In sintesi
- Mansioni: Guida progetti innovativi nel settore assicurativo e collabora con team internazionali.
- Azienda: Azienda di consulenza leader nel settore, orientata all'innovazione.
- Benefit: Lavoro agile, corsi di sviluppo professionale, assicurazione sanitaria e supporto per neogenitori.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita in un contesto internazionale e dinamico.
- Perché questo lavoro: Modella progetti su larga scala in un ambiente meritocratico e stimolante.
- Qualifiche: 3-5 anni di esperienza in Project Management e conoscenza del settore Insurance.
La retribuzione prevista è compresa tra 62100 - 75900 € per anno.
Overview
In questo ruolo contribuirai a guidare progetti nel settore assicurativo all’interno di una Practice Consulting dedicata all’innovazione e alla trasformazione digitale.
Lavorerai in un contesto internazionale, affiancando team cross‑funzionali per definire e realizzare percorsi di trasformazione, dall’architettura tecnologica all’implementazione Agile.
Ti confronterai con stakeholders di alto livello per garantire business value e impatto operativo.
L’opportunità unica è modellare progetti su larga scala in un ambiente meritocratico e orientato alle persone.
- Retribuzione / Benefits
- lavoro agile con opzioni di remote/ufficio
- corsi e sviluppo professionale (oltre 300 corsi)
- assicurazione sanitaria e check-up
- piano welfare integrativo
- ticket restaurant
- supporto per neogenitori e congedo parentale
- Responsabilità
- gestione di progetti nel settore Insurance
- coordinamento e gestione del team di lavoro
- supporto alle decisioni aziendali e tecnologiche
- applicazione di metodologie Agile e Scrum nelle fasi di progettazione e implementazione
- sviluppo e presentazione di temi complessi a stakeholder
- collaborazione con Centri di Eccellenza per prototipi e pilot
- Requisiti fondamentali
- 3–5 anni di esperienza in Project Management e/o Project Management Office
- ottima conoscenza del settore Insurance e dei suoi processi
- fluency in English (scritta e parlata)
- esperienza su progetti gestiti in Agile e Scrum
- ottime doti relazionali e capacità di gestione del team
- autonomia nell’analisi, sintesi e presentazione di temi complessi
- doti relazionali
- team leadership
- orientamento all’analisi e sintesi
- metodologie Agile
- Scrum
- gestione progetti
Senior Consultant – Project Manager – Insurance (Bologna) datore di lavoro: Business Integration Partners
Lavorare come Cloud & Martech Data Architect in questa azienda significa entrare a far parte di un team globale dedicato all'innovazione tecnologica e alla trasformazione digitale. Offriamo un ambiente di lavoro flessibile, opportunità di formazione continua e un forte supporto per l'equilibrio vita-lavoro, il tutto in un contesto stimolante che promuove la crescita professionale e la collaborazione tra diverse funzioni. Unisciti a noi per contribuire a progetti significativi e innovativi nel campo del Martech, mentre esplori le sinergie tra AI e soluzioni SaaS.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Business Integration Partners
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior Consultant – Project Manager – Insurance (Bologna)
✨Fatti notare nei network di consulenza
Partecipa a eventi di networking specifici per la consulenza manageriale, come workshop e conferenze del settore. Questo è il posto ideale per scambiare idee e ovviamente farti notare da potenziali datori di lavoro come Business Integration Partners!
✨Approfitta dei programmi di recruiting
Controlla se ci sono programmi di recruiting universitario o eventi di selezione sulle piattaforme delle università. Tali iniziative sono spesso frequenti in consulenza manageriale e possono aiutarti a entrare nel radar di aziende come Business Integration Partners.
✨Costruisci relazioni con mentor nel settore
Cerca un mentor nel campo della consulenza che possa guidarti. Non solo ti darà suggerimenti preziosi, ma potrebbe anche avere contatti utili per opportunità in aziende come Business Integration Partners. Non sottovalutare il potere di una raccomandazione!
✨Fai la tua mossa su Business Integration Partners
Non dimenticare di applicare direttamente sul sito di Business Integration Partners! Spesso le posizioni non vengono pubblicizzate ovunque e le applicazioni dirette mostrano il tuo interesse genuino. Rendi il tuo profilo irresistibile e proponi il tuo valore aggiunto!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior Consultant – Project Manager – Insurance (Bologna)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo pensiero critico:Nel settore della consulenza manageriale, il pensiero critico è fondamentale. Assicurati di evidenziare esperienze in cui hai analizzato dati o situazioni complesse, magari raccontando di progetti precedenti in cui hai trovato soluzioni innovative. Questo dimostra che sei in grado di affrontare le sfide e di fornire valore al nostro team.
Porta il tuo bagaglio di case studies:Quando scrivi il tuo CV, includi dettagli sui case studies o progetti in cui hai avuto un ruolo chiave. I recruiter vogliono vedere come hai affrontato problemi reali e risultati quantificabili. Non dimenticare di menzionare strumenti e metodi che hai utilizzato, quindi se hai lavorato su strategie di business, parlane!
Personalizza la tua lettera di motivazione:Dedica tempo a scrivere una lettera di motivazione che non sia standard. Spiega perché sei interessato a Business Integration Partners e come le tue aspirazioni si allineano con la loro missione. Questo è il tuo momento per condividere la tua passione per la consulenza e farci capire ciò che ti motiva!
Non dimenticare le soft skills:Nella consulenza manageriale, le soft skills come la comunicazione e il lavoro di squadra sono cruciali. Quando scrivi la tua candidatura, cerca di illustrare come hai collaborato con altri e come hai gestito situazioni difficili. Queste informazioni possono davvero fare la differenza nel farti emergere come candidato per un ruolo a tempo pieno.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Business Integration Partners
✨Sviluppa il tuo case study
In preparazione per il colloquio in consulenza-manageriale, prepara un paio di case study che mostrino le tue capacità analitiche e la tua capacità di problem solving. Durante il colloquio, potresti dover fare un esercizio di case study quindi allenati a risolvere problemi complessi in modo strutturato.
✨Fai brillare il tuo background analitico
Sottolinea le tue esperienze passate che evidenziano le competenze analitiche. Se hai lavorato con strumenti come Excel, Tableau, o Power BI, assicurati di menzionarlo e parla di come li hai utilizzati per prendere decisioni informate.
✨Preparati a discutere delle tue soft skills
In consulenza-manageriale, le soft skills sono fondamentali. Sii pronto a parlare di come hai gestito situazioni difficili con i clienti o come hai collaborato efficacemente in team. Le tue capacità comunicative e relazionali possono davvero fare la differenza.
✨Mostra voglia di imparare
Essendo un ruolo full-time, i recruiter cercano candidati che siano motivati e pronti a crescere. Parla di come sei disposto a imparare e ad affrontare le sfide, mostrando un atteggiamento proattivo e una mentalità orientata al miglioramento continuo.
