In sintesi
- Mansioni: Gestire le necessità dei clienti e sviluppare relazioni proattive.
- Azienda: Azienda innovativa con un ambiente inclusivo e rispettoso.
- Benefit: Retribuzione competitiva, incentivi variabili e welfare aziendale.
- Altre informazioni: Formazione continua e percorsi di crescita personalizzati.
- Perché questo lavoro: Costruisci una carriera orientata al cliente con reali opportunità di crescita.
- Qualifiche: Diplomati e laureati motivati, preferibile esperienza a contatto con la clientela.
La retribuzione prevista è compresa tra 32233 - 32233 € per anno.
Cerchiamo persone dinamiche e motivate per entrare nella nostra Rete Commerciale. Se desideri costruire una carriera orientata al cliente, con reali opportunità di crescita, questa è la tua occasione.
- Percorsi di crescita personalizzati.
- Formazione continua e costante.
Le tue responsabilità:
- Gestire le necessità dei clienti, fornendo assistenza e supporto.
- Sviluppare, in modo proattivo, relazioni finalizzate a comprendere e soddisfare le esigenze dei clienti.
- Proporre soluzioni personalizzate in linea con l’offerta del nostro gruppo.
Promuoviamo un ambiente inclusivo, basato sul rispetto e sulle pari opportunità. Valorizziamo le differenze di ogni persona e consideriamo tutte le candidature senza discriminazioni.
Retribuzione e condizioni
In coerenza con la normativa sulla trasparenza retributiva:
- Retribuzione annua lorda (RAL): €32.233;
- Inquadramento di ingresso: apprendistato (area professionale); pacchetto retributivo definito secondo il CCNL Credito e conformemente alle politiche aziendali;
Sono previsti, inoltre, sistemi di incentivazione variabile, welfare aziendale e altri benefit.
Chi cerchiamo
- Diplomati e Laureati con voglia di imparare.
Sono gradite esperienze pregresse in lavori a contatto con la clientela.
Residenza o domicilio nelle zona/provincia di Imola, Forlì e Cesena, Ravenna e Modena
Il/la candidato/a ideale possiede ottime doti comunicative, orientamento al cliente, flessibilità, riservatezza, precisione e affidabilità.
#J-18808-Ljbffr
Consulente Clientela Rete Commerciale - Regione Emilia Romagna datore di lavoro: BancoBPM
Il Gruppo Banco BPM è un datore di lavoro eccellente, impegnato a creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso, particolarmente per le persone appartenenti alle categorie protette. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e affiancamento, garantendo un contesto che valorizza le competenze individuali. Lavorare nella provincia di Varese significa entrare a far parte di una rete commerciale dinamica, dove ogni consulente ha l'opportunità di costruire relazioni significative con i clienti e contribuire attivamente al loro benessere finanziario.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Consulente Clientela Rete Commerciale - Regione Emilia Romagna
✨Sfrutta il tuo network universitario
Parla con i tuoi professori e compagni di corso, spesso sanno di aziende che stanno cercando apprendisti in risorse umane. Le università hanno anche accordi con le aziende, quindi sfrutta al massimo il tuo ateneo!
✨Partecipa a fiere e eventi di carriera
Le fiere del lavoro sono un'ottima occasione per incontrare direttamente le aziende in cerca di apprendisti. Preparati a presentarti e portati dietro un curriculum aggiornato; il contatto diretto può davvero fare la differenza.
✨Segui le aziende sui social
Segui le pagine delle aziende che ti interessano su LinkedIn e Instagram. Spesso postano opportunità lavorative e notizie interessanti che ti possono essere utili per capire meglio la loro cultura e i loro valori.
✨Candidati attraverso il nostro sito
Non dimenticare di controllare frequentemente il sito di BancoBPM per eventuali opportunità di apprendistato. Applicare direttamente lì ti darà maggiori possibilità di farti notare!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Consulente Clientela Rete Commerciale - Regione Emilia Romagna
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Rendi il tuo CV una storia di crescita:Nel campo delle risorse umane, il tuo CV dovrebbe raccontare la tua storia di crescita e sviluppo. Metti in evidenza le esperienze di lavoro precedenti, anche quelle di stage o volontariato, in cui hai acquisito competenze relazionali e gestionali. Mostra come hai contribuito a migliorare le interazioni e la comunicazione in ambito lavorativo.
Personalizza la tua lettera di motivazione:Scrivi una lettera di motivazione che non sia solo una ripetizione del tuo CV. Parla di perché sei appassionato delle risorse umane e come un apprendistato presso BancoBPM possa aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi di carriera. Mostra entusiasmo e voglia di imparare, spiegando perché sei il candidato giusto per il loro team!
Fai attenzione ai dettagli:Nelle risorse umane, l’attenzione ai dettagli è fondamentale. Assicurati che il tuo CV e la tua lettera di motivazione siano privi di errori grammaticali e ortografici. Anche nel layout, cerca di essere chiaro e ordinato: un documento ben presentato fa sempre una buona impressione!
Mostra il tuo interesse per la formazione continua:Nel tuo CV o nella lettera, sottolinea qualsiasi corso, certificazione o workshop che hai frequentato, anche se non sono strettamente legati a risorse umane. Questo dimostra che sei motivato a imparare e crescere nel tuo campo. Ricorda di menzionare anche la tua disponibilità ad apprendere, un aspetto cruciale per un apprendistato!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso BancoBPM
✨Conoscere il Panoramica delle Risorse Umane
Fai un bel ripasso sui principali temi delle risorse umane, come la gestione del personale, la selezione e la formazione. Sottolinea la tua curiosità e voglia di imparare, dato che sei in cerca di un apprendistato per diventare un esperto nel settore.
✨Preparati a Esempi Pratici e Situazionali
Aspettati domande situazionali che riguardano la gestione dei conflitti e la comunicazione interpersonale. Avendo in mente situazioni reali che hai vissuto, sarai in grado di dimostrare come affronteresti diverse sfide nel lavoro quotidiano.
✨Mostra il Tuo Interesse per la Cultura Aziendale
Durante l'intervista, esprimi il tuo desiderio di capire e contribuire alla cultura aziendale di BancoBPM. Parla di come i valori dell'azienda si allineano con i tuoi e chiedi come le risorse umane promuovono un ambiente di lavoro positivo.
✨Preparati a Discutere di Formazione e Sviluppo
Poiché stai cercando un apprendistato, metti in evidenza la tua apertura all'apprendimento. Chiedi informazioni su opportunità di formazione e sviluppo professionale offerte da BancoBPM. Questo dimostra il tuo impegno e la tua motivazione a crescere nel campo delle risorse umane.
