In sintesi
- Mansioni: Guida la crescita shopper-centric per Pasta e Condimenti con strategie innovative.
- Azienda: Barilla, leader globale nel settore alimentare con una storia ricca di passione.
- Benefit: Salario competitivo, pacchetto welfare e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro inclusivo e opportunità di carriera in un'azienda di fama mondiale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel marketing dei prodotti alimentari.
- Qualifiche: Minimo 5 anni di esperienza in Sales o Marketing, con forte leadership inclusiva.
La retribuzione prevista è compresa tra 50000 - 50000 € per anno.
- Shopper Marketing Pasta & Condiments Manager
- About Barilla
At Barilla, we believe that every great journey begins with passion and a bold vision.
From our humble beginnings in 1877 in a small shop in Parma, Italy, we’ve blossomed into a global leader in the food industry, guided by our commitment to progress and excellence.
Today, Barilla is an international group present in more than 100 countries and we are proud to be recognized as the world’s top food company by reputation.
With 22 beloved brands in our portfolio, we are world leader for pasta, the number one choice for ready-made sauces in Europe, leader for bakery products in Italy, and for crispbread across Scandinavia with Wasa.
Our success story is written by a passionate team of almost 9,000 dedicated employees across 30 plants and offices worldwide, all united by a shared mission to nourish the future with purpose and passion.
Are you ready to add your unique flavor to our journey?
We arelooking for a Shopper Marketing Pasta & Condiments Manager to join the Shopper Marketing and Digital Commerce team, based in Parma.
The successful candidate will be responsible for leading shopper-centric growth across Pasta & Condiments, ensuring that brands are strengthened and categories grow.
The role leads the definition and implementation of omnichannel approaches based on shopper insights, translating them into impactful strategies and activities that drive sales and conversion across key customers and channels.
The position works cross-functionally across Trade, Marketing, Sales, Digital Commerce and Global teams to ensure strategic alignment, effective execution and measurable business results.
Key Responsibilities
- Lead the understanding of cross-channel purchasing behaviour within the category through specific studies, such as Decision Tree, Market Partition, Second Party Data, Shopper Data and Trade Planner.
- Generate shopper insights to strengthen sales stories to retailers and identify and test initiatives at key retailer level.
Define a comprehensive study path to extract insights from shopper studies and transform them into actionable strategies, integrating with other departments and closely collaborating with retailers.
- Champion shopper centricity within omnichannel plan development groups that coordinate and produce national omnichannel campaigns dedicated to major retailers.
- Play a leading role in category strategy design and brand growth planning, promoting ROI-based discussions on trade-offs between different options.
- Lead the integration and coordination of digital retail media touchpoint plans in collaboration with the Digital Commerce team.
- Participate in the media plan construction process by mapping retail media tools and evaluating their coverage and growth potential, contributing to discussions on trade-offs between different media.
Integrate retailers’ digital and in-store touchpoints, creating tailored content and collaborating with cross-functional teams.
Support the development of the company’s ways of working for managing retail media plans together with Media and Customer teams.
- Develop shopper-ready in-store and digital assets, analyse initiative returns and define best practices.
- Collaborate closely with the Global Shopper Marketing team based in Amsterdam to develop a more shopper-centric strategy, and to create the best shopper digital-ready content.
- Embed a strong understanding of shoppers across Trade, Customer and Marketing departments, accelerating the adoption of shopper-centric ways of working.
Requirements
- Minimum of 5 years of experience in Sales, Marketing, or Trade Marketing, preferably within both trade & sales and marketing job families.
- Demonstrated highly inclusive leadership style, characterized by proven energy, role modelling responsibility, trust, authenticity, and respect.
- Strong capability to envision and drive organizational change.
- Results-oriented with a growth mindset and a can-do attitude, coupled with an obsession for ROI in all plans and activities.
- Analytical approach with the ability to design and conduct analysis projects, extracting necessary insights from shopper data to create actionable plans.
- Ability to engage and influence others with strong motivation and high energy levels, while effectively leading multifunctional groups to drive the creation and execution of comprehensive plans.
- Fluency in English and Italian.
Compensation Package
- The gross annual base salary (RAL) offered will be no less than € 50.000, in accordance with the provisions of the applicable National Collective Bargaining Agreement (CCNL Industria Alimentare)
- The Company is committed to offering a competitive compensation package and, following the selection process, may propose a final gross annual base salary above the stated level, commensurate with the candidate's experience, skills, and qualifications
- The position's compensation package also includes a variable component and a competitive welfare and benefits offer.
Further details will be provided at a later stage and will be subject to the applicable Company policies
- Additional Information
- The selected candidate will report to the Shopper Marketing Pasta & Condiments and Digital Commerce Associate Director
- Location: Parma
- Contract type: Permanent, full-time
At Barilla, we are committed to creating an inclusive and equitable workplace where diversity in all its forms is valued and embraced.
Our employment policies and practices are designed to ensure equal employment opportunities for all, regardless of age, race, color, citizenship, faith, religion, creed, gender, sex, pregnancy, gender identity or characteristics of expression, sexual orientation, marital status, genetic information, medical condition, protected veteran status, disability, or any other characteristic protected by law.
Our commitment to equal employment stems from our unwavering belief that it is not only the right thing to do, but it is also a fundamental driver of innovation and business success.
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Shopper Marketing Pasta & Condiments Manager datore di lavoro: Barilla Group
Barilla è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante a Parma, dove i dipendenti possono crescere professionalmente e contribuire a una missione significativa. Con opportunità di sviluppo personale e un pacchetto retributivo competitivo, Barilla valorizza la diversità e promuove una cultura di collaborazione e innovazione, rendendo ogni giorno un'opportunità per fare la differenza nel settore alimentare.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Shopper Marketing Pasta & Condiments Manager
✨Frequenta eventi di marketing!
Ragazzi, il marketing è tutto sulla connessione. Partecipate a fiere, workshop e conferenze di settore. Non solo vi arricchirete di conoscenze, ma avrete anche l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Barilla Group. Siate pronti a scambiare i vostri contatti!
✨Crea il tuo portfolio online!
Nel marketing, mostrare il proprio lavoro è fondamentale. Pensate a un portfolio digitale che evidenzi campagne passate, progetti di social media e qualsiasi risultato misurabile. Questo può fare la differenza quando vi presenterete per una posizione a tempo pieno come quella in Shopper Marketing Pasta & Condiments Manager presso Barilla Group.
✨Entra nelle community di marketing!
Unisciti a gruppi e forum online dedicati al marketing e comunicazione. Piattaforme come LinkedIn e Facebook hanno comunità attive dove si possono scoprire opportunità di lavoro e ottenere consigli preziosi. Non dimenticate di condividere le vostre esperienze!
✨Sfrutta le piattaforme aziendali!
Visitate il sito web di Barilla Group per le opportunità di lavoro. Spesso le aziende pubblicano offerte esclusive che non troverete altrove. E non abbiate paura di contattare direttamente i recruiter per mostrare il vostro interesse per posizioni specifiche come quella di Shopper Marketing Pasta & Condiments Manager!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Shopper Marketing Pasta & Condiments Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua creatività:Nel marketing e comunicazione, la creatività è fondamentale! Usa il tuo CV e la lettera di presentazione per mettere in mostra esempi concreti di campagne a cui hai lavorato, oppure idee originali che hai avuto. Questo ci aiuterà a vedere come potresti contribuire a Barilla Group.
Analizza e misura:Nel tuo CV, non dimenticare di includere dati e metriche su successi precedenti. Hai aumentato il tasso di conversione per una campagna? Oppure hai gestito un progetto che ha generato un certo ROI? Questi numeri faranno brillare il tuo profilo in un settore dove i risultati parlano chiaro!
Fai risaltare le tue esperienze:Se hai esperienza in ambito marketing, non limitarti a una lista di responsabilità! Descrivi chiaramente come hai contribuito al successo dei progetti. Ricorda, ci interessa la tua unicità, quindi fai emergere quello che ti rende speciale rispetto ad altri candidati.
Sii autentico:Quando compili la tua lettera di presentazione, parla di ciò che ti appassiona nel marketing e comunicazione. Spiega perché vuoi lavorare in Barilla Group e come ci puoi aiutare a raggiungere i nostri obiettivi. La passione è contagiosa, e qui in StudySmarter adoriamo vedere candidati motivati e genuini!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Barilla Group
✨Mostra la tua creatività
In un'intervista per un ruolo di marketing e comunicazione, è fondamentale mostrare la tua creatività. Prepara alcuni esempi di campagne di marketing che hai ideato o a cui hai partecipato, e spiega il processo dietro le tue idee. Ricorda, i datori di lavoro cercano qualcuno che possa pensare fuori dagli schemi!
✨Conoscenza dei tool di marketing
Assicurati di avere familiarità con i principali strumenti di marketing digitale, come Google Analytics, HubSpot o SEMrush. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per misurare l'efficacia delle campagne. Preparati a discutere le tue esperienze pratiche!
✨L'importanza dell'analisi dei dati
Il marketing non è solo creatività, ma anche analisi! Sii pronto a discutere di come analizzeresti i dati di mercato per prendere decisioni informate. Potresti ricevere domande su come ottimizzare una campagna basandoti su metriche specifiche, quindi è utile avere in mente alcuni esempi pratici.
✨Presenta il tuo portfolio
Poiché si tratta di un ruolo full-time, il tuo portfolio è uno strumento chiave per dimostrare le tue competenze. Porta con te un portfolio aggiornato con esempi di lavori precedenti, progetti di marketing e campagne di successo. Assicurati che sia ben presentato: è la tua occasione per brillare!
