In sintesi
- Mansioni: Sviluppa software di controllo per turbine e compressori, contribuendo a progetti innovativi.
- Azienda: Azienda tecnologica all'avanguardia con una cultura collaborativa.
- Benefit: Salario competitivo, assistenza sanitaria, lavoro remoto e sviluppo professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con ottime opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Lavora con tecnologie all'avanguardia e fai la differenza in progetti significativi.
- Qualifiche: Laurea in Informatica o ingegneria correlata e competenze nella programmazione PLC.
La retribuzione prevista è compresa tra 38605 - 59000 € per anno.
Ti piace progettare prodotti che innovano? Ti piace lavorare con tecnologie all'avanguardia che possono avere un impatto sul mondo? Unisciti al nostro team! La nostra attività IET fornisce prodotti e servizi leader del settore che ottimizzano l'estrazione, la produzione e la lavorazione dell'energia, affrontano il cambiamento climatico con soluzioni tecnologiche innovative e forniscono servizi di gestione degli asset industriali. Come team con integrità, creiamo valore con decisioni impattanti collegando efficacemente idee e persone. Promuoviamo una cultura imprenditoriale per sbloccare il pieno potenziale portando energia nel mondo.
Come Junior Control Software Engineer, sarai coinvolto nello sviluppo di algoritmi di controllo e software per applicazioni di compressori e generatori azionati da turbine a gas e turbine a vapore, motori elettrici, compressori alternativi e turboespansori. Lavorerai su attività rilevanti per i sistemi di controllo, sia per progetti dei clienti che per compiti di standardizzazione e validazione della soluzione pertinente.
Come Junior Control Software Engineer, parteciperai a:
- Sviluppare software per sistemi di controllo secondo specifiche tecniche, inclusa la codifica, la validazione e la verifica del software, per garantire la qualità complessiva dei sistemi di controllo prima della messa in servizio sul campo.
- Analizzare le non conformità sistematiche e tempestive (NCM/CCM) e partecipare a riunioni tecniche con il team di progetto, i clienti e i fornitori.
- Creare e mantenere librerie di software di controllo, promuovendo il processo di miglioramento continuo dei sistemi di controllo, implementando le lezioni apprese (LL) e le azioni correttive/preventive (CAPA).
- Supportare l'introduzione di nuovi prodotti e nuove tecnologie sul mercato, partecipando come presentatore o revisore in revisioni tecniche e di programma.
Per avere successo in questo ruolo, dovrai:
- Avere una laurea magistrale in Informatica, Automazione, Elettronica, Telecomunicazioni o Ingegneria dell'Automazione.
- Essere esperto nei linguaggi di programmazione PLC industriali e negli strumenti di configurazione.
- Avere una buona conoscenza dei principali protocolli e standard di comunicazione delle reti industriali e nella progettazione di algoritmi di controllo e modelli di sistemi dinamici.
- Dimostrare conoscenze di tecniche di controllo avanzate con focus sul controllo basato su modelli.
- Dimostrare abilità comunicative, interpersonali e di leadership efficaci con la capacità di influenzare gli altri.
- Essere in grado di lavorare in un team multiculturale e disposto a viaggiare in tutto il mondo fino al 10% del tempo per brevi incontri con i clienti e/o supporto in loco/test bed.
- Essere fluente in inglese parlato e scritto.
Riconosciamo che ognuno è diverso e che il modo in cui le persone vogliono lavorare e dare il massimo è diverso per tutti. In questo ruolo, possiamo offrire i seguenti schemi di lavoro flessibili:
- Lavorare ore flessibili - adattando gli orari in cui lavori durante il giorno per aiutarti a incastrare tutto e lavorare quando sei più produttivo.
Le nostre persone sono al centro di ciò che facciamo. Sappiamo di essere migliori quando tutte le nostre persone sono sviluppate, coinvolte e in grado di portare il loro vero io al lavoro. Investiamo nella salute e nel benessere della nostra forza lavoro, formiamo e premiamo i talenti e sviluppiamo leader a tutti i livelli per far emergere il meglio in ciascuno di noi.
I nostri inventi hanno rivoluzionato l'energia per oltre un secolo. Ma per continuare a progredire domani, sappiamo di dover spingere i confini oggi. Diamo priorità a premiare coloro che abbracciano il cambiamento con un pacchetto che riflette quanto valutiamo il loro contributo.
Unisciti a noi e puoi aspettarti:
- Politiche contemporanee di equilibrio tra vita lavorativa e vita privata e attività di benessere.
- Opzioni complete di assistenza medica privata.
- Rete di sicurezza di assicurazione sulla vita e programmi di disabilità.
- Programmi finanziari personalizzati.
- Benefici aggiuntivi elettivi o volontari.
Il range di retribuzione iniziale per questa posizione sarà di EUR 38,605 a 59,000. Le disposizioni del Contratto Collettivo Industria Metalmeccanica e della installazione di impianti saranno applicate a questa posizione.
In Baker Hughes, stiamo trasformando il futuro dell'energia. Con operazioni in oltre 120 paesi, stiamo sviluppando e implementando tecnologie e servizi leader del settore per portare avanti l'energia. Per oltre un secolo, i nostri inventi hanno rivoluzionato l'energia. Oggi, stiamo portando la nostra esperienza per rendere il petrolio e il gas più sicuri, più puliti e più efficienti. Le nostre persone sono esperti fidati, su cui si fa affidamento per risolvere le sfide dei clienti, grandi e piccole. Crediamo nella creazione di un ambiente di diversità e inclusione, senza pregiudizi. Sappiamo di essere migliori quando tutte le nostre persone sono sviluppate, coinvolte e in grado di portare il loro vero io al lavoro. Siamo creatori, inventori e leader che non hanno paura delle sfide difficili. Crediamo che spingere i confini aiuterà a guidare la strada verso un nuovo futuro energetico.
Software Engineer (m/f/d) datore di lavoro: Baker Hughes Company
Baker Hughes è un datore di lavoro eccezionale, impegnato a trasformare il futuro dell'energia attraverso l'innovazione e la tecnologia all'avanguardia. Offriamo un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo, con opportunità di crescita professionale e programmi di benessere per i nostri dipendenti. Con una cultura che valorizza la diversità e l'autenticità, ci impegniamo a premiare coloro che abbracciano il cambiamento e contribuiscono al nostro successo collettivo.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Baker Hughes Company
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Software Engineer (m/f/d)
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a Baker Hughes Company
Non dimenticare di controllare il sito web di Baker Hughes Company per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Software Engineer (m/f/d)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Software Engineer (m/f/d) in Baker Hughes Company. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Baker Hughes Company. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Software Engineer (m/f/d).
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Baker Hughes Company
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Baker Hughes Company, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.