ADDETTA/O VENDITA ABBIGLIAMENTO_CONCESIO (BS)

ADDETTA/O VENDITA ABBIGLIAMENTO_CONCESIO (BS)

Brescia Temporaneo 24300 - 29700 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Arkigest

In sintesi

  • Mansioni: Accogliere i clienti e assisterli nella vendita di abbigliamento di alta qualità.
  • Azienda: Negozio multibrand di moda con un ambiente dinamico e accogliente.
  • Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di conferma e stipendio competitivo.
  • Altre informazioni: Orario flessibile con 30 ore settimanali e opportunità di crescita.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team appassionato e fai la differenza nel mondo della moda.
  • Qualifiche: Esperienza nel settore moda e ottime doti comunicative.

La retribuzione prevista è compresa tra 24300 - 29700 € per anno.

Arkigest Srl - Agenzia per il Lavoro, per negozio multibrand di fascia medio-alta, seleziona ADDETTA/O VENDITA. La risorsa, riportando direttamente allo Store Manager, si occuperà principalmente di:

  • Accoglienza clientela
  • Vendita assistita
  • Attività di cassa
  • Cura del punto vendita in termini di allestimento, sistemazione e riassortimento prodotti

Requisiti:

  • Esperienza nel ruolo
  • Provenienza dal settore moda
  • Ottime doti comunicative e relazionali, di storytelling
  • Flessibilità, dinamicità, proattività

Si offre:

  • Iniziale inserimento in somministrazione a tempo determinato finalizzato alla conferma in organico
  • CCNL Commercio 5 livello (CNEL H011), RAL indicativa 21-23 K
  • Monte ore: 30 ore settimanali (previsto turno spezzato)
  • Sede di lavoro: Concesio (BS)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e in conformità al D. Lgs. 96/26 e alla Direttiva UE 970/23.

Salario lordo mensile EUR 1200 - EUR 1600.

ADDETTA/O VENDITA ABBIGLIAMENTO_CONCESIO (BS) datore di lavoro: Arkigest

Arkigest Srl è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico nel settore della moda a Concesio (BS). I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale, formazione continua e un'atmosfera collaborativa che valorizza le doti comunicative e relazionali. Inoltre, il contratto CCNL Commercio garantisce una retribuzione competitiva e condizioni di lavoro flessibili, rendendo l'azienda un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.

Arkigest

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Arkigest

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTA/O VENDITA ABBIGLIAMENTO_CONCESIO (BS)

Fai Colpo Locale!

Nel retail, il passaparola è tutto! Visita i negozi locali dove vuoi lavorare e chiedi informazioni sulle posizioni temporanee. Spesso, i manager apprezzano chi dimostra interesse in persona!

Appuntamenti e Eventi

Partecipa a fiere di lavoro o eventi di networking legati al settore retail. Sono ottime occasioni per connetterti direttamente con i datori di lavoro e fare un’ottima impressione di fronte a chi conta.

Sii Flessibile

Assicurati di far sapere che sei flessibile con gli orari, soprattutto nei periodi di alta domanda come il Natale o la stagione dei saldi. I datori di lavoro nel retail cercano frequentemente persone disponibili a lavorare nei fine settimana e durante le festività!

Cerchiamo Insieme!

Non dimenticare di controllare su Arkigest per le candidature alle posizioni temporanee. Spesso abbiamo ruoli aperti e ci piace sapere che sei entusiasta di unirti al nostro team!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTA/O VENDITA ABBIGLIAMENTO_CONCESIO (BS)

Accoglienza clientela
Vendita assistita
Attività di cassa
Allestimento punto vendita
Sistemazione prodotti
Riassortimento prodotti
Esperienza nel settore moda

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Nel settore del retail, avere esperienza diretta è fondamentale. Se hai lavorato prima in negozi, includi le tue responsabilità e i risultati ottenuti. Specifica le vendite che hai raggiunto o le promozioni che hai gestito: i numeri parlano e attraggono l'attenzione!

Adatta il tuo CV per il lavoro temporaneo:Quando applichi per un lavoro temporaneo, sottolinea la tua disponibilità e la flessibilità. Assicurati di includere le date in cui sei disponibile a lavorare e magari menziona le esperienze brevi precedenti che hai avuto, in modo che possano vedere che sei capace di adattarti rapidamente a nuovi ambienti.

Crea un cover letter accattivante:Racconta perché sei appassionato del retail e menziona un aneddoto personale che ti lega a Arkigest. Dimostra che conosci la loro missione e come potresti contribuire a creare una fantastica esperienza cliente con il tuo spirito dinamico!

Utilizza un linguaggio coinvolgente nel CV:Nel retail, la comunicazione è tutto! Usa un linguaggio semplice ma accattivante nel tuo CV per descrivere le tue responsabilità e le tue abilità. Parla di come hai interagito con i clienti e di come hai risolto eventuali problemi, così da dimostrare le tue capacità relazionali.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Arkigest

Conosci i prodotti come le tue tasche

Per un lavoro nel retail, è fondamentale conoscere i prodotti che venderai. Prima dell'intervista con Arkigest, fai un giro nei loro negozi e informati sui loro best seller. Mostrare la tua passione e conoscenza può fare la differenza!

Esercitati con scenari di vendita

Preparati a situazioni di vendita pratiche. Potrebbero chiederti di giocare un ruolo, come gestire un cliente insoddisfatto o presentare un prodotto. Allenati con amici o familiari per migliorare la tua abilità di persuasione e problem solving.

Sii pronto a discutere di disponibilità e flessibilità

Poiché stai cercando un lavoro temporaneo, preparati a parlare della tua disponibilità. Le aziende cercano candidati che possano coprire orari diversi, come serate e weekend. Essere flessibili può davvero distinguerti dagli altri.

Mostra il tuo spirito di squadra!

Nel retail, lavorare in team è fondamentale. Durante l’intervista, immergiti in esempi che mostrano come hai collaborato con i tuoi colleghi o come hai contribuito a creare un buon ambiente di lavoro. Questo dà un’ottima impressione sulla tua attitudine a lavorare con gli altri!