In sintesi
- Mansioni: Assistere persone con disabilità, garantendo igiene e supporto educativo.
- Azienda: Comunità integrata dedicata al benessere delle persone con disabilità.
- Benefit: Contratto part-time con possibilità di stabilizzazione e turni flessibili.
- Altre informazioni: Ottima opportunità di crescita professionale in un settore in espansione.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella vita degli altri e lavora in un ambiente significativo.
- Qualifiche: Qualifica di OSS e possesso dell'auto per raggiungere il lavoro.
La retribuzione prevista è compresa tra 12150 - 14850 € per anno.
L'ASPAL ricerca, per una Comunità integrata (che ospita persone con disabilità prevalentemente cognitiva), la figura di Operatore Socio Sanitario.
Ruolo: La risorsa si occuperà di svolgere le attività tipiche del ruolo; in particolare:
- igiene e cura dei pazienti;
- vigilanza;
- supporto agli altri operatori durante le attività educative.
Requisiti essenziali:
- qualifica di OSS;
- possesso dell'auto per raggiungere la sede di lavoro.
Requisiti preferenziali:
- pregressa esperienza nel ruolo ricercato.
Sede di Lavoro: Putzu Idu (Comune di San Vero Milis - Provincia Oristano).
Tipologia Contrattuale Offerta: L'organizzazione offre un contratto a tempo determinato di 3 mesi (con possibilità di stabilizzazione) part time di circa 22 ore su turni (1° turno: dalle 7:00 alle 15:00; 2° turno: dalle 15:00 alle 23:00), con impegno prevalente nella giornata della domenica.
CCNL applicato: Istituzioni Socio Assistenziali Agidae.
Le offerte di lavoro si rivolgono ad entrambi i sessi (L. 903/77 - D. Lgs 198/2006).
Le/i candidate/i sono invitate/i a leggere l'informativa Privacy sul sito ASPAL.
Il titolare della candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. n. 445 del 28.12.2000.
Operatore socio-sanitario datore di lavoro: ASPAL - Agenzia Sarda per le Politiche Attive del Lavoro
L'ASPAL è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo per gli Operatori Socio Sanitari. La comunità integrata di Putzu Idu non solo promuove la crescita professionale attraverso formazione continua, ma garantisce anche un equilibrio tra vita lavorativa e personale con contratti flessibili e opportunità di stabilizzazione. Unisciti a noi per fare la differenza nella vita delle persone con disabilità e contribuire a una cultura di supporto e rispetto.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di ASPAL - Agenzia Sarda per le Politiche Attive del Lavoro
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Operatore socio-sanitario
✨Utilizza i Canali Locali
Per le professioni terapeutiche e di consulenza, è fondamentale connettersi con i servizi sociali e le strutture sanitarie locali. Queste organizzazioni spesso cercano professionisti temporanei e possono avere opportunità non pubblicate online.
✨Partecipa a Eventi di Settore
Non perdere l'occasione di partecipare a conferenze o workshop nel campo delle professioni terapeutiche. Questi eventi sono ottimi per networking e potrebbero portarti direttamente a contatti utili per opportunità temporanee.
✨Attività Volontarie
Impegnarti in progetti o servizi di volontariato ti permette di fare esperienza pratica e farti notare dai datori di lavoro nel settore. È un modo efficace per costruire una rete e aumentare la tua visibilità.
✨Candidati attraverso i Gruppi di Settore
Unisciti a gruppi e forum online dedicati alle professioni terapeutiche. Molti professionisti condividono offerte di lavoro temporaneo e ti possono permettere di accedere a opportunità in modo più diretto. E non dimenticare di candidarti anche sul nostro sito, dove pubblichiamo frequentemente nuove posizioni!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Operatore socio-sanitario
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua motivazione di aiuto:Per un ruolo nelle professioni terapeutiche e di consulenza, è fondamentale dimostrare la tua passione per il benessere degli altri. Inizia la tua lettera di presentazione parlando di esperienze in cui hai fatto la differenza nella vita di qualcuno. Questo darà subito il tono giusto della tua candidatura!
Portfolio di esperienze e certificazioni:Includi un portfolio che mostri le tue esperienze lavorative precedenti nel campo, insieme a qualsiasi certificazione rilevante, come corsi di formazione o workshop. Per ruoli temporanei come il tuo, i datori di lavoro cercano competenze pratiche e una pronta disponibilità a lavorare, quindi assicurati di sottolineare queste caratteristiche!
Sii chiaro su disponibilità e flessibilità:Nel tuo CV o nella lettera di presentazione, chiarisci la tua disponibilità a coprire turni e il tuo livello di flessibilità. Le professioni terapeutiche spesso richiedono orari non convenzionali e avere una chiara comprensione della tua disponibilità può aumentare le tue possibilità di essere scelto per il ruolo.
Comunicative e relazionali sono chiave:Non dimenticare di evidenziare le tue abilità comunicative e relazionali! In questo settore, è fondamentale saper creare un legame con i clienti. Nel tuo CV o cover letter, includi esempi concreti di come hai usato queste abilità in esperienze precedenti.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso ASPAL - Agenzia Sarda per le Politiche Attive del Lavoro
✨Mostrare la tua empatia
In un colloquio per professioni terapeutiche e di consulenza, è fondamentale dimostrare la tua empatia. Preparati a condividere esperienze passate in cui hai aiutato qualcuno a superare difficoltà o a trovare soluzioni, evidenziando la tua capacità di ascolto attivo e comprensione delle emozioni altrui.
✨Prepara casi pratici
Aspettati domande basate su casi reali o situazioni della vita quotidiana. Potrebbero chiederti come gestiresti un cliente con esigenze specifiche. Prenditi del tempo per preparare alcuni esempi pratici che mostrano come applichi le tue competenze terapeutiche e di consulenza.
✨Metti in luce la tua capacità di adattamento
Poiché si tratta di un ruolo temporaneo, le aziende cercano professionisti che possano adattarsi rapidamente. Sii pronto a parlare di situazioni in cui hai dovuto modificare il tuo approccio o le tue tecniche in base alle esigenze di un cliente o di una situazione.
✨Mostra la tua disponibilità ad apprendere
In un colloquio per un lavoro temporaneo, è importante dimostrare che sei aperto a imparare e crescere nel ruolo. Condividi esempi di come hai affrontato nuove sfide nel passato e il tuo desiderio di acquisire ulteriori competenze per beneficare i tuoi clienti, mostrando così il tuo impegno.
