In sintesi
- Mansioni: Gestisci la salute, la sicurezza e l'ambiente in progetti Oil & Gas.
- Azienda: Baker Hughes, leader nel settore energetico con una forte cultura della sicurezza.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale e un ambiente di lavoro stimolante.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di leadership e sviluppo.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza promuovendo la sicurezza in progetti innovativi.
- Qualifiche: 10+ anni di esperienza in HSE e conoscenza delle normative ISO.
La retribuzione prevista è compresa tra 70000 - 90000 € per anno.
Baker Hughes Company is seeking a Project HSE Manager to develop, implement and maintain health, safety and environmental policies across all project phases, from design to operations.
You will ensure compliance with laws, standards and client requirements while promoting a strong safety culture.
The role requires 10+ years in project HSE, ISO 14001/45001 know-how, and leadership to drive risk management, audits and training across supplier yards and construction activities.
#J-18808-Ljbffr
Senior Project HSE Leader — Oil & Gas EPC datore di lavoro: Baker Hughes Gruppe
Baker Hughes Company è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore Oil & Gas EPC. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la sicurezza e l'ambiente, i dipendenti possono contribuire attivamente a progetti significativi, mentre beneficiano di programmi di formazione continua e di una cultura aziendale che valorizza il benessere e la diversità. Lavorare in questa posizione significa essere parte di un team dedicato a innovare e migliorare le pratiche di HSE in un contesto dinamico e internazionale.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Baker Hughes Gruppe
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior Project HSE Leader — Oil & Gas EPC
✨Networking nel Mondo della Conformità
Inizia a frequentare eventi e conferenze specifiche per la conformità normativa, dove puoi incontrare professionisti del settore. Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione del rischio e alla compliance per rimanere aggiornato sulle opportunità e le novità del settore.
✨Collegamenti con Professionisti del Settore
Contatta ex colleghi o professori che lavorano nel campo della conformità; una raccomandazione personale può aprire molte porte. Non sottovalutare le community online, come i forum di esperti in gestione del rischio, dove puoi anche condividere le tue esperienze e ampliare la tua rete.
✨Cerca Opportunità Attraverso Le Certificazioni
Investire in certificazioni riconosciute nel campo della conformità e della gestione del rischio può darti un vantaggio. Molte aziende preferiscono candidati con certificazioni specifiche come il Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP).
✨Applica Direttamente su Baker Hughes Gruppe
Non dimenticare di visitare il sito di Baker Hughes Gruppe per eventuali posizioni aperte nella conformità normativa. Applicare direttamente può aumentare le tue possibilità di essere notato, e mostra anche il tuo interesse specifico per l'azienda.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior Project HSE Leader — Oil & Gas EPC
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in risalto la tua esperienza in conformità e gestione del rischio:Quando compili il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza esperienze specifiche nella conformità normativa e nella gestione del rischio. Sottolinea progetti o situazioni in cui hai risolto problematiche relative a normative e hai implementato processi di gestione del rischio. Questo farà brillare la tua applicazione!
Cita le certificazioni rilevanti:Nel campo della conformità e del rischio, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai conseguito certificazioni come ISO 31000 o certificazioni in investigazione di frodi, assicurati di includerle nel tuo CV. Dimostra che sei aggiornato e competente!
Scrivi una lettera di presentazione motivata:In una lettera di presentazione per un ruolo full-time, dimostra la tua motivazione e il tuo desiderio di crescere nel settore della conformità normativa. Parla di come vorresti contribuire a Baker Hughes Gruppe e di quali obiettivi professionali hai nel lungo termine. Spiega perché questo ruolo è importante per te!
Conosci il tuo pubblico:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di adattarla alla cultura e alla missione di Baker Hughes Gruppe. Mostra che hai fatto ricerche sull'azienda e che condividi i suoi valori. Questo ti aiuterà a connetterti meglio con chi leggerà la tua candidatura!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Baker Hughes Gruppe
✨Conosci le normative chiave
Essendo nel campo della conformità e gestione del rischio, è fondamentale che tu abbia familiarità con le normative chiave che riguardano il settore. Potresti fare domande specifiche su regolamenti come GDPR o MiFID II, quindi preparati a discutere su come li hai applicati in esperienze passate o su come affronteresti situazioni di non conformità.
✨Porta un portfolio delle tue analisi
Anche se potrebbe non sembrare standard per un colloquio, avere un portfolio delle tue analisi di rischio o dei tuoi report di conformità può fare la differenza. Mostrare casi studio specifici o la tua capacità di valutare e migliorare i processi di conformità può impressionare i recruiter di Baker Hughes Gruppe.
✨Aspettati domande pratiche
Se il colloquio prevede un round tecnico, preparati a domande pratiche in cui potresti dover valutare un rischio o una violazione normativa e suggerire soluzioni. Potrebbero chiederti come gestire una specifica situazione di conformità, quindi riflettici su come hai affrontato scenari simili nei tuoi precedenti ruoli.
✨Metti in evidenza le tue soft skills
Nel ruolo di conformità e gestione del rischio, le soft skills come la comunicazione e la capacità di lavorare in team sono cruciali. Durante il colloquio, evidenzia come hai collaborato con altri dipartimenti per implementare politiche di conformità o gestire situazioni di crisi, poiché Baker Hughes Gruppe cercherà candidati che non solo abbiano competenze tecniche, ma anche abilità relazionali forti.
