Account Supervisor

Account Supervisor

Pavia Full-Time 32000 - 43000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Supervisiona le relazioni con i clienti e guida strategie commerciali innovative.
  • Azienda: Caffeina, un'agenzia creativa inclusiva e dinamica.
  • Benefit: Stipendio competitivo, buoni pasto, welfare e supporto psicologico.
  • Altre informazioni: Ambiente di lavoro inclusivo con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Un'opportunità per fare la differenza in progetti stimolanti e innovativi.
  • Qualifiche: Esperienza come Account Supervisor e ottime capacità comunicative.

La retribuzione prevista è compresa tra 32000 - 43000 € per anno.

About This Role

Come Account Supervisor di Caffeina supervisionerai le relazioni con i Clienti di cui sarai responsabile, presentando nuove proposte, report e strategie evolutive.

Entrerai nei dettagli dei progetti che seguiremo e ti coinvolgeremo come advisor nella definizione delle attività di consulenza ed execution che costituiscono il core di Caffeina.

Il team e le altre divisioni rispetteranno il tuo parere e le decisioni che saranno prese insieme, nell’interesse del successo del progetto.

Questa posizione ti metterà a contatto con il cliente e ti sfiderà ad interpretarne i bisogni e i desideri, per tradurli in obiettivi operativi.

Si tratta di un ruolo di grande responsabilità, perché la soddisfazione dei clienti dipende anche dalla capacità di cogliere e prevenire le loro esigenze e di saperle correttamente comunicare all’interno del team.

Nota

In Caffeina crediamo che la diversità sia la scintilla che accende le idee migliori.

Per questo offriamo un ambiente di lavoro estremamente inclusivo e valutiamo ogni candidatura in base a competenze e potenziale, senza alcuna discriminazione di età, genere, identità, orientamento sessuale, disabilità, provenienza, cultura o altri fattori protetti dalla legge.

Tutte le candidature per Account Supervisor sono valutate singolarmente.

Utilizziamo uno strumento per la gestione del processo di selezione per comunicare con i candidati.

A volte, purtroppo, le risposte sono filtrate come

Spam: ricordati di controllarne la cartella.

  • Your Responsibilities
  • Agisci come riferimento principale dei decision maker dei tuoi clienti e prospect, impostando le strategie commerciali e di crescita in accordo con il Partner di riferimento e rispondendo a chiari obiettivi di vendita.
  • Ti assumi la responsabilità principale dell’uscita di Case Study e Comunicati per i tuoi clienti.
  • Supervisioni la relazione con il Cliente e i progetti, sovrintendendo le attività degli Account Executive e Manager sui progetti di tua competenza.
  • Riconosci l’importanza e la concretezza delle opportunità raccolte dal team o provenienti dall’esterno per scegliere accuratamente su quali lavorare, indirizzando gli altri Account in queste valutazioni.
  • Verifichi l’andamento economico accertandoti che il Conto Economico (Ricavi/Costi) dei progetti sia corretto e, se necessario, imponi modifiche.
  • Ti occupi della negoziazione dei grandi progetti, proponendo sconti e contingency in pieno accordo con l’AD o il Partner di riferimento.
  • Supervisioni l’intero ciclo di vendita, guidando il processo dall’identificazione di un’opportunità fino alla chiusura dell’accordo.
  • Contrattualizzi i progetti dei Clienti sotto la tua responsabilità, alimentando e mantenendo aggiornato il sistema di controllo di gestione.
  • Partecipi a riunioni importanti con i clienti, rimanendo sempre allineato sull’andamento della relazione e intervenendo per fare in modo che questa sia sempre positiva.
  • Supervisioni e indirizzi il lavoro del team, coordinandoti con i senior di Caffeina per preservare o migliorare la marginalità obiettivo dei tuoi progetti.
  • Verifichi la qualità della gestione assicurandoti che il tuo team stia guidando con fermezza e sicurezza i principali progetti, monitorando periodicamente la modalità e la qualità del decision making.
  • Fornisci obiettivi ambiziosi e stimolanti al tuo team per portarlo a raggiungere risultati sempre migliori.
  • Previeni e anticipi le problematiche, guidando le tue persone nel crescere all’interno dell’organizzazione e assecondando le loro caratteristiche.
  • Selezioni e valuti con fermezza e correttezza le persone del tuo team.
  • Assicuri la coerenza di quanto realizzato da Caffeina rispetto al brief del Cliente.
  • Aggiorni puntualmente i tool e analizzi i risultati gestionali ed economici tramite la reportistica in dotazione, individuando soluzioni e metodologie atte a migliorarli.

Who You Are

  • Esperienza nel ruolo di Account Supervisor, di cui almeno 3-4 anni come Account Manager o come Senior Account Manager all’interno di agenzie creative, digitali o sigle di consulenza.
  • Comprovata esperienza nella gestione di Top Client, budget complessi e profonda conoscenza delle caratteristiche dei progetti di Marketing digitale.
  • Eccellenti capacità di negoziazione, gestione dei conflitti, problem solving e attitudine a lavorare in team multidisciplinari in contesti ad alta pressione.
  • Autonomia organizzativa totale e spiccata capacità di gestire più progetti paralleli definendo le giuste priorità, lavorando in modo indipendente con una supervisione efficiente.
  • Ottime capacità comunicative, relazionali ed espressive (sia scritte che orali), adatte a interfacciarsi con C-Level e a spiegare concetti tecnici e/o di business a audience eterogenee.
  • Forte approccio customer-oriented e capacità di comprendere e trasmettere i feedback del cliente al team.
  • Passione radicata per il Digitale, con la tendenza a seguire le evoluzioni del settore, testare le ultime novità e agire come early adopter.
  • Ottima capacità di presentation design, che si traduce nell’utilizzo di Keynote con gusto, attenzione, thinking creativo e abilità di fare storytelling in pubblico.
  • Buona conoscenza della suite Office (in particolare Excel) e familiarità con tool di Project Management come Teamwork, Basecamp o Confluence.
  • Onestà, tenacia, spirito di sacrificio, precisione chirurgica e massimo orientamento al rispetto delle deadline.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.

What We Offer

  • Per questo ruolo prevediamo un package tra €32.000 e €43.000, costruito sulla base di esperienza, seniority e competenze.
  • Buoni pasto Satispay.
  • Pacchetto welfare.
  • Supporto psicologico e nutrizionale con Serenis.
  • Postazione e attrezzatura Apple.
  • Welcome Kit.
  • Formazione ed eventi offerti da Caffeina.
  • Coffee & water 24/7.
  • #J-18808-Ljbffr

Account Supervisor datore di lavoro: Caffeina | Ideas Never Sleep.

Caffeina è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore delle strategie e delle partnership. I dipendenti beneficiano di opportunità di sviluppo continuo, lavorando a stretto contatto con team multidisciplinari in una cultura aziendale che valorizza l'innovazione e la sostenibilità. Inoltre, la posizione offre la possibilità di contribuire attivamente alla crescita dei clienti, rendendo ogni giorno significativo e gratificante.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Caffeina | Ideas Never Sleep.

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Account Supervisor

✨Sfrutta le fiere del lavoro!

Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Caffeina | Ideas Never Sleep.!

✨Unisciti a gruppi di professionisti

Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!

✨Lavora sul tuo personal brand

In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!

✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!

Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Caffeina | Ideas Never Sleep., ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Account Supervisor

Gestione Clienti
Negoziazione
Problem Solving
Capacità di Lavorare in Team
Gestione Progetti
Comunicazione Efficace
Analisi dei Risultati

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.

Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Caffeina | Ideas Never Sleep.!

Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Caffeina | Ideas Never Sleep.. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.

Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Caffeina | Ideas Never Sleep.

✨Evidenzia le tue soft skills

Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.

✨Conosci le tecniche di reclutamento

È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.

✨Mostra la tua motivazione

Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.

✨Prepara un piano di onboarding

Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Caffeina | Ideas Never Sleep..