In sintesi
- Mansioni: Progetta soluzioni tecnologiche innovative per la trasformazione digitale delle imprese.
- Azienda: Azienda tech all'avanguardia con un team multidisciplinare e focus sull'innovazione.
- Benefit: Assicurazione sanitaria, benessere psicofisico, flessibilità lavorativa e piani welfare.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Guida progetti di architettura e esplora tecnologie emergenti come AI e dati.
- Qualifiche: 1-4 anni di esperienza IT e conoscenza di architetture moderne.
La retribuzione prevista è compresa tra 72000 - 88000 € per anno.
Overview
In questa posizione supporti la trasformazione digitale delle imprese progettando soluzioni tecnologiche end-to-end.
Lavori all’interno di PLAS – Platform Architecture Strategy, contribuendo a soluzioni scalabili, sicure e innovative che modernizzano processi e servizi.
Collabori con business e IT per tradurre requisiti in architetture applicative e infrastrutturali.
Il ruolo offre l’opportunità di guidare progetti di architettura in contesti enterprise e di esplorare tecnologie emergenti come AI e dati per migliorare l’efficienza.
Unisciti a un team multidisciplinare con focus su innovazione, collaborazione e impatto su larga scala.
- Retribuzione / Benefits
- assicurazione sanitaria
- check-up agevolati
- piattaforme per benessere psicofisico
- piano welfare integrativo
- ticket restaurant
- flessibilità lavorativa e work-life integration
- Responsabilità
- Tradurre requisiti funzionali e non funzionali in soluzioni architetturali applicative e infrastrutturali
- Progettare soluzioni enterprise che integrano sistemi legacy, cloud e architetture moderne basate su API, eventi e microservizi
- Promuovere l’adozione di tecnologie innovative, inclusi modelli AI e soluzioni data-driven
- Lavorare in team multidisciplinari su progetti di modernizzazione applicativa, data architecture e ecosistemi cloud ibridi
- Definire reference architecture, blueprint tecnologici e linee guida per sviluppo e deployment delle soluzioni
- Requisiti fondamentali
- 1–4 anni di esperienza in ambito IT, preferibilmente in contesti di consulenza o system integration
- Conoscenza di architetture IT eterogenee e paradigmi di integrazione (API, microservizi, event-driven, EAI/ESB/SOA)
- Familiarità con almeno un cloud provider (AWS, Azure, GCP) e modelli di deployment containerizzati (Kubernetes, Open Shift, Rancher)
- Conoscenza delle tematiche infrastrutturali legate a deployment, networking e gestione di VM
- Esperienza o valutazione di soluzioni basate su Java/Spring, . NET, Python o Java Script (React/Angular)
- Conoscenza o interesse per soluzioni dati, database relazionali/No SQL, data architecture e strumenti moderni (Snowflake, Fabric, Databricks, Kafka)
- Conoscenza di strumenti di progettazione architetturale e EA (C4, Archimate, Structurizr, Draw. io, Lucidchart)
- Buone capacità analitiche, problem solving, curiosità verso AI e tecnologie emergenti
- Buone doti comunicative e capacità di lavoro in team
- Buone capacità organizzative e adattabilità; inglese fluente
- buone doti comunicative
- lavoro di squadra in contesti multidisciplinari
- problem solving/analisi
- Architetture IT e Enterprise Architecture
- Integrazione API, microservizi, event-driven, EAI/ESB/SOA
- Cloud (AWS/Azure/GCP)
Solution Architect - Senior Consultant datore di lavoro: Business Integration Partners
Lavorare come Cloud & Martech Data Architect in questa azienda significa entrare a far parte di un team globale dedicato all'innovazione tecnologica e alla trasformazione digitale. Offriamo un ambiente di lavoro flessibile, opportunità di formazione continua e un forte supporto per l'equilibrio vita-lavoro, il tutto in un contesto stimolante che promuove la crescita professionale e la collaborazione tra diverse funzioni. Unisciti a noi per contribuire a progetti significativi e innovativi nel campo del Martech, mentre esplori le sinergie tra AI e soluzioni SaaS.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Business Integration Partners
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Solution Architect - Senior Consultant
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Business Integration Partners. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Solution Architect - Senior Consultant da Business Integration Partners.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Business Integration Partners, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Business Integration Partners e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Solution Architect - Senior Consultant
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Business Integration Partners, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Business Integration Partners.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Business Integration Partners un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Business Integration Partners
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Business Integration Partners. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
