Project Manager

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Segrate Full-Time Smart working non possibile
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Apleona Italy SpA

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci progetti innovativi per creare spazi di lavoro efficienti e sostenibili.
  • Azienda: Apleona Italy, leader nel Facility Management con un approccio umano.
  • Benefit: Stipendio competitivo, pacchetto di benefits e ambiente di lavoro dinamico.
  • Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un contesto stimolante.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in progetti reali e costruisci relazioni durature.
  • Qualifiche: Esperienza nella gestione di progetti complessi e ottime capacità organizzative.

In Apleona Italy crediamo che le persone siano la vera fonte del nostro successo. Da molti anni supportiamo i nostri clienti con un approccio umano e proattivo al Facility Management Integrato, unendo competenze tecniche, lavoro di squadra e autentica passione. Ogni giorno, i nostri collaboratori mettono in campo le proprie capacità per creare ambienti di lavoro più efficienti, sostenibili e piacevoli. Non gestiamo solo edifici: costruiamo relazioni, valorizziamo i talenti e ci guadagniamo la fiducia dei nostri partner. Insieme trasformiamo gli obiettivi in risultati tangibili, offrendo un facility management “made in Germany” con un cuore italiano.

Missione del Ruolo

Per importante cliente internazionale, per l’Area Nord Ovest con base a Segrate (MI), ricerchiamo una brillante risorsa nel ruolo di Project Manager. La risorsa sarà responsabile della gestione operativa e del coordinamento end-to-end dei progetti relativi a nuovi uffici, riorganizzazione di spazi esistenti e parziali chiusure per le commesse IBM & Kyndryl SpA, garantendo il rigoroso rispetto di tempi, budget e degli elevati standard qualitativi concordati con il cliente e in linea con i valori di eccellenza di Apleona.

Principali Responsabilità

  • Gestione end-to-end delle commesse dedicate ai clienti IBM & Kyndryl SpA.
  • Pianificazione, organizzazione e supervisione delle attività operative per:
    • Realizzazione di nuovi spazi ufficio, aree logistica e produzione;
    • Attività di re-layout, fit-out, refurbishment e revamping assets;
    • Moving e riorganizzazione di spazi esistenti;
    • Parziali chiusure di siti (mothballing).
  • Coordinamento delle attività cantieristiche sui vari siti sul territorio, inclusa l’elaborazione e l’aggiornamento costante dei Gantt di progetto.
  • Gestione del rapporto con i fornitori: selezione, coordinamento operativo, verifica avanzamento lavori e qualità delle forniture.
  • Interfaccia costante con gli studi di progettazione e con il cliente per condividere soluzioni tecniche, varianti e stato di avanzamento.
  • Monitoraggio di tempi, costi e qualità, con predisposizione di reportistica di progetto verso il cliente e il management interno.
  • Garanzia del rispetto delle direttive aziendali, delle normative di sicurezza sul lavoro e degli standard di servizio.
  • Gestione autonoma delle decisioni operative entro le linee guida generali e gli obiettivi assegnati.

Requisiti

  • Esperienza consolidata nella gestione di progetti complessi (preferibilmente in ambito workplace, real estate, facility management o cantieristica).
  • Elevata capacità organizzativa e gestionale, con attitudine al coordinamento di più progetti in parallelo.
  • Competenze di pianificazione e padronanza dei principali strumenti di project management (diagrammi di Gantt).
  • Capacità di relazione e negoziazione con clienti, fornitori e studi di progettazione.
  • Autonomia decisionale, proattività e capacità di iniziativa nel rispetto delle direttive aziendali.
  • Spiccate doti di problem solving, attenzione al dettaglio e orientamento al risultato.
  • Gradita: Certificazione PMP (Project Management Professional) o analoga.

La Nostra Offerta

  • Inserimento in un ambiente di lavoro professionale, strutturato e dinamico.
  • RAL 38 - 42K
  • Pacchetto di benefits inclusi (tra cui fondo sanitario integrativo e piano di welfare aziendale).

Processo di Selezione

Il nostro processo standard prevede una prima telefonata conoscitiva con il Team HR, un colloquio tecnico/conoscitivo approfondito in sede o da remoto e un allineamento finale.

Project Manager datore di lavoro: Apleona Italy SpA

Apleona Italy è un datore di lavoro eccezionale, che valorizza le persone come la vera fonte del successo. Offriamo un ambiente di lavoro professionale e dinamico a Segrate (MI), con opportunità di crescita e sviluppo per i nostri collaboratori. I nostri dipendenti beneficiano di un pacchetto di benefits competitivo, tra cui un fondo sanitario integrativo e un piano di welfare aziendale, il tutto in un contesto che promuove il lavoro di squadra e l'eccellenza nel facility management.

Apleona Italy SpA

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Apleona Italy SpA

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Project Manager

Sfrutta le Reti Professionali

Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come Apleona Italy SpA. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!

Cerca Eventi di Networking

La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!

Coinvolgi i Tuoi Contatti

Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in Apleona Italy SpA o in aziende simili!

Applica Attraverso il Nostro Sito

Quando trovi un'opportunità in Apleona Italy SpA, non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Project Manager

Gestione Progetti
Pianificazione
Organizzazione
Supervisione Attività Operative
Coordinamento Cantieristico
Elaborazione Gantt
Gestione Fornitori

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!

Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.

Adatta il tuo messaggio al profilo di Apleona Italy SpA:Fai delle ricerche su Apleona Italy SpA e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.

Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Apleona Italy SpA

Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione

In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come Apleona Italy SpA, vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività.

Strumenti e metodologie che conosci

Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. Apleona Italy SpA potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.

Parlare della tua motivazione

Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di Apleona Italy SpA. La tua motivazione può davvero fare la differenza!

Porta un portfolio dinamico

Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.