In sintesi
- Mansioni: Gestisci un punto vendita e guida il team verso il successo.
- Azienda: Ipermercati in crescita con opportunità di carriera.
- Benefit: Retribuzione competitiva e formazione pratica sul campo.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera come Store Manager e fai la differenza.
- Qualifiche: Diploma di scuola superiore e voglia di imparare.
La retribuzione prevista è compresa tra 24950 - 29300 € per anno.
Stiamo cercando, per i punti vendita di Bagnolo Cremasco (Cremona), Pieve Fissiraga e San Martino in Strada (Lodi) candidati/e con titolo di studio di scuola superiore al fine di avviarli alla carriera di STORE MANAGER. Il ruolo prevede un percorso di crescita “sul campo” suddiviso in diverse fasi, al fine di raggiungere ruoli direttivi e di responsabilità all’interno dei nostri ipermercati.
ATTIVITÀ
- Gestione operativa del punto vendita
- Applicazione delle direttive commerciali
- Gestione del flusso merce
- Gestione dei collaboratori
REQUISITI
- Laurea breve o diploma di scuola secondaria di secondo grado.
- È requisito preferenziale la disponibilità alla mobilità sulla rete dei punti vendita.
CARATTERISTICHE PERSONALI
È un ruolo ad alto coinvolgimento che richiede dinamismo e motivazione alla crescita professionale. Ricerchiamo candidati con elevata capacità di apprendimento, predisposizione alla relazione con la clientela, doti di leadership e team working e disponibilità a lavorare full time e nel week-end.
La presente ricerca è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’art 27 D.lgs. 198⁄06.
Retribuzione annua da Euro 24950 ad Euro 29300.
Allievo Store Manager datore di lavoro: Bennet S.p.A.
Lavorare come Allievo Store Manager presso i nostri ipermercati di Bagnolo Cremasco, Pieve Fissiraga e San Martino in Strada offre un'opportunità unica di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. La nostra cultura aziendale valorizza il lavoro di squadra e l'apprendimento continuo, garantendo ai dipendenti un percorso formativo pratico che li prepara a ruoli di responsabilità. Inoltre, offriamo un pacchetto retributivo competitivo e la possibilità di sviluppare una carriera solida all'interno della nostra rete di punti vendita.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Allievo Store Manager
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Bennet S.p.A. e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Bennet S.p.A.. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Bennet S.p.A.
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Bennet S.p.A. può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Allievo Store Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Bennet S.p.A. a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Bennet S.p.A.. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Bennet S.p.A. che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Bennet S.p.A.
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Bennet S.p.A.. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Bennet S.p.A..
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Bennet S.p.A.. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
