Software Engineer
Dove
Sede di lavoro: (limitrofi di Schio, VI)
Cosa offriamo
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Contratto a tempo indeterminato (CDI), full-time.
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Orario di lavoro standard, dal lunedì al venerdì.
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Livello retributivo: RAL compresa tra 37.000 e 43.000 annui, commisurata all esperienza e alle competenze.
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CCNL Metalmeccanico Industria e codice CNEL CO11
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Inserimento in un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante.
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Formazione continua e affiancamento tecnico per approfondire le conoscenze sugli impianti .
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Opportunità di crescita professionale all interno di un azienda consolidata nel settore industriale.
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Possibilità di partecipare a progetti internazionali con trasferte programmate in Italia e all estero.
Descrizione del ruolo
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Sviluppo e progettazione software per macchine industriali PLC e CNC.
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Programmazione e configurazione di sistemi Siemens S7 - TIA Portal e Simotion/Simnumerik.
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Ottimizzazione delle fasi di collaudo degli impianti per garantire efficienza e qualità .
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Supporto alle attività di avviamento e formazione presso i clienti, sia in Italia che all estero.
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Collaborazione attiva con il team tecnico per assicurare l affidabilità degli impianti progettati.
Competenze
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Programmazione PLC Siemens S7 con utilizzo del software TIA Portal.
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Esperienza con sistemi di controllo numerico Simotion e Simnumerik.
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Conoscenza base o avanzata di Visual Studio C# (gradita).
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Capacità nella programmazione robot Fanuc rappresenta un plus apprezzato.
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Eccellenti capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team multidisciplinari.
Requisiti
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Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Elettronica o Meccatronica.
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Esperienza minima di 3 anni in aziende che operano su commessa nel settore macchinari industriali o automazione industriale.
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Padronanza obbligatoria del pacchetto Siemens S7 - TIA Portal e Simotion/Simnumerik.
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Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata, per interagire con clienti internazionali e documentazione tecnica.
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Disponibilità a brevi trasferte programmate in Italia e all estero per avviamenti impianti e formazione clienti.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L azienda cliente è una realtà specializzata nella progettazione e costruzione su commessa di presse idrauliche, meccaniche e linee automatiche di produzione. Situata nei pressi di Schio (VI), si distingue per l attenzione alla qualità tecnica dei propri prodotti e l innovazione continua nei processi produttivi. Il team Software ed Electrical Engineering è composto da professionisti qualificati che operano in un contesto collaborativo, dinamico e orientato allo sviluppo professionale. L ambiente valorizza la formazione continua, la crescita personale e la partecipazione attiva ai progetti internazionali, offrendo stimoli quotidiani a chi desidera contribuire con competenza ed entusiasmo allo sviluppo tecnologico dell azienda.
AxL S.p.A è un Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all esercizio di tutte le attività di cui all articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità .
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by helplavoro.it
Software Electrical Engineer in Vicenza datore di lavoro: AXL S.p.A.
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove gli operatori socio sanitari possono crescere professionalmente all'interno di Ospedali di Comunità nella provincia di Varese. Con un piano welfare integrativo e opportunità di formazione continua, i dipendenti sono supportati nel loro percorso lavorativo, garantendo un'assistenza sanitaria di alta qualità in un contesto rispettoso e inclusivo.