In sintesi
- Mansioni: Consulenza in operazioni straordinarie e determinazione delle imposte per multinazionali.
- Azienda: BDO, leader nella consulenza e servizi professionali con oltre 50 anni di esperienza.
- Benefit: Opportunità di crescita, ambiente inclusivo, formazione continua e welfare aziendale.
- Altre informazioni: Ambiente flessibile con supporto da Buddy e People Coach.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel mondo TAX M&A.
- Qualifiche: Laurea in materie economiche e 1-3 anni di esperienza in consulenza.
La retribuzione prevista è compresa tra 47250 - 57750 € per anno.
Chi siamo: BDO è una società di consulenza e servizi professionali che da oltre 50 anni affianca imprese di ogni dimensione, dalle piccole e medie aziende ai grandi gruppi internazionali, fino a investitori privati e istituzioni pubbliche. Con una forte presenza in 164 paesi e più di 1.300 professionisti in Italia, la nostra azienda offre soluzioni integrate e personalizzate per ottimizzare la performance aziendale e affrontare le sfide di un mercato in continua evoluzione. Il nostro impegno è quello di contribuire al successo delle aziende con cui collaboriamo, offrendo al paese un modello di crescita sostenibile.
Se sei appassionato/a di TAX M&A, desideri crescere in un ambiente che promuove l'eccellenza, la qualità e la collaborazione, questa è l'opportunità giusta per te!
Come parte del team TAX - M&A potrai mettere alla prova il tuo talento e le tue idee in progetti stimolanti. Potrai iniziare e/o continuare la pratica da Dottore Commercialista al fianco di professionisti di eccellenza acquisendo competenze nelle seguenti attività:
- Consulenza in materia di operazioni straordinarie (Tax due diligence, Tax structuring, IPO)
- Determinazione delle imposte di società multinazionali e predisposizione delle relative dichiarazioni;
- Consulenza day by day e pareristica in materia di fiscalità diretta nazionale ed internazionale con particolare focus sulle operazioni straordinarie.
Chi cerchiamo?
- Una laurea magistrale in materie economiche;
- Sarà considerato un plus l'aver conseguito un master in Fiscalità domestica;
- Un'esperienza professionale di 1-3 anni maturata in studi professionali o in società di consulenza;
- Un'ottima conoscenza della lingua inglese;
- Proattività, flessibilità, innovazione, determinazione, organizzazione;
- Capacità di lavorare in gruppo, collaborare, gestire progetti e compiti complessi;
- Mentalità analitica che ti consente di approcciarti ai dati e alle situazioni in modo critico, identificando soluzioni e prendendo decisioni rapide e consapevoli.
Contratto: contratto di collaborazione in P.IVA
Sede di lavoro: Milano
Qual è il nostro iter di selezione? In BDO, puntiamo sulla trasparenza: dopo un primo contatto telefonico, seguirà un colloquio con i nostri HRBP per approfondire il tuo profilo. Se questo primo step sarà positivo, seguirà uno o due colloqui con i Line Manager per valutare le tue competenze tecniche. Ti forniremo un feedback chiaro e costruttivo, indipendentemente dall'esito.
In BDO siamo quality seekers, client supporters, team believers & passion promoters: ci guidano valori forti che rendono la nostra cultura unica. Inoltre, in BDO troverai:
- Opportunità di crescita disegnate sulle tue ambizioni;
- Ambiente inclusivo e flessibile;
- Sostegno e sviluppo attraverso figure chiave come Buddy e People Coach che ti aiuteranno a sviluppare il tuo potenziale;
- Formazione accessibile, continua e in linea con le sfide del presente e del futuro;
- Programma di welfare aziendale BDO FOR YOU per il tuo benessere fisico, mentale ed economico.
BDO è un datore di lavoro che offre pari opportunità, il presente annuncio garantisce le pari opportunità. I candidati con l'invio del loro curriculum autorizzano BDO al trattamento dei dati ai sensi della vigente normativa.
TAX M&A Consultant datore di lavoro: BDO Italia S.p.A.
BDO è un datore di lavoro eccellente che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Milano, dove i professionisti possono crescere e sviluppare le proprie competenze nel campo del TAX M&A. Con opportunità di formazione continua, un programma di welfare aziendale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, BDO promuove una cultura del lavoro che valorizza il benessere dei dipendenti e il loro sviluppo professionale.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere TAX M&A Consultant
✨Fatti notare nei network di consulenza
Partecipa a eventi di networking specifici per la consulenza manageriale, come workshop e conferenze del settore. Questo è il posto ideale per scambiare idee e ovviamente farti notare da potenziali datori di lavoro come BDO Italia S.p.A.!
✨Approfitta dei programmi di recruiting
Controlla se ci sono programmi di recruiting universitario o eventi di selezione sulle piattaforme delle università. Tali iniziative sono spesso frequenti in consulenza manageriale e possono aiutarti a entrare nel radar di aziende come BDO Italia S.p.A..
✨Costruisci relazioni con mentor nel settore
Cerca un mentor nel campo della consulenza che possa guidarti. Non solo ti darà suggerimenti preziosi, ma potrebbe anche avere contatti utili per opportunità in aziende come BDO Italia S.p.A.. Non sottovalutare il potere di una raccomandazione!
✨Fai la tua mossa su BDO Italia S.p.A.
Non dimenticare di applicare direttamente sul sito di BDO Italia S.p.A.! Spesso le posizioni non vengono pubblicizzate ovunque e le applicazioni dirette mostrano il tuo interesse genuino. Rendi il tuo profilo irresistibile e proponi il tuo valore aggiunto!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come TAX M&A Consultant
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo pensiero critico:Nel settore della consulenza manageriale, il pensiero critico è fondamentale. Assicurati di evidenziare esperienze in cui hai analizzato dati o situazioni complesse, magari raccontando di progetti precedenti in cui hai trovato soluzioni innovative. Questo dimostra che sei in grado di affrontare le sfide e di fornire valore al nostro team.
Porta il tuo bagaglio di case studies:Quando scrivi il tuo CV, includi dettagli sui case studies o progetti in cui hai avuto un ruolo chiave. I recruiter vogliono vedere come hai affrontato problemi reali e risultati quantificabili. Non dimenticare di menzionare strumenti e metodi che hai utilizzato, quindi se hai lavorato su strategie di business, parlane!
Personalizza la tua lettera di motivazione:Dedica tempo a scrivere una lettera di motivazione che non sia standard. Spiega perché sei interessato a BDO Italia S.p.A. e come le tue aspirazioni si allineano con la loro missione. Questo è il tuo momento per condividere la tua passione per la consulenza e farci capire ciò che ti motiva!
Non dimenticare le soft skills:Nella consulenza manageriale, le soft skills come la comunicazione e il lavoro di squadra sono cruciali. Quando scrivi la tua candidatura, cerca di illustrare come hai collaborato con altri e come hai gestito situazioni difficili. Queste informazioni possono davvero fare la differenza nel farti emergere come candidato per un ruolo a tempo pieno.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso BDO Italia S.p.A.
✨Sviluppa il tuo case study
In preparazione per il colloquio in consulenza-manageriale, prepara un paio di case study che mostrino le tue capacità analitiche e la tua capacità di problem solving. Durante il colloquio, potresti dover fare un esercizio di case study quindi allenati a risolvere problemi complessi in modo strutturato.
✨Fai brillare il tuo background analitico
Sottolinea le tue esperienze passate che evidenziano le competenze analitiche. Se hai lavorato con strumenti come Excel, Tableau, o Power BI, assicurati di menzionarlo e parla di come li hai utilizzati per prendere decisioni informate.
✨Preparati a discutere delle tue soft skills
In consulenza-manageriale, le soft skills sono fondamentali. Sii pronto a parlare di come hai gestito situazioni difficili con i clienti o come hai collaborato efficacemente in team. Le tue capacità comunicative e relazionali possono davvero fare la differenza.
✨Mostra voglia di imparare
Essendo un ruolo full-time, i recruiter cercano candidati che siano motivati e pronti a crescere. Parla di come sei disposto a imparare e ad affrontare le sfide, mostrando un atteggiamento proattivo e una mentalità orientata al miglioramento continuo.
