In sintesi
- Mansioni: Gestisci ordini e coordina spedizioni in un ambiente dinamico.
- Azienda: Azienda tessile innovativa con focus su crescita e formazione.
- Benefit: Stage retribuito, 13 mensilità e opportunità di assunzione.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e stimolante con ottime possibilità di carriera.
- Perché questo lavoro: Acquisisci competenze pratiche nel back office e lavora in team.
- Qualifiche: Diploma di scuola superiore e buona conoscenza dell'inglese.
La retribuzione prevista è compresa tra 600 - 600 € per mese.
Sede di lavoro: Fino Mornasco
Cosa offriamo:
- Contratto in stage 3+3 con scopo assuntivo.
- CCNL tessile industria, 13 mensilità.
- Retribuzione: 600 mensili.
- Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00.
Opportunità di crescita professionale in ambito amministrativo e commerciale all'interno di un contesto strutturato.
Descrizione del ruolo:
- Gestione ordini clienti e presa in carico della merce.
- Caricamento ordini sul gestionale aziendale.
- Sblocco merce e coordinamento delle attività di spedizione in collaborazione con l'area commerciale.
- Interfaccia con corrieri e monitoraggio dei trasporti.
- Gestione delle comunicazioni via email e telefono con clienti e fornitori.
Competenze:
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Eccellenti capacità organizzative e gestionali.
- Conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, gestionali).
- Proattività e forte orientamento al cliente.
- Eccellenti doti comunicative e relazionali per interagire efficacemente con diversi interlocutori.
Requisiti:
- Diploma di Scuola superiore.
- Interesse verso attività amministrative e back office.
- Disponibilità a lavorare full-time secondo l'orario indicato.
- Capacità di lavorare in team e autonomia nell'organizzazione delle attività quotidiane.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro:
L'azienda cliente opera nel settore tessile industriale con sede a Fino Mornasco. Offre un ambiente dinamico dove la formazione continua e il lavoro di squadra sono valorizzati. L'inserimento in stage rappresenta un'importante occasione per acquisire competenze pratiche nel back office amministrativo, collaborando attivamente con diverse funzioni aziendali. La cultura aziendale promuove inclusione, rispetto reciproco e crescita professionale costante, favorendo un clima positivo e stimolante per tutti i collaboratori.
STAGE BACK OFFICE in Varese datore di lavoro: AXL S.p.A.
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove gli operatori socio sanitari possono crescere professionalmente all'interno di Ospedali di Comunità nella provincia di Varese. Con un piano welfare integrativo e opportunità di formazione continua, i dipendenti sono supportati nel loro percorso lavorativo, garantendo un'assistenza sanitaria di alta qualità in un contesto rispettoso e inclusivo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere STAGE BACK OFFICE in Varese
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come AXL S.p.A.!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come AXL S.p.A., ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come STAGE BACK OFFICE in Varese
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per AXL S.p.A.!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a AXL S.p.A.. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso AXL S.p.A.
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di AXL S.p.A..
