Security Engineer Intern - Remote, Flexible & Growth

At Bending Spoons, ci impegniamo a costruire una delle grandi aziende di tutti i tempi. Un'azienda che serve un numero enorme di clienti. Un'azienda in cui i membri del team crescono al massimo del loro potenziale. Un'azienda che funziona a livelli senza pari di efficacia ed efficienza. Un'azienda che crea valore per gli azionisti a un ritmo straordinario. E un'azienda che lo fa rispettando elevati standard etici.

In questo obiettivo, acquisiamo e miglioriamo attività digitali, non per rivenderle, ma per possederle e gestirle a lungo termine. Le trasformazioni che realizziamo sono spesso profonde, progettate per accelerare l'innovazione, beneficiare i clienti e rafforzare le prestazioni aziendali. Qui, la gerarchia è minima e i team sono piccoli e densi di talenti. Operiamo prodotti consolidati con l'ambizione, l'agilità e l'urgenza di una startup. In tutta l'azienda, integriamo profondamente l'IA nel nostro modo di lavorare affinché il giudizio umano e l'intelligenza artificiale si rinforzino a vicenda.

Per un individuo talentuoso, motivato e collaborativo, lavorare presso Bending Spoons è un'opportunità per apprendere, avere un impatto e progredire nella propria carriera a un ritmo eccezionalmente elevato. Questa è la nostra promessa a un tale candidato.

In questo tirocinio di sei mesi, contribuirai a progetti prioritari, collaborerai strettamente con colleghi esperti e costruirai solide basi per la tua crescita.

• Valutare e rafforzare la sicurezza. Identificare le vulnerabilità di sicurezza nei sistemi e nelle infrastrutture utilizzando strumenti di sicurezza moderni, automazione e test continui.
• Attaccare e difendere. Condurre valutazioni interne della sicurezza e implementare contromisure che proteggano l'integrità e la riservatezza dei dati aziendali.
• Automatizzare le pratiche di sicurezza. Progettare e costruire soluzioni che integrino controlli di sicurezza robusti direttamente nelle infrastrutture e nei flussi di lavoro ingegneristici.
• Collaborare su privacy e conformità. Lavorare con esperti di privacy per tradurre i requisiti normativi in salvaguardie tecniche robuste e pratiche.
• Rimanere aggiornati sulle minacce. Monitorare le vulnerabilità emergenti, le tecniche di attacco e le pratiche di sicurezza, e condividere conoscenze con i Spooners per rafforzare continuamente la nostra postura di sicurezza.

Cosa cerchiamo

• Capacità di ragionamento. Dato il sapere necessario, puoi risolvere problemi complessi. Pensi dai primi principi e strutturi le tue idee in modo chiaro. Resisti all'influenza dei pregiudizi. Identifichi e ti prendi cura dei dettagli che contano.
• Determinazione. Sei estremamente ambizioso in tutto ciò che fai e la tua iniziativa, impegno e tenacia corrispondono all'intensità della tua ambizione. Ti senti profondamente responsabile del tuo lavoro. Ti poni un alto standard.
• Spirito di squadra. Dai generosamente e senza aspettarti nulla in cambio. Sostieni la migliore idea, non la tua. Sei sempre felice di sporcarti le mani per aiutare il tuo team. Sei affidabile, onesto e trasparente.
• Competenza in inglese. Leggi, scrivi e parli fluentemente in inglese.

Cosa offriamo

• Team incredibilmente talentuosi e imprenditoriali. Lavorerai in piccoli team autonomi orientati ai risultati insieme ad alcune delle persone più brillanti nel tuo campo.
• Un'opportunità eccezionale di crescita. Ci impegniamo a assumere individui di straordinario potenziale e la nostra priorità è metterli nella posizione ideale per prosperare.
• Retribuzione competitiva e accesso a equity nell'azienda. Offriamo tipicamente un salario annuale di £85,797 a Londra e €66,065 altrove in Europa per i candidati all'inizio della loro carriera.
• Tutti questi benefici. Orari flessibili, lavoro remoto, supporto illimitato per l'apprendimento e la formazione, assicurazione sanitaria di alto livello, un pacchetto di trasferimento ricco e supporto generoso per la genitorialità.
• Una data di inizio flessibile e opzioni part-time. Non è necessario attendere la laurea per candidarsi. Offriamo date di inizio flessibili e la possibilità di iniziare part-time.

Il processo di selezione

Nel nostro processo di screening, diamo priorità ai segnali verificabili di eccellenza, indipendentemente dal livello di esperienza. Se ti piace il ruolo e credi di poter eccellere nel tempo, non autoescluderti.

Se superi il nostro screening, ti verrà chiesto di completare uno o più test. Sono impegnativi, possono coinvolgere problemi sconosciuti e possono richiedere diverse ore.

Ci poniamo standard elevati e non estenderemo un'offerta finché non saremo certi di aver trovato il candidato giusto. Questo è il motivo per cui un lavoro può rimanere aperto per mesi o essere ripubblicato più volte.

Consideriamo tutti i candidati per l'impiego e forniamo sistemazioni ragionevoli per le persone con disabilità.

Se hai già fatto domanda in passato ma non hai ricevuto un'offerta, ti consigliamo di attendere almeno un anno prima di ripresentare la domanda.

Bending Spoons è un ambiente esigente. Siamo estremamente ambiziosi e ci poniamo standard elevati. Sebbene questo porti a un apprendimento straordinario, realizzazioni e crescita professionale, richiede anche un impegno significativo.

Per aiutarti a integrarti rapidamente e prepararti al successo, ci aspettiamo che tu trascorra la maggior parte dei giorni nel nostro ufficio di Milano durante i primi mesi, indipendentemente dalla tua posizione di lavoro a lungo termine. È il modo migliore per assorbire rapidamente la nostra cultura aziendale e costruire fiducia con i tuoi nuovi compagni di squadra.

Se il ruolo ti interessa e sei entusiasta di dare il tuo meglio, ci piacerebbe sentirti. Candidati ora: non vediamo l'ora di conoscerti.