Key Account Manager AG/OTR – Centro-Sud

Key Account Manager AG/OTR – Centro-Sud

Full-Time 63000 - 77000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Bridgestone

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci lo sviluppo e la promozione di soluzioni per l'agricoltura e il settore Off the Road.
  • Azienda: Bridgestone Italia, leader nel settore della mobilità sostenibile.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale e un ambiente dinamico.
  • Altre informazioni: Unisciti a un team motivato e appassionato in un contesto stimolante.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore agricolo e delle flotte con soluzioni innovative.
  • Qualifiche: Esperienza commerciale e capacità di gestione dei contratti.

La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.

Bridgestone Italia cerca una figura commerciale per gestire lo sviluppo e la promozione di soluzioni AG (Agricoltura) e OR (Off the Road) nel network di operatori della Lombardia.

La risorsa sarà responsabile del raggiungimento degli obiettivi di dipartimento, della gestione dei contratti e della promozione presso aziende agricole e flotte di macchine, con focus su consulenza e monitoraggio dei KPI.

Key Account Manager AG/OTR – Centro-Sud datore di lavoro: Bridgestone

Bridgestone Italia è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel cuore della Lombardia. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso programmi di formazione continua e un forte supporto per lo sviluppo delle competenze. Inoltre, la cultura aziendale promuove l'innovazione e il lavoro di squadra, rendendo ogni giorno significativo e gratificante per chi lavora nel settore AG e OTR.

Bridgestone

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Bridgestone

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Key Account Manager AG/OTR – Centro-Sud

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Bridgestone e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Bridgestone. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su Bridgestone

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Bridgestone può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Key Account Manager AG/OTR – Centro-Sud

Gestione dei contratti
Promozione commerciale
Sviluppo di soluzioni AG e OR
Consulenza
Monitoraggio dei KPI
Capacità di raggiungere obiettivi
Competenze relazionali

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Bridgestone a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Bridgestone. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Bridgestone che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Bridgestone

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Bridgestone. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Bridgestone.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Bridgestone. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.