In sintesi
- Mansioni: Gestisci relazioni con i clienti e coordina progetti per garantire il successo.
- Azienda: Caffeina, un'agenzia innovativa e inclusiva.
- Benefit: Salario competitivo, buoni pasto, supporto psicologico e formazione continua.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita e collaborazione.
- Perché questo lavoro: Diventa il punto di riferimento per i clienti e fai la differenza nei progetti.
- Qualifiche: Esperienza di 2 anni in account management e ottime capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 29000 - 34000 € per anno.
- About This Role
- Nel ruolo di
- About This Role
- Nel ruolo di
Account Manager in Caffeina sarai il principale punto di riferimento per i clienti di tua responsabilità , occupandoti della gestione della relazione e della presentazione di proposte, report e strategie evolutive.
Entrerai nel merito dei progetti, contribuendo come advisor alla definizione delle attività di consulenza ed execution che rappresentano il core dell’agenzia.
Lavorerai a stretto contatto con il team e con le diverse divisioni aziendali, condividendo decisioni e priorità nell’interesse del successo dei progetti. È una posizione che richiede visione, capacità di ascolto e di mediazione, e che ti mette alla prova nella traduzione delle esigenze del cliente in azioni concrete e sostenibili per il team.
NOTA
In Caffeina crediamo che la diversità sia la scintilla che accende le idee migliori.
Per questo offriamo un ambiente di lavoro estremamente inclusivo e valutiamo ogni candidatura in base a competenze e potenziale, senza alcuna discriminazione di età , genere, identità , orientamento sessuale, disabilità , provenienza, cultura o altri fattori protetti dalla legge.
Tutte le candidature per
Account Manager sono valutate singolarmente.
Utilizziamo uno strumento per la gestione del processo di selezione per comunicare con i candidati.
A volte, purtroppo, le risposte sono filtrate come
Spam: ricordati di controllare la cartella.
- Your Responsibilities
- Raccogli e analizzi i brief relativi alle gare e ai progetti di tua responsabilità .
- Trasmetti i brief alle risorse coinvolte, garantendo chiarezza e allineamento.
- Assicuri la coerenza tra quanto realizzato da Caffeina e il brief del Cliente.
- Supervisioni la relazione con il Cliente e coordini le attività degli Account Executive.
- Operi come punto di contatto per tutti i temi legati all’account management.
- Gestisci l’intero ciclo di vendita, dall’identificazione delle opportunità alla chiusura degli accordi.
- Ti occupi del conto economico dei Clienti di tua responsabilità .
- Contrattualizzi i progetti e mantieni aggiornato il sistema di controllo di gestione.
- Sovrintendi alle tempistiche di fatturazione.
- Conduci gare e negoziazioni con fornitori, curando la parte documentale con l’area Administration.
- Stimi l’effort produttivo dei progetti, con il supporto degli Operations Advisor.
- Coordini le richieste di allocazione delle risorse con l’Operations Manager.
- Supervisioni il tracking del tempo degli Account Executive sui progetti assegnati.
- Costruisci e mantieni una relazione solida e continuativa con il Cliente, agendo come advisor affidabile.
- Sviluppi opportunità di business sui Clienti esistenti e individui aree di miglioramento.
- Prepari report di avanzamento e status per i Clienti.
- Ti relazioni con Director, Coordinator e Manager delle diverse aree aziendali per favorire sinergie e allineamento.
Who You Are
- Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Account Manager o in posizioni affini.
- Attitudine a lavorare in un ambiente dinamico, orientato alla qualità e alle deadline.
- Capacità di gestire più progetti in parallelo con autonomia e senso di priorità .
- Ottime capacità di comunicazione scritta e orale.
- Capacità di spiegare concetti tecnici e di business a interlocutori diversi.
- Attitudine a raccogliere e tradurre i feedback del cliente per il team.
- Capacità di presentare progetti e costruire uno storytelling efficace.
- Spirito di squadra e predisposizione alla collaborazione con team multidisciplinari.
- Entusiasmo, curiosità e forte growth mindset.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
What We Offer
- Per questo ruolo prevediamo un package tra €29.000 e €34.000, costruito sulla base di esperienza, seniority e competenze.
- Buoni pasto Satispay.
- Supporto psicologico e nutrizionale con Serenis.
- Pacchetto Welfare trasversale.
- Postazione e attrezzatura Apple.
- Formazione ed eventi offerti da Caffeina.
- Coffee & water 24/7.
- #J-18808-Ljbffr
Account manager datore di lavoro: Caffeina | Ideas Never Sleep.
Caffeina è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore delle strategie e delle partnership. I dipendenti beneficiano di opportunità di sviluppo continuo, lavorando a stretto contatto con team multidisciplinari in una cultura aziendale che valorizza l'innovazione e la sostenibilità . Inoltre, la posizione offre la possibilità di contribuire attivamente alla crescita dei clienti, rendendo ogni giorno significativo e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Caffeina | Ideas Never Sleep.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Account manager
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Caffeina | Ideas Never Sleep.!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Caffeina | Ideas Never Sleep., ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Account manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Caffeina | Ideas Never Sleep.!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Caffeina | Ideas Never Sleep.. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Caffeina | Ideas Never Sleep.
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Caffeina | Ideas Never Sleep..
