Spesso le aziende preferiscono ricevere applicazioni tramite il loro portale, quindi assicurati di seguire le istruzioni specifiche. Un’applicazione diretta può darti un vantaggio rispetto a chi usa canali più generali.

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Evidenzia le tue competenze tecniche:Nel campo della data science, è fondamentale mostrare le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV le lingue di programmazione che conosci, come Python o R, e i tool che hai utilizzato, come TensorFlow o scikit-learn. Non dimenticare di far vedere i tuoi progetti o le tue analisi precedenti, magari con link a GitHub o portafogli di lavoro!

Scrivi una lettera motivazionale convincente:Per un ruolo full-time in data science, la lettera motivazionale è la tua occasione per far trasparire la tua passione per i dati e la tua voglia di contribuire al lavoro di Campari Group. Spiega perché sei interessato a questo specifico ruolo e come le tue esperienze passate ti rendono il candidato ideale. Non essere timido: condividi le tue ambizioni e la tua visione per il futuro!

Includi risultati quantificabili:Quando parli delle tue esperienze lavorative precedenti, cerca di includere risultati quantificabili che dimostrino il tuo impatto. Ad esempio, puoi dire che hai aumentato l'efficienza di un'analisi del 20% o che hai contribuito a un progetto che ha portato a un aumento del fatturato del 15%. Metriche del genere catturano sempre l'attenzione dei recruiter!

Mostra il tuo approccio alla risoluzione dei problemi:La data science è tutta una questione di risolvere problemi complessi. Utilizza il tuo CV e la tua lettera motivazionale per descrivere come hai affrontato sfide specifiche in progetti precedenti. Ti consigliamo di includere un breve case study o un esempio pratico dei tuoi risultati per davvero colpire i selezionatori di Campari Group. Mostra loro come pensi e come apprendi!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Campari Group

Brilla con il tuo Portafoglio

Porta con te un portfolio che mostri i tuoi progetti di data science. Includi studi di caso dettagliati e le tecniche che hai utilizzato, come l'analisi dei dati, il machine learning o la visualizzazione. In questo modo possiamo dimostrare concretamente il nostro problema-solving e le nostre competenze tecniche, che sono fondamentali in questo campo!

Preparati a Domande Tecniche

Aspettati domande tecniche in merito a statistica, machine learning e linguaggi di programmazione come Python o R. Potrebbero chiederti di spiegare modelli specifici o di analizzare un dataset sul momento. Rinfreschiamo insieme le nozioni di base e prepariamoci a dimostrare le nostre competenze pratiche.

Mostra la tua Curiosità

Le aziende cercano candidati che mostrino voglia di apprendere e crescita professionale. Durante l'intervista, parliamo delle tendenze attuali nel settore e dimostriamo il nostro interesse per l'innovazione nel campo della data science. Questo non solo ci farà apparire proattivi, ma metterà anche in evidenza la nostra motivazione.

Comunica Chiaramente i Tuoi Risultati

Essere bravi con i dati è fondamentale, ma sapere come comunicarli è altrettanto importante. Durante l'intervista, cerca di essere chiaro e conciso mentre parli dei tuoi risultati. Usa esempi specifici per dimostrare come le tue analisi abbiano avuto un impatto positivo in progetti passati. In questo modo possiamo evidenziare le nostre capacità comunicative, fondamentali per un ruolo a tempo pieno.