Actuarial Lead

Actuarial Lead

Full-Time 50600 - 65800 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Sviluppa strategie di pricing e analizza le performance aziendali per migliorare i risultati.
  • Azienda: Assurant Europe, un'azienda innovativa con una cultura collaborativa.
  • Benefit: Stipendio competitivo, bonus, lavoro ibrido e opportunità di sviluppo professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con eccellenti opportunità di carriera e formazione continua.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel settore assicurativo e crescere professionalmente.
  • Qualifiche: Laurea in Matematica o Scienze Attuariali e esperienza nel settore.

La retribuzione prevista è compresa tra 50600 - 65800 € per anno.

Location: Milan, Italy | Hybrid working with time in our Milan office and the flexibility to work from home

Business Unit: Actuarial

Employment Type: Permanent, full time, 37 hours per week, Monday to Friday

Reports To: Regional Director

The Opportunity: Questa è un'opportunità per unirsi ad Assurant Europe come Actuarial Lead a Milano, lavorando in un ruolo ibrido che combina competenze tecniche attuariali e di pricing con partnership aziendale. Riportando al Direttore Regionale, supporterai il pricing per nuove opportunità di business e monitorerai le prestazioni degli schemi di sottoscrizione esistenti, identificando aree di miglioramento e formulando chiare raccomandazioni per supportare il raggiungimento del piano aziendale regionale. Lavorerai con colleghi in tutta Europa, contribuirai al miglioramento continuo e avrai l'opportunità di ampliare la tua esperienza attraverso il nostro programma di esami attuariali e di rotazione.

Cosa farai:

  • Preparare il pricing per nuove opportunità di business assicurandosi che il pricing sia all'interno dell'appetito per il rischio, sostenibile e fornisca l'opportunità ai team di sviluppo commerciale di vincere nuovi affari.
  • Preparare output di analisi delle prestazioni regolari, monitorando i risultati effettivi rispetto a quelli attesi per partner commerciali interni ed esterni. Assicurarsi che rapporti e comunicazioni aziendali supportino decisioni aziendali efficaci. Raccogliere, convalidare e interpretare dati da una serie di fonti, applicando metodologie appropriate e identificando tendenze che possono influenzare le prestazioni aziendali.
  • Tradurre proiezioni finanziarie in metriche aziendali pratiche, raccomandazioni e approfondimenti per le parti interessate in finanza, contabilità, regolamentazione, IT e altri team.
  • Raccomandare miglioramenti ai processi di pricing e sottoscrizione, qualità dei dati, reporting e modi di lavorare.
  • Guidare o contribuire a progetti di team, supportare la condivisione della conoscenza e fornire feedback e revisione costruttiva tra pari.
  • Gestire più priorità e scadenze continuando a sviluppare la propria esperienza attuariale e il percorso di qualificazione professionale.

Cosa porti:

  • Competenze comunicative fluente in italiano e inglese. L'inglese è utilizzato come lingua comune negli affari in Assurant Europe.
  • Una laurea in Matematica, Scienze Attuariali o un campo correlato, o un'esperienza lavorativa dimostrata pertinente.
  • Esperienza attuariale e/o di sottoscrizione progressiva, con una forte comprensione dei concetti attuariali e di sottoscrizione, prodotti assicurativi e driver delle prestazioni aziendali.
  • Confidenza nell'utilizzo di Microsoft Office (Excel e PowerBi) e strumenti di dati come SQL o piattaforme simili.
  • Forti capacità analitiche, di gestione dei progetti e di problem-solving, con la capacità di spiegare chiaramente informazioni complesse.
  • Un approccio collaborativo, curiosità di apprendere e interesse a costruire relazioni di fiducia tra team e mercati.

Benefici e Formazione:

  • Intervallo retributivo base per il lavoro a tempo pieno: €50,600 – €65,800 basato su 14 rate salariali.
  • Il lavoro a tempo pieno è classificato come 37 ore settimanali, dal lunedì al venerdì.
  • Bonus o pagamento variabile: bonus di performance del 10% basato sul 70% delle prestazioni aziendali e sul 30% delle prestazioni individuali. Pagato a marzo 2027 (proporzionato).
  • Disposizione di lavoro ibrida con flessibilità per lavorare da casa e dal nostro ufficio di Milano.
  • Un pacchetto di benefici locali allineato al mercato italiano.
  • Programmi di benessere e supporto ai dipendenti.
  • Opportunità di apprendimento e sviluppo continuo, incluso il supporto per lo sviluppo attuariale.

Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL): Questa posizione è regolata dalle disposizioni applicabili dell'ANIA come richiesto dalla legislazione italiana sul lavoro. Ulteriori informazioni riguardanti i termini e le condizioni di lavoro saranno fornite durante il processo di reclutamento.

Parità di Opportunità e Trasparenza Salariale: Assurant è un datore di lavoro che offre pari opportunità. Le decisioni di assunzione si basano su criteri oggettivi, legati al lavoro e neutrali rispetto al genere. Siamo impegnati a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo in cui tutti i dipendenti e i candidati siano trattati equamente e con rispetto. In conformità con la Direttiva UE sulla Trasparenza Salariale e la legislazione italiana applicabile, le informazioni sulla retribuzione vengono fornite prima del processo di colloqui e le decisioni di reclutamento si basano su criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere. I titoli di lavoro, gli annunci di lavoro e i processi di reclutamento sono progettati per essere neutrali rispetto al genere e non discriminatori. I candidati non verranno chiesti di divulgare la loro retribuzione attuale o precedente durante il processo di reclutamento.

I Nostri Valori: Il Buon Senso, la Buona Decenza, il Pensiero Straordinario e i Risultati Straordinari guidano ogni nostra azione in Assurant. Questi valori ispirano il nostro impegno a essere un cittadino aziendale responsabile.

Non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura!

Actuarial Lead datore di lavoro: Assurant, Inc.

Assurant Europe è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro ibrido a Milano che combina flessibilità e opportunità di crescita professionale. I dipendenti possono beneficiare di programmi di supporto al benessere, opportunità di apprendimento continuo e un pacchetto retributivo competitivo, il tutto in un contesto collaborativo che promuove la condivisione della conoscenza e lo sviluppo delle competenze. Con un forte impegno per l'inclusione e la trasparenza salariale, Assurant si distingue come un luogo dove i talenti possono prosperare e contribuire a risultati significativi.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Assurant, Inc.

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Actuarial Lead

Conosci il Tuo Mercato

Immergiti nel mondo delle assicurazioni e segui le notizie del settore. Iscriviti a riviste specializzate come 'Il Sole 24 Ore' o 'Insurance Magazine' per restare aggiornato e conoscere le aziende più attive. Questo ti aiuterà sia a comprendere le dinamiche del mercato, sia a prepararti per eventuali colloqui.

Frequenta Eventi di Settore

Partecipa a fiere e convegni sulle assicurazioni. Eventi come il Salone della Responsabilità Civile o conferenze internazionali ti offrono l'opportunità di fare networking e incontrare professionisti del settore. Porta dei biglietti da visita e sii pronto a presentarti!

Utilizza le Piattaforme Specialistiche

Oltre ai classici portali di lavoro, utilizza piattaforme specifiche per il settore delle assicurazioni. Siti come 'Assicurazione.it' o 'HelpLavoro' possono aiutarti a trovare posizioni aperte e a metterti in contatto con aziende che cercano proprio te. Non dimenticare di tenere d'occhio la sezione opportunità di lavoro di Assurant, Inc..

Prepara il Tuo Pitch

Quando ti presenti a un colloquio nel campo delle assicurazioni, sii pronto a discutere delle problematiche attuali e delle soluzioni che le aziende stanno cercando. Mostrare una buona conoscenza del settore e delle sfide specifiche può fare la differenza. Ricorda, non è solo una questione di competenze, ma di come puoi contribuire a migliorare il business di Assurant, Inc..

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Actuarial Lead

Competenze attuariali
Analisi dei dati
Gestione dei progetti
Problem-solving
Conoscenza di Microsoft Office (Excel e PowerBi)
SQL o piattaforme simili
Capacità di comunicazione in italiano e inglese

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue certificazioni:Nel settore delle assicurazioni, è fondamentale dimostrare le tue competenze attraverso certificazioni specifiche. Assicurati di elencare le tue certificazioni pertinenti nel CV, ad esempio quelle relative a prodotti assicurativi o gestione del rischio, per far risaltare il tuo profilo.

Evidenzia le tue esperienze relazionali:Il nostro lavoro in assicurazioni richiede ottime abilità comunicative e relazionali. Nella tua lettera di presentazione, raccontaci delle situazioni in cui hai gestito con successo relazioni con i clienti o hai risolto problemi complessi. Questo farà davvero la differenza!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Fai il passo extra e personalizza la tua lettera di presentazione per Assurant, Inc.. Parla di come le tue esperienze e le tue aspirazioni si allineano con la loro missione e con i valori aziendali. Mostra che sei motivato e desideroso di crescere nel settore delle assicurazioni!

Sii chiaro e conciso nel tuo CV:Nel tuo CV, cerca di essere chiaro e conciso: evidenzia le tue esperienze lavorative più rilevanti e utilizza un linguaggio diretto. Evita informazioni non necessarie e assicurati che le tue responsabilità precedenti siano facili da identificare, così noi possiamo capire rapidamente il tuo valore!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Assurant, Inc.

Studia le tendenze del settore

Nel campo delle assicurazioni, è fondamentale conoscere le ultime tendenze e sfide del settore, come la digitalizzazione o l'impatto dei cambiamenti climatici. Assicurati di essere aggiornato su queste tematiche ed essere pronto a discuterle durante l'intervista con Assurant, Inc..

Preparati a domande tecniche specifiche

Aspettati domande tecniche riguardanti il calcolo dei premi, la gestione del rischio e le normative sulle assicurazioni. Può essere utile rivedere i concetti chiave e, se possibile, portare esempi pratici di esperienze passate che dimostrano le tue competenze in questi ambiti.

Metti in evidenza le tue soft skills

Nelle assicurazioni, le relazioni con i clienti sono cruciali. Durante l'intervista, parlaci di esperienze passate in cui hai gestito con successo le aspettative dei clienti o risolto conflitti. Le tue abilità interpersonali possono darti un vantaggio rispetto ad altri candidati!

Chiarisci il tuo interesse per la posizione

Dato che si tratta di un ruolo full-time, fa sapere a Assurant, Inc. perché sei appassionato di lavorare nel settore assicurativo e quali aspetti di questa posizione ti motivano di più. La tua motivazione può distinguerti dagli altri candidati e dimostrare il tuo potenziale di crescita a lungo termine nell'azienda.