In sintesi
- Mansioni: Gestisci il ciclo di vita dei prodotti BenQ e guida la strategia e-commerce.
- Azienda: BenQ, leader mondiale nella tecnologia umana e nelle soluzioni innovative.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, stipendio competitivo e bonus trimestrale.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai crescere la tua carriera nel settore tech.
- Qualifiche: Minimo 5 anni di esperienza in gestione prodotto o e-commerce.
La retribuzione prevista è compresa tra 120000 - 180000 € per anno.
Ben Q, world human technology leader and solutions provider aiming at elevating and enriching every aspect of business and consumers’ lives, is currently looking for a Product Manager B2C who will join the Ben Q Italy Marketing Team based in Sesto S.
Giovanni (Milano).
The B2C Product Manager is a commercially-driven role responsible for the full lifecycle management of Ben Q's consumer product portfolio in Italy — spanning gaming monitors, home entertainment, lifestyle displays, projectors and accessories.
The role bridges product strategy, ownership of our premium consumer portfolio lifecycle and e-commerce acceleration, acting as the interface between Italy market needs and Ben Q European HQ.
While responsible for e-commerce performance across the full Ben Q B2C portfolio (desktop monitors, B2C projectors, digital lifestyle accessories), this role carries a specialist focus on Projector and Home Cinema product lines — complementing the existing B2C team's strength in display and monitor categories.
This position requires a candidate who deeply understands the Italian consumer electronics landscape, is fluent in Ben Q's product value propositions, and has a proven track record of growing brand visibility and sell-through in both retail and digital channels.
- Product Lifecycle & Portfolio Management
- Own the B2C product roadmap for Italy, including SKU selection, lifecycle planning, and phase‑in/phase‑out decisions aligned with European and Taiwan HQ direction.
- Develop localised value propositions for each product line, translating global messaging into Italian market‑relevant positioning.
- Monitor competitive landscape and maintain a continuous competitive intelligence pipeline; provide regional HQ with market feedback and localisation requirements.
- Coordinate product launch plans end‑to‑end: lead the go‑to‑market strategy, define and manage pricing and promotions, sell‑in coordination with sales team, retailer briefing, and promotional calendar.
- Provide accurate sales forecasts, minimizing stock‑outs and managing product end‑of‑life transitions.
- E‑Commerce & Digital Channel Development
- Lead Ben Q Italy's e‑commerce growth strategy across key omnichannel retailer platforms.
- Manage and continuously optimise product listings: titles, descriptions, specifications, images and keyword strategy to maximise organic discoverability and conversion rate.
- Own sponsored campaign management on key e‑commerce sites and coordinate with digital marketing on Meta, Google, and comparison site placements.
- Track and analyse e‑commerce KPIs: traffic, conversion rate, buy‑box win rate, ROAS, and category share; deliver monthly performance reports to management.
- Identify and act on e‑commerce white‑space opportunities — new categories, bundles, exclusive SKUs, or subscription/trade‑in models.
- Support Business Development & Channel Expansion
- Support the B2C BDM on the identification and engagement of new B2C retail and online partners to extend Ben Q's distribution footprint in Italy.
- Develop joint business plans with key account partners, including promotional investment, in‑store visibility, training, and co‑marketing initiatives.
- Work closely with the B2C BDM to ensure sell‑in execution, stock availability, and revenue target achievement.
- Support pricing strategy and margin analysis across channels, ensuring competitiveness without channel conflict.
- Marketing & Brand Awareness
- Collaborate with the Marketing Communications Manager to develop product‑led content: landing pages, product videos, comparison tools, and review seeding.
- Brief and oversee influencer/media review programmes for new product launches; manage review unit allocation and follow‑up.
- Drive localised digital commercial campaigns with measurable awareness and conversion objectives, aligned with European campaign calendars.
- Provide product training and sales tools to retail staff and key partner teams.
- Required Qualifications & Experience
- Industry Experience
- At least 5 years of experience in product management, category management, or e‑commerce experience in consumer electronics, IT peripherals, or lifestyle technology.
- Prior experience with projector or home cinema product categories is highly desirable.
Familiarity with Ben Q's projector lineup (W‑series Home Cinema, TK series 4K, GP/GP20 portable) and competitive positioning is a plus.
- Broader familiarity with Ben Q's B2C ecosystem (monitors, Gaming, Screen Bar) is a plus; full product training will be provided at onboarding.
- E‑Commerce Expertise
- Hands‑on experience managing e‑commerce business, including content revamp, sponsored advertising, and performance optimisation.
- Proven ability to drive organic ranking improvement through content, review strategy, and listing quality enhancements.
- Ability to leverage digital shelf and e‑commerce analytics to identify performance gaps and translate insights into concrete optimisation actions.
- Understanding of Italian e‑commerce landscape: online market dynamics, major Italian e‑tailers, and emerging Direct‑to‑Consumer models.
- Business Development & Analytical Skills
- Track record of developing and executing joint business plans with retail or online partners.
- Comfortable with P&L accountability, sell‑through analysis, and promotional ROI evaluation.
- Experience presenting business cases and product plans to senior management or international HQ stakeholders.
- Proficient in Excel/Google Sheets for data analysis; experience with Power BI or similar reporting tools is a plus.
- Proven capability to multitask and manage several projects at the same time, with ability to meet tight deadlines and to prioritise when needed.
- Comfortable working with cross‑functional teams across sales, marketing, logistics, and finance.
- Contract We Offer
We offer a challenging position within a global organization.
In addition to a permanent employment contract and a compensation package aligned with market standards, we provide the selected candidate with the opportunity to work autonomously while taking on interesting and diverse responsibilities.
The compensation package includes, for indicative purposes only, a gross annual salary (RAL) ranging between €40,000 and €50,000, with the actual amount to be determined based on the candidate’s qualifications, experience, and skills.
In addition, a variable compensation component is provided, consisting of a quarterly bonus linked to the achievement of agreed performance objectives.
Application
Applicants must be EU resident or have an existing work permit allowing them to work freely in Italy.
The position will be based in Ben Q Italy HQ in Sesto S.
Giovanni (Milan), so residence in Milan area is preferable, even if a Smart Working Policy applies to all Ben Q Italy employees.
We are searching an experienced Product Manager who is looking to grow with the Company in a demanding and responsible position.
CV is in English (preferably) or Italian.
#J-18808-Ljbffr
B2C Product Manager datore di lavoro: BenQ Europe B.V.
BenQ è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel cuore di Milano. Con opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo, i dipendenti possono contare su un equilibrio tra vita lavorativa e personale grazie alla politica di Smart Working. Lavorare in BenQ significa essere parte di un team innovativo che valorizza le idee e promuove lo sviluppo continuo, rendendo ogni giorno significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere B2C Product Manager
✨Sfrutta le Community di Product Management
Unisciti a community locali e online dedicate al product management. Partecipare a eventi o meetup può aiutarti a farti conoscere e a stabilire connessioni preziose con professionisti del settore. In questi ambienti, spesso si parla di opportunità di lavoro che non vengono pubblicizzate altrove.
✨Visibilità tramite Progetti Concreti
Cerca di avere un portfolio o case studies dei tuoi progetti di product management. Questo non solo dimostra le tue competenze pratiche ma ti dà anche qualcosa da discutere durante i colloqui. Dimostrare che sai come gestire feedback e migliorare un prodotto in base alle esigenze degli utenti può fare la differenza.
✨Network con Profondità
Non limitarti a un semplice 'connetti' su LinkedIn. Invia richieste di collegamento personalizzate e cerca di avviare conversazioni con professionisti del settore, soprattutto con chi lavora in aziende dove desideri candidarti, come BenQ Europe B.V..
✨Presentati per Ruoli di Interesse
Visita il sito di BenQ Europe B.V. e cerca attivamente le posizioni aperte. Anche se non tutte le opportunità saranno pubblicizzate, inviare una candidatura per un ruolo che ti interessa può farti notare. Non dimenticare di esprimere chiaramente il tuo interesse nel prodotto o nel settore specifico durante la tua presentazione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come B2C Product Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo approccio al problem-solving:Nel campo del product management, è fondamentale dimostrare come affronti i problemi e come bilanci le esigenze dei clienti con gli obiettivi aziendali. Nella tua lettera di presentazione, assicurati di condividere un esempio concreto di un progetto in cui hai risolto una sfida specifica.
Parla del tuo background sullo sviluppo prodotto:Dal momento che ti stai candidando per un ruolo in product management, evidenzia le esperienze che hai avuto nello sviluppo prodotto. Questo può includere studi, stage, o lavori precedenti dove hai partecipato a cicli di sviluppo, come il design thinking o l'iterazione di prototipi. Non dimenticare di menzionare eventuali certificazioni specifiche, come Agile o Scrum!
CV chiaro e orientato ai risultati:Fai in modo che il tuo CV sia facilmente leggibile e ben strutturato. Dedica una sezione per i risultati ottenuti nei tuoi ruoli precedenti, utilizzando dati quantitativi quando possibile. Ricorda, i numeri parlano più delle parole!
Unisciti a noi: applica direttamente sul nostro sito!:Per massimizzare le tue possibilità di essere notato da BenQ Europe B.V., ti consigliamo di inviare la tua domanda direttamente attraverso il nostro sito. Questo non solo ti permetterà di seguire facilmente i passaggi della tua applicazione, ma ti darà anche modo di presentarti al meglio.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso BenQ Europe B.V.
✨Mostra il tuo approccio al problem-solving
Durante il colloquio per una posizione in product management, assicurati di avere pronti alcuni esempi di progetti passati dove hai dovuto affrontare problemi reali e trovare soluzioni creative. Preparati a raccontare come hai analizzato i dati, collaborato con il team e raggiunto risultati misurabili.
✨Conosci il tuo mercato
Porta con te un'analisi di mercato che hai fatto o parlane durante il colloquio. Essere in grado di discutere delle tendenze, dei rivali e delle opportunità nel settore del prodotto ti aiuterà a dimostrare il tuo interesse e la tua competenza nell'area specifica in cui BenQ Europe B.V. opera.
✨Sii pronto a discutere la tua roadmap
Nel product management, spesso ti verrà chiesto di pensare alla strategia e alla roadmap del prodotto. Prepara una proposta di esempio di come gestiresti il ciclo di vita di un prodotto, dal concept al lancio, e sii pronto a discutere come priorizzeresti le funzionalità in base ai feedback degli utenti e ai dati di mercato.
✨Fai risaltare le tue abilità trasversali
In un colloquio full-time, le soft skills sono importanti quanto le hard skills. Fai attenzione a sottolineare la tua capacità di lavorare in team, comunicare con diverse funzioni (sviluppo, marketing, vendite) e affrontare conflitti. Porta esempi di momenti in cui hai facilitato la comunicazione tra team e come questo ha portato a un miglioramento del prodotto.
