In sintesi
- Mansioni: Gestisci e manutieni impianti frigoriferi e sistemi di condizionamento.
- Azienda: Apleona Italy, un'azienda innovativa e inclusiva.
- Benefit: Ottimo stipendio, straordinari retribuiti, e ticket elettronici.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro stimolante con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel settore della refrigerazione.
- Qualifiche: Patentino F-GAS e esperienza in impianti di refrigerazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 40000 - 45000 € per anno.
COSA OFFRIAMO NOI
- Ambiente di lavoro professionale e stimolante, con ottime prospettive di crescita.
- Contratto di inserimento diretto in azienda ( CCNL Multiservizi Industria ), 14 mensilità.
- Orario full-time.
- Range retributivo
(RAL) compreso tra 40K-45K.
Straordinari retribuiti.
Reperibilità contrattualizzata.
- Mezzo aziendale ad uso esclusivamente lavorativo.
Ticket elettronici da 8.26 eur.
- Fondo sanitario e Fondo previdenziale integrativi di categoria.
- Dotazioni aziendali: Cellulare, Tablet.
RESPONSABILITA'
- Condurre, controllare e manutenere impianti frigoriferi, gruppi frigo e sistemi di condizionamento industriale e civile.
- Eseguire diagnosi guasti e interventi correttivi su circuiti frigoriferi, idraulici ed elettrici di pertinenza.
- Effettuare controlli periodici su livelli di gas refrigerante, pressioni, temperature e funzionamento dei componenti.
- Eseguire operazioni di vuoto, carica refrigerante, sostituzione componenti e tarature.
- Collaborare con i reparti tecnici per interventi complessi e attività programmate di manutenzione.
- Tenere aggiornati registri di impianto e documentazione F-GAS in conformità alla normativa vigente.
- Garantire il rispetto delle procedure di sicurezza e ambientali.
REQUISITI
- Patentino F-GAS in corso di validità.
- Conoscenza tecnica approfondita di impianti di refrigerazione e gruppi frigoriferi (aria-acqua e acqua-acqua).
- Capacità di lettura di schemi frigoriferi, elettrici e idraulici.
- Esperienza nella ricerca guasti su compressori, evaporatori, condensatori e centrali frigorifere.
- Disponibilità a reperibilità e spostamenti sul territorio nazionale.
COMPETENZE PREFERENZIALI
- Esperienza in impianti HVAC complessi (ospedalieri, data center, industriali).
- Conoscenze di sistemi BMS e automazione impiantistica.
- Certificazioni aggiuntive in ambito sicurezza e primo soccorso
COMPETENZE TRASVERSALI
- Precisione e attenzione ai dettagli tecnici.
- Autonomia operativa e capacità di diagnosi.
- Attitudine alla collaborazione con team interdisciplinari.
- Buona gestione dello stress e orientamento al risultato.
SEDE DI LAVORO: la persona sarà inserita in una delle nostre sedi presenti a MILANO, PADOVA O GENOVA.
Richiesta disponibilità a trasferte giornaliere nell'area geografica assegnata.
Dichiarazione di pari opportunità La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity.
La preghiamo di sottoporre la sua candidatura evitando di fornire informazioni relative allo stato civile.
Le candidature non devono contenere informazioni relative allo stato di famiglia.
Nessun compenso o costo di lavoro è sostenuto in tutto o in parte dai lavoratori neanche al momento del recruiting.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del D.
Lgs 98/2006 ed a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Apleona Italy è azienda certificata SA 8000 e Uni Pdr 125, attenta ai valori di qualità dei processi e di non discriminazione.
#J-18808-Ljbffr
Frigorista Impianti Raffrescamento e Gruppi Frigo datore di lavoro: Apleona GmbH
Apleona Italy offre un ambiente di lavoro professionale e stimolante, con ottime prospettive di crescita per i frigoristi. I dipendenti possono beneficiare di un contratto diretto, straordinari retribuiti, e dotazioni aziendali come cellulare e tablet, il tutto in una sede situata in città dinamiche come Milano, Padova o Genova. L'azienda promuove la parità di genere e l'inclusività, garantendo opportunità di sviluppo personale e professionale in un contesto rispettoso e collaborativo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Frigorista Impianti Raffrescamento e Gruppi Frigo
✨Collegati agli eventi del settore
Partecipare a fiere e conferenze sul tema ingegneria degli impianti è un ottimo modo per incontrare potenziali datori di lavoro e ampliare la tua rete. Non sottovalutare le presentazioni e i workshop; spesso, le aziende cercano talenti proprio in questi contesti!
✨Unisciti a gruppi e associazioni professionali
Ci sono molte associazioni nel campo dell'ingegneria edile che offrono opportunità di networking e aggiornamenti sulle posizioni disponibili. Fai sentire la tua voce nei forum online e nei gruppi LinkedIn: potrebbe portarti vantaggi inaspettati!
✨Fai valere le tue esperienze pratiche
Quando ti incontri con i recruiter, assicurati di mettere in chiaro la tua esperienza pratica. Racconta dei progetti su cui hai lavorato, anche se sono stati solo stage o tesi. Questo dimostra la tua capacità di applicare le competenze in un contesto reale.
✨Candidati direttamente sul nostro sito!
Visita il sito di Apleona GmbH e cerca la posizione di Frigorista Impianti Raffrescamento e Gruppi Frigo. Applicare direttamente ti dà un vantaggio, poiché alcuni datori di lavoro notano più facilmente le candidature presentate attraverso il loro portale ufficiale.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Frigorista Impianti Raffrescamento e Gruppi Frigo
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria degli impianti e delle forniture edili, è fondamentale mostrare le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV progetti pertinenti che hai gestito, software che sai utilizzare e qualsiasi certificazione specifica che hai ottenuto. Questo farà risaltare il tuo profilo agli occhi di Apleona GmbH.
Personalizza la tua lettera di motivazione:Quando scrivi la lettera di motivazione per il ruolo in Apleona GmbH, fai in modo di esprimere il tuo interesse per l’industria edile e come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questo ruolo. Parla delle tue esperienze rilevanti, come stage o progetti, e di come hai affrontato sfide nel settore in modo da dimostrare il tuo potenziale.
Se hai un portfolio, mostracelo!:Se hai già lavorato a progetti di ingegneria, assicuriamoci di includere un link al tuo portfolio online. Un portfolio che mostri schemi, progetti realizzati o anche report tecnici può davvero fare la differenza e fornire un tocco personale al tuo CV.
Sii chiaro e conciso nel tuo CV:Nel tuo CV per Frigorista Impianti Raffrescamento e Gruppi Frigo, utilizza un formato chiaro e professionale. Evita eccessive descrizioni e cerca di focalizzarti su risultati quantificabili, come il miglioramento dei processi o il risparmio di costi nei progetti. Questo non solo dimostrerà le tue competenze, ma mostrerà anche l'impatto che hai avuto nella tua posizione precedente.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Apleona GmbH
✨Preparati a discutere progetti precedenti
Quando parli con Apleona GmbH per il ruolo di Frigorista Impianti Raffrescamento e Gruppi Frigo, assicurati di avere qualche progetto concreto che dimostri le tue capacità in ingegneria degli impianti e delle forniture edili. Sii pronto a descrivere i materiali utilizzati, le tecnologie adottate e i risultati ottenuti.
✨Conoscenza delle normative e delle certificazioni
In questo settore, conoscere le ultime normative e certificazioni è fondamentale. Fai un ripasso delle leggi e regolamenti pertinenti perché potrebbero chiederti come le applichi nei tuoi progetti e se hai esperienza con certificazioni specifiche.
✨Essere pronto a risolvere problemi tecnici
Aspettati domande pratiche o casi studio durante l'intervista. Potrebbero chiederti di affrontare un problema specifico che potresti incontrare sul lavoro. Noi sappiamo quanto possa essere utile fare delle simulazioni di questi problemi in anticipo!
✨Mostra la tua passione e voglia di imparare
Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati motivati e disposti a crescere nel tempo. Includi nella tua discussione quali competenze vuoi sviluppare ulteriormente e come pensi di contribuire alla crescita di Apleona GmbH.
