COSA STIAMO CERCANDO: In GETEC, siamo guidati da obiettivi chiari e la nostra forza sono le persone. Cerchiamo persone appassionate, con una mentalità aperta e orientata al futuro, che credano nel lavoro di squadra, si assumano le proprie responsabilità e vogliano fare davvero la differenza. Se dai il meglio di te in un ambiente collaborativo, abbracci l’innovazione e sei pronto a plasmare il futuro dell’energia e della sostenibilità , allora sei nel posto giusto. Unisciti a noi per guidare la transizione energetica digitale e decarbonizzata in Europa.
ResponsabilitÃ
- Collaborare con l’RSPP nell’individuare e valutare i fattori di rischio, contribuendo alla definizione e all’aggiornamento delle misure preventive e protettive ai sensi del D.Lgs. 81/2008 e della normativa ambientale vigente.
- Effettuare sopralluoghi periodici presso sedi operative e cantieri per verificare il rispetto delle disposizioni in materia di salute, sicurezza e ambiente, segnalando eventuali criticità e proponendo azioni correttive.
- Garantire il corretto assolvimento degli adempimenti normativi HSE, assicurando l’aggiornamento della documentazione obbligatoria e la corretta applicazione delle procedure aziendali.
- Gestire e analizzare infortuni, incidenti e near miss, individuandone le cause e definendo misure correttive e preventive volte a prevenirne il ripetersi.
- Monitorare e gestire le non conformità in ambito sicurezza e ambiente, pianificando e verificando l’efficacia delle azioni correttive.
- Supportare la pianificazione e l’erogazione della formazione obbligatoria in materia di salute, sicurezza e ambiente, fornendo ai lavoratori le informazioni sui rischi specifici e sulle procedure di emergenza, primo soccorso e antincendio.
- Organizzare e coordinare la sorveglianza sanitaria in collaborazione con il Medico Competente, garantendo il rispetto delle scadenze previste dalla normativa.
- Supportare l’RSPP nella pianificazione ed esecuzione di audit interni e nelle attività connesse al mantenimento delle certificazioni ISO 45001 e ISO 14001.
- Collaborare con le funzioni operative per promuovere la diffusione della cultura della prevenzione e della sostenibilità ambientale all’interno dell’organizzazione.
Requisiti Necessari
- Laurea in Ingegneria Ambientale, Ingegneria per l’Ambito e il Territorio, Ingegneria della Sicurezza o discipline tecnico‑scientifiche affini; in alternativa Diploma tecnico‑scientifico.
- Attestato ASPP ai sensi del D.Lgs. 195/2003 e Accordi Stato‑Regioni (Modulo A e Modulo B – 7 luglio 2016).
- Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/2008 e normativa correlata.
- Conoscenza del D.Lgs. 152/2006 e della normativa ambientale.
- Conoscenza degli standard ISO 45001 e ISO 14001.
- Esperienza preferibilmente di almeno 3 anni nel ruolo di ASPP o come consulente HSE.
- Esperienza nella gestione della formazione, gestione rifiuti, emissioni e aspetti ambientali.
- Buona conoscenza del pacchetto MS Office (Word, Excel, PowerPoint), Acrobat Professional e AutoCAD.
Soft Skills
- Capacità di lavorare in team e di interagire con funzioni operative e management.
- Orientamento al cliente interno.
- Autonomia organizzativa e capacità di gestione delle priorità .
- Ottime capacità comunicative e relazionali.
- Problem solving.
- Precisione, accuratezza e rispetto delle scadenze.
Cosa Offriamo
Un ambiente stimolante in cui le risorse hanno la possibilità di realizzare le proprie aspirazioni e sviluppare le proprie competenze tecniche professionali, attraverso corsi di formazione, progetti all’avanguardia ed esperienze on the job. Una realtà che opera nel settore energetico, in forte crescita e protagonista in tema di efficientamento, sostenibilità e innovazione tecnologica. L’opportunità di vivere la dinamicità di un’azienda in costante evoluzione attenta alle sue persone, alla loro salute e al loro benessere attraverso progetti di welfare e wellbeing a 360 gradi.
Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità , origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità , età , orientamento e identità sessuale.
La ricerca è svolta in ottemperanza alle previsioni della Legge 903/77 e art. 8 D.lgs 196/00 e successive modifiche.
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HSE Specialist -ASPP datore di lavoro: C.E.I. S.P.A. - CALORE ENERGIA IMPIANTI
GETEC è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente stimolante e collaborativo, dove i dipendenti possono realizzare le proprie aspirazioni professionali attraverso corsi di formazione e progetti innovativi. Con un forte impegno verso la sostenibilità e il benessere dei propri collaboratori, GETEC promuove una cultura inclusiva e valorizza la diversità , rendendo ogni giorno un'opportunità per crescere e fare la differenza nel settore energetico.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di C.E.I. S.P.A. - CALORE ENERGIA IMPIANTI
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere HSE Specialist -ASPP
✨Fatti Notare nei Forum sulla SostenibilitÃ
Unisciti a forum e comunità online specifiche sulla sostenibilità , come LinkedIn Groups dedicati o piattaforme come GreenBiz. Condividi le tue idee e rispondi alle domande; questo ti aiuterà a costruire una rete e a far capire che sei appassionato e competente nel tuo campo!
✨Partecipa a Eventi di Networking Locali
Cerca eventi di networking o conferenze sulla gestione ambientale nella tua area. Questi incontri sono ottimi per incontrare professionisti del settore e per scoprire opportunità di lavoro. Non dimenticare di portare con te biglietti da visita o un modo per condividere il tuo profilo professionale!
✨Utilizza i Servizi di Carriera Universitari
Se sei neolaureato o stai ancora studiando, sfrutta i servizi di carriera della tua università . Molte aziende che operano nel settore della sostenibilità cercano talenti freschi attraverso programmi di stage e opportunità di lavoro full-time. Non trascurare le fiere del lavoro universitario!
✨Invia la Tua Candidatura Direttamente su C.E.I. S.P.A. - CALORE ENERGIA IMPIANTI
Quando trovi un’offerta interessante su C.E.I. S.P.A. - CALORE ENERGIA IMPIANTI, non avere paura di candidarti direttamente tramite il loro sito. Assicurati di personalizzare la tua candidatura per riflettere la tua passione per la sostenibilità e come puoi contribuire al loro team. Ricorda, la tua personalità può fare la differenza!
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Dimostra la tua passione per la sostenibilità :Nel tuo CV e nella lettera di presentazione, non dimenticare di includere esperienze che mostrano il tuo impegno per l'ambiente, come progetti di volontariato, eventi eco-sostenibili o corsi pertinenti. Fai capire a C.E.I. S.P.A. - CALORE ENERGIA IMPIANTI che la sostenibilità non è solo un lavoro per te, ma una vera e propria missione.
Utilizza dati e risultati concreti:Essendo nel campo della sostenibilità e gestione ambientale, è fondamentale presentare risultati quantificabili. Se hai lavorato su progetti che hanno portato a riduzioni di consumo energetico o miglioramenti nella gestione dei rifiuti, assicurati di evidenziarli con numeri nei tuoi documenti. Noi di StudySmarter amiamo quando la passione incontra la competenza!
Includi certificati e corsi pertinenti:Se hai seguito corsi specialistici o ottenuto certificati nel settore, assicurati di menzionarli nel tuo CV. Certificazioni come ISO 14001 o corsi di formazione specifici sulla sostenibilità sono molto apprezzati e possono darti un vantaggio. Mostrano a C.E.I. S.P.A. - CALORE ENERGIA IMPIANTI che sei aggiornato e pronto a fare la differenza.
Racconta una storia nel tuo CV:Organizza il tuo CV in modo che racconti la tua carriera in modo coerente e coinvolgente. Spiega brevemente come ogni esperienza ti ha preparato per questo ruolo nel settore della sostenibilità . Includere un profilo personale che metta in luce il tuo obiettivo professionale può anche fare la differenza. Noi di StudySmarter crediamo che ogni applicazione debba riflettere chi sei e dove vuoi andare!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso C.E.I. S.P.A. - CALORE ENERGIA IMPIANTI
✨Comprendere le Sfide Ambientali
Preparati a discutere le principali problematiche nel campo della sostenibilità e della gestione ambientale, come il cambiamento climatico e la gestione dei rifiuti. Sii pronto a condividere le tue idee innovative o soluzioni pratiche che hai sviluppato o studiato durante il tuo percorso.
✨Strumenti di Analisi Ambientale
Assicurati di avere una buona conoscenza di strumenti e software utilizzati nel settore, come GIS o software per la modellazione ambientale. Potrebbero chiederti di discutere come hai utilizzato queste tecnologie in progetti precedenti.
✨Mostra il tuo Impegno per la SostenibilitÃ
In un colloquio per una posizione full-time nel settore della sostenibilità , dovresti dimostrare non solo competenze tecniche, ma anche passione. Condividi le tue esperienze di volontariato o progetti personali legati alla sostenibilità che evidenziano il tuo impegno.
✨Preparati a Domande Comportamentali
Le aziende come C.E.I. S.P.A. - CALORE ENERGIA IMPIANTI potrebbero farti domande comportamentali per valutare come affronti situazioni difficili nel campo della gestione ambientale. Pensa a esempi concreti in cui hai dovuto prendere decisioni etiche o gestire conflitti tra esigenze economiche e sostenibilità .
