Full Stack Developer – CT Office Incubation Team

Full Stack Developer – CT Office Incubation Team

Full-Time 92025 - 112475 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
A

In sintesi

  • Mansioni: Sviluppa prototipi software innovativi utilizzando tecnologie all'avanguardia.
  • Azienda: AVEVA, leader globale nel software industriale con una cultura inclusiva.
  • Benefit: Salario competitivo, giorni di ferie, assicurazione sanitaria e opportunità di sviluppo professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con eccellenti opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Lavora su progetti che fanno la differenza nel mondo industriale.
  • Qualifiche: Esperienza in sviluppo software e capacità di lavorare in team multidisciplinari.

La retribuzione prevista è compresa tra 92025 - 112475 € per anno.

AVEVA è un leader globale nel software industriale con oltre 6.500 dipendenti in più di 40 paesi. Le nostre soluzioni all'avanguardia sono utilizzate da migliaia di aziende per fornire gli elementi essenziali della vita, come energia, infrastrutture, chimica e minerali, in modo sicuro, efficiente e più sostenibile.

Il nostro team di R&D è composto da oltre 2000 sviluppatori che lavorano su un portafoglio incredibilmente diversificato di oltre 75 prodotti di automazione industriale e ingegneria. L'AI e il cloud sono al centro della nostra strategia, e abbiamo oltre 150 brevetti a nostro nome.

Le responsabilità chiave includono:

  • Supportare la costruzione di prototipi full-stack implementando e testando frontend, backend, API e integrazioni di base sotto guida.
  • Aiutare a trasformare idee di prodotto in piccole demo testabili contribuendo a implementazioni minime e iterando rapidamente.
  • Sviluppare e mantenere API REST semplici e ben documentate e integrazioni per ambienti prototipo interni e rivolti ai clienti.
  • Utilizzare strumenti di codifica assistita dall'AI in modo efficace e responsabile, imparando a convalidare il codice generato per correttezza, sicurezza, qualità e conformità IP.
  • Migliorare l'affidabilità e la prontezza delle demo risolvendo bug, aggiungendo test di base e garantendo che i prototipi possano essere configurati e riprodotti da altri.
  • Documentare chiaramente il proprio lavoro (passaggi di configurazione, note API, limitazioni note, assunzioni) per aiutare i compagni di squadra e il riutilizzo futuro.
  • Collaborare con membri del team cross-funzionali e partecipare a pratiche di team come le revisioni PR, mentre si costruisce fiducia nel fornire feedback.

Requisiti essenziali:

  • Laurea triennale o magistrale (o esperienza pratica equivalente) in Informatica, Ingegneria del Software, Ingegneria, Matematica/Fisica o un campo correlato.
  • 1-3 anni di esperienza pratica di codifica attraverso una combinazione di stage, ruoli junior, progetti universitari, open-source o progetti personali.
  • Esperienza nella costruzione di applicazioni o prototipi end-to-end, coprendo sia componenti backend che frontend di base.
  • Conoscenza di almeno uno stack backend (ad es. Python, Rust, Java, Node.js, C) e disponibilità ad apprendere nuovi strumenti secondo necessità.
  • Familiarità con le API REST, concetti di database di base e fondamenti di ingegneria del software.
  • Capacità di utilizzare Git e flussi di lavoro comuni del team.
  • Esperienza nell'uso di strumenti di sviluppo assistiti dall'AI, con comprensione che il codice generato deve essere rivisto e convalidato.

AVEVA è un datore di lavoro che offre pari opportunità. Ci impegniamo a essere un datore di lavoro esemplare con una cultura inclusiva, sviluppando un ambiente di lavoro in cui tutti i nostri dipendenti siano trattati con dignità e rispetto.

Full Stack Developer – CT Office Incubation Team datore di lavoro: AVEVA

AVEVA è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro ibrido che promuove la collaborazione e l'inclusività. Con opportunità di crescita professionale e un pacchetto di benefici completo, tra cui assistenza all'istruzione e congedi parentali, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze mentre contribuiscono a progetti innovativi nel campo dell'IA industriale e dei Digital Twins. Lavorare presso AVEVA significa far parte di un team globale dedicato a risolvere grandi problemi attraverso la tecnologia, in una delle città più dinamiche d'Europa come Londra, Cambridge o Milano.

A

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di AVEVA

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Full Stack Developer – CT Office Incubation Team

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a AVEVA

Non dimenticare di controllare il sito web di AVEVA per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Full Stack Developer – CT Office Incubation Team

Sviluppo Full Stack
Implementazione di API REST
Integrazione dei dati
Sviluppo di prototipi
Conoscenza di Python, Rust, Java, Node.js o C
Familiarità con i concetti di database (relazionali e/o NoSQL)
Utilizzo di Git e flussi di lavoro di team

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Full Stack Developer – CT Office Incubation Team in AVEVA. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in AVEVA. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Full Stack Developer – CT Office Incubation Team.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso AVEVA

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in AVEVA, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.