Executive Assistant Manager - F&B

Executive Assistant Manager - F&B

Full-Time 6000 - 6000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Antal International

In sintesi

  • Mansioni: Supervisiona outlet, coordina con la cucina e gestisci budget F&B.
  • Azienda: Resort 5 stelle lusso in Sardegna con un ambiente dinamico.
  • Benefit: Stipendio competitivo, vitto e alloggio inclusi.
  • Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un ambiente esclusivo.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team di eccellenza e fai la differenza nel settore F&B.
  • Qualifiche: Minimo 5 anni di esperienza in F&B management in contesti luxury.

La retribuzione prevista è compresa tra 6000 - 6000 € per anno.

Per resort 5 stelle lusso in Sardegna, stiamo attualmente ricerca una figura di EXECUTIVE ASSISTANT MANAGER IN CHARGE OF F&B. Di seguito troverà tutto ciò che deve sapere su questa opportunità e sui requisiti richiesti ai candidati.

Principali mansioni:

  • Supervisione di tutti gli outlet del resort;
  • Coordinamento con la cucina per menu engineering e sviluppo dell'offerta gastronomica;
  • Definizione e monitoraggio del budget F&B;
  • Controllo di beverage cost e labour cost;
  • Gestione e formazione dei restaurant manager e dei rispettivi team;
  • Collaborazione con i reparti Marketing e Sales per iniziative promozionali e pacchetti esperienziali;
  • Supporto al Managing Director nella definizione della strategia complessiva dell'hotel;
  • Sostituzione del Managing Director in sua assenza per le materie di competenza.

Principali requisiti:

  • Minimo 5 anni di esperienza in ruoli di F&B management in strutture luxury 5 stelle;
  • Preferibile provenienza da contesti di resort.

RAL: 6 euro lordi annui + variabile + vitto e alloggio in appartamento.

Executive Assistant Manager - F&B datore di lavoro: Antal International

Lavorare con noi significa entrare a far parte di un'azienda dinamica e innovativa nel settore cosmetico, situata a Milano Ovest. Offriamo un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante, con opportunità di crescita professionale e formazione continua. I nostri dipendenti beneficiano di un pacchetto retributivo competitivo e di un forte supporto per il miglioramento delle infrastrutture aziendali, contribuendo così a progetti significativi e sostenibili.

Antal International

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Antal International

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Executive Assistant Manager - F&B

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Executive Assistant Manager - F&B

Supervisione degli outlet
Coordinamento con la cucina
Menu engineering
Sviluppo dell'offerta gastronomica
Definizione e monitoraggio del budget F&B
Controllo dei costi di beverage e lavoro
Gestione e formazione dei restaurant manager

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Antal International. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Executive Assistant Manager - F&B.

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Antal International

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Antal International e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Antal International e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Antal International. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.