SHIFT LEADER (CAPOTURNO PRODUZIONE)

SHIFT LEADER (CAPOTURNO PRODUZIONE)

Altopascio Full-Time 33000 - 37000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci il personale di linea e garantisci sicurezza e qualità in produzione.
  • Azienda: Bauli, un gruppo solido e innovativo nel settore alimentare.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, welfare aziendale e formazione continua.
  • Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un contesto orientato all'innovazione.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza in un ambiente collaborativo e dinamico.
  • Qualifiche: Diploma tecnico e competenze in leadership e comunicazione.

La retribuzione prevista è compresa tra 33000 - 37000 € per anno.

Siamo alla ricerca di una figura di SHIFT LEADER (Capoturno produzione) da inserire all’interno della Direzione di stabilimento, per il Plant di Altopascio (LU). Il ruolo rappresenta un'opportunità concreta per contribuire allo sviluppo del Gruppo Bauli, in un contesto industriale solido, strutturato e orientato all’innovazione continua.

Offriamo un contratto a tempo indeterminato, all’interno di un ambiente che favorisce la collaborazione e la crescita professionale. In Bauli crediamo nella responsabilità individuale, nella cultura della cura e in un approccio al lavoro orientato all’equilibrio tra performance e qualità della vita. Potrai accedere a programmi di welfare aziendale, benefit dedicati e percorsi formativi pensati per lo sviluppo continuo delle competenze.

In qualità di SHIFT LEADER per il Plant Produttivo di Altopascio (LU), sarai inserito all'interno dell'Area Production a diretto riporto Responsabile di Produzione.

DI COSA TI OCCUPERAI:

  • gestione del personale di linea in turno;
  • gestione e responsabilità rispetto alla sicurezza e alla qualità in turno;
  • regolazione di macchine/impianti di confezionamento, cambi formato e in generale supportare gli operatori rispetto alle loro richieste/problematiche;
  • gestione di gruppi di lavoro nel rispetto delle pratiche Kaizen e 5S;
  • coordinamento con altre funzioni all'interno dell'Area Operations.

Inquadramento e fascia retributiva:

La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Industria Alimentare. La retribuzione annua lorda prevista per la posizione è compresa tra: € 33.000,00 e € 37.000,00 RAL. La collocazione puntuale all’interno della fascia sarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, come da requisiti sopra descritti. Eventuali benefit, welfare aziendale o componenti aggiuntive saranno comunicati in modo trasparente secondo le policy aziendali applicabili.

Requisiti:

  • Livello di istruzione/formazione: Diploma tecnico/professionale.
  • Conoscenze specifiche: pacchetto Microsoft Office.
  • Competenze: Leadership; Orientamento ai risultati; Comunicazione attiva e aperta; Feedback costruttivo con costante lavoro di squadra e capacità di gestione dei conflitti.
  • Richiesta esperienza, anche di breve durata, in reparto produttivo; la provenienza dal settore alimentare sarà considerato un plus.

L’intero processo di selezione sarà eseguito in coerenza con le disposizioni di legge del decreto legislativo n. 96/2026.

SHIFT LEADER (CAPOTURNO PRODUZIONE) datore di lavoro: Bauli Group

Bauli è un datore di lavoro eccezionale, situato a Castel d’Azzano (Verona), che promuove un ambiente di lavoro collaborativo e orientato alla crescita professionale. Offriamo opportunità di sviluppo in un contesto industriale solido e innovativo, con un forte impegno verso la valorizzazione delle persone e il benessere organizzativo. Unisciti a noi per far parte di una realtà internazionale che apprezza la diversità e offre un contratto a tempo determinato con retribuzione competitiva e benefit trasparenti.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Bauli Group

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere SHIFT LEADER (CAPOTURNO PRODUZIONE)

Interagisci nei forum di settore

Un ottimo modo per farti notare nel mondo della produzione è partecipare attivamente ai forum e alle comunità online dedicate al settore. Ci sono tantissimi gruppi su LinkedIn e Facebook dove i professionisti della produzione discutono tendenze, opportunità e condividono consigli. Fatti conoscere e non avere paura di chiedere consigli o segnalazioni!

Visita fiere e eventi del settore

Le fiere e gli eventi di settore sono un ottimo modo per connettersi direttamente con le aziende e mostrare il tuo interesse. Controlla il calendario degli eventi locali dedicati alla produzione e alla manifattura. Gli incontri faccia a faccia possono aprirti a opportunità di lavoro che non trovi online e permetterti di presentarti in modo originale.

Sfrutta i portali specializzati

Quando cerchi lavoro nel settore della produzione, non limitarti ai soliti portali di lavoro. Esplora siti specializzati e bacheche dedicate all’industria manifatturiera. Questi spazi possono avere offerte esclusive e ti danno l’opportunità di candidarti per posizioni interessanti che potresti altrimenti perdere!

Candidati su Bauli Group

Non dimenticare di controllare il sito di Bauli Group per eventuali posizioni aperte nel settore della produzione. Spesso le aziende preferiscono le candidature dirette rispetto a quelle che arrivano tramite altre piattaforme. Candidati e mettiti in evidenza, siamo sicuri che la tua passione per la produzione emergerà!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come SHIFT LEADER (CAPOTURNO PRODUZIONE)

Gestione del personale
Sicurezza
Qualità
Regolazione di macchine/impianti
Supporto agli operatori
Gestione di gruppi di lavoro
Pratiche Kaizen

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue esperienze in produzione:Nella tua CV, assicurati di mettere in evidenza qualsiasi esperienza precedente in produzione e manifattura. Che si tratti di stage, lavori passati o anche progetti scolastici, ogni esperienza conta! Usa numeri e risultati concreti per dimostrare il tuo impatto, come miglioramenti nei processi o riduzione dei costi.

Evidenzia le tue certificazioni:Se hai certificazioni specifiche nel settore della produzione, come Six Sigma o corsi di sicurezza, non dimenticarle! Questi dettagli possono fare la differenza nel far risaltare il tuo profilo rispetto ad altri candidati. Assicurati di includere anche corsi pertinenti che hai seguito.

Scrivi una lettera di motivazione concreta:Includi nella tua lettera di motivazione la tua passione per il settore della produzione. Spiega perché sei interessato a lavorare con Bauli Group e come le tue competenze possono apportare valore al team. Fai emergere il tuo desiderio di imparare e crescere in un ambiente dinamico.

Mantieni il CV chiaro e conciso:Per il ruolo full-time in produzione, un CV ben strutturato è fondamentale. Assicurati che sia facile da leggere, con sezioni ben definite e utilizzando un linguaggio tecnico appropriato. Evita frasi troppo lunghe e cerca di restare su un formato di 1-2 pagine.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Bauli Group

Conosci gli strumenti della produzione

In produzione e manifattura, è fondamentale avere padronanza degli strumenti e delle tecniche di lavorazione. Assicurati di poter parlare dei macchinari e dei processi specifici che hai utilizzato nelle esperienze passate. Potrebbe anche esserci un'area pratica durante l'intervista, quindi non sottovalutare questa preparazione!

Evidenzia le tue capacità di problem-solving

Le aziende nel settore della produzione cercano persone che possano affrontare sfide e risolvere problemi in modo efficiente. Preparati a discutere casi concreti in cui hai dovuto affrontare ostacoli nella catena produttiva e quali soluzioni hai implementato. Questo dimostrerà la tua capacità di pensare criticamente e adattarti.

Mostra la tua passione per il lavoro di squadra

In un ambiente di produzione, il lavoro di squadra è chiave. Rendi chiaro come hai collaborato con i tuoi colleghi in precedenti esperienze lavorative, sottolineando il tuo ruolo nel raggiungere gli obiettivi comuni. Questo dimostra non solo le tue capacità comunicative ma anche il tuo impegno nel creare un'atmosfera di lavoro positiva.

Preparati per domande tecniche avanzate

Aspettati domande tecniche che potrebbero riguardare la qualità dei materiali o la gestione della produzione. Fai un ripasso delle normative di settore attuali e delle best practices. Essere in grado di dimostrare le tue conoscenze specifiche darà un'ottima impressione e mostrerà che sei pronto per il lavoro non appena inizi.