String Test Process Quality Engineer (PQE) (M/F/D) in Massa

String Test Process Quality Engineer (PQE) (M/F/D) in Massa

Massa Full-Time 43600 - 70000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Guida la qualità dei prodotti e migliora i processi di produzione.
  • Azienda: Baker Hughes, leader nell'innovazione energetica.
  • Benefit: Salario competitivo, assistenza sanitaria, lavoro flessibile e programmi di sviluppo professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore energetico con tecnologie all'avanguardia.
  • Qualifiche: Laurea in ingegneria e esperienza in qualità o operazioni.

La retribuzione prevista è compresa tra 43600 - 70000 € per anno.

Ti piace lavorare con tecnologie all'avanguardia? Vorresti contribuire a plasmare il futuro della nostra energia globale? Unisciti al nostro team!

Responsabile della revisione della qualità del prodotto associata al processo di produzione. Sviluppa un piano operativo annuale per le proprie attività di produzione. Suggerisce miglioramenti in prodotti, processi e procedure. Il String Test PQE agirà come punto focale della qualità del test; il candidato selezionato guiderà la cella per raggiungere obiettivi di qualità in termini di COQ, conteggio dei difetti e conformità al QMS.

In questo ruolo, sarai responsabile di:

  • Guidare la Cell/Line (Firenze e Massa) nel stabilire e mantenere un alto livello di qualità all'interno della linea di prodotto attraverso l'iniziazione efficace di analisi delle cause radice (RCA), azioni correttive, controllo statistico dei processi, piani di qualità, audit delle postazioni di lavoro e iniziative di qualità complessive;
  • Fornire risposte alle problematiche dei clienti attraverso analisi tecniche e transazionali delle cause radice (RCA) e piani di azione correttiva e preventiva;
  • Guidare la Cell / Line verso la riduzione dei difetti / COQ, caratterizzando le cause ricorrenti e le conseguenti azioni correttive / preventive, coinvolgendo tutte le funzioni impattate e quelle che hanno generato le Non-Conformità;
  • Condurre revisioni con i leader COE per monitorare l'esecuzione dei programmi di qualità e le prestazioni degli indicatori di qualità;
  • Essere responsabile della verifica dell'implementazione e dell'efficienza delle azioni, attraverso l'analisi successiva dei difetti;
  • Essere responsabile di garantire che il processo di gestione delle Non-Conformità e della Punch List sia applicato correttamente e che il Rapporto di Non-Conformità (eNCR) sia documentato in modo appropriato;
  • Guidare e garantire la qualificazione e il controllo dei processi speciali e critici;
  • Guidare e mantenere la qualificazione delle attività di farm-in/farm-out;
  • Essere responsabile della Garanzia di Qualità per la Cell, assicurando che tutte le funzioni siano impegnate e conformi agli standard ISO.

Per avere successo in questo ruolo, dovrai avere:

  • Laurea magistrale in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Aeronautica, Chimica);
  • Fluente in inglese;
  • Conoscenze tecniche;
  • Conoscenza di base delle normative HSE;
  • Capacità di analizzare problemi e identificare cause radice;
  • Permesso di lavoro UE.

Caratteristiche desiderate:

  • Certificazione nella risoluzione dei problemi (es. Apollo o Shainin);
  • Conoscenza di base in TR&S, come PED e IECEx;
  • Capacità di lavorare in un ambiente globale;
  • Approccio multitasking;
  • Attitudine da agente di cambiamento;
  • 4 anni di esperienza in Qualità, Operazioni o Supply Chain;
  • Certificazione Six-Sigma Green Belt.

Riconosciamo che ognuno è diverso e che il modo in cui le persone vogliono lavorare e dare il massimo è diverso per tutti. In questo ruolo, possiamo offrire i seguenti modelli di lavoro flessibili:

  • Orari di lavoro flessibili - adattando gli orari in cui lavori durante il giorno per aiutarti a incastrare tutto e lavorare quando sei più produttivo.

I nostri dipendenti sono al centro di ciò che facciamo. Sappiamo di essere migliori quando tutti i nostri collaboratori sono sviluppati, coinvolti e in grado di portare il loro vero io al lavoro. Investiamo nella salute e nel benessere della nostra forza lavoro, formiamo e premiamo i talenti e sviluppiamo leader a tutti i livelli per far emergere il meglio in ciascuno di noi.

Le nostre invenzioni hanno rivoluzionato l'energia per oltre un secolo. Ma per continuare a progredire domani, sappiamo di dover spingere i confini oggi. Diamo priorità a premiare coloro che abbracciano il cambiamento con un pacchetto che riflette quanto apprezziamo il loro contributo.

Unisciti a noi e puoi aspettarti:

  • Politiche contemporanee di equilibrio tra vita lavorativa e personale e attività di benessere;
  • Opzioni complete di assistenza medica privata;
  • Rete di sicurezza di assicurazione sulla vita e programmi di disabilità;
  • Programmi finanziari personalizzati;
  • Benefici aggiuntivi elettivi o volontari.

Il range di retribuzione iniziale per questa posizione sarà di EUR 43.600 a 70.000. Le disposizioni del Contratto Collettivo Industria Metalmeccanica e della installazione di impianti saranno applicate a questa posizione. La Sezione VI – Titolo IV di quel contratto collettivo riguarda la retribuzione.

Baker Hughes è un datore di lavoro che offre pari opportunità. Le decisioni di assunzione vengono prese senza riguardo a razza, colore, religione, origine nazionale o etnica, sesso, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, età, disabilità, stato di veterano protetto o altre caratteristiche protette dalla legge.

String Test Process Quality Engineer (PQE) (M/F/D) in Massa datore di lavoro: Baker Hughes

Baker Hughes è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro dinamico e innovativo nel settore della tecnologia energetica. Con politiche di equilibrio tra vita lavorativa e personale, opportunità di crescita professionale e un forte impegno per il benessere dei dipendenti, la nostra azienda valorizza ogni individuo e promuove un'atmosfera collaborativa. Unisciti a noi per contribuire a soluzioni energetiche globali e per far parte di un team che sfida e ispira.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Baker Hughes

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere String Test Process Quality Engineer (PQE) (M/F/D) in Massa

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a Baker Hughes

Non dimenticare di controllare il sito web di Baker Hughes per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come String Test Process Quality Engineer (PQE) (M/F/D) in Massa

Analisi delle Cause Radice (RCA)
Controllo Statistico dei Processi (SPC)
Piano di Qualità
Audit dei Posti di Lavoro
Gestione delle Non Conformità
Certificazione Six Sigma Green Belt
Conoscenza delle Normative ISO

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di String Test Process Quality Engineer (PQE) (M/F/D) in Baker Hughes. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Baker Hughes. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come String Test Process Quality Engineer (PQE) (M/F/D).

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Baker Hughes

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Baker Hughes, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.