In sintesi
- Mansioni: Guida progetti tecnici per componenti in gomma e ottimizza processi di produzione.
- Azienda: Leader globale nel mercato con opportunità di collaborazione internazionale.
- Benefit: Sviluppo professionale, ambiente dinamico e impatto reale sui progetti.
- Altre informazioni: Crescita della carriera in un team collaborativo e stimolante.
- Perché questo lavoro: Lavora con tecnologie all'avanguardia e contribuisci a soluzioni innovative.
- Qualifiche: Laurea in ingegneria e 5 anni di esperienza nella produzione di gomma.
La retribuzione prevista è compresa tra 82800 - 101200 € per anno.
Overview
In this role you will lead technical efforts for injection and compression rubber components, shaping tooling, compounds, and manufacturing processes.
You will support quotations with should-cost analyses and partner selection, driving cost-conscious design and production concepts.
You will manage Make-or-Buy decisions, supplier ecosystems, and sampling through PPAP to serial production, while improving TCO and supplier performance.
You will work across sales, sourcing, and cross-functional teams to deliver innovative, high-quality sealing solutions.
- Retribuzione / Benefits
- global market leader
- international collaboration
- career development opportunities
- ownership and impact
- cutting-edge rubber technologies
- dynamic team environment
- Responsabilità
- Provide technical leadership for injection and compression molded rubber components, including tooling, compound selection, and production processes
- Lead engineering support during quotations with should-cost analyses and partner selection
- Drive Design-to-Cost by optimizing material choices, tooling concepts, and production technologies
- Manage Make-or-Buy decisions, supplier selection, and sampling from prototype to PPAP and serial production
- Optimize Total Cost of Ownership by building a high-performing supplier portfolio with focus on quality and reliability
- Support business growth by leading engineering projects and acting as the technical center for rubber molding
- Collaborate with sales, sourcing, suppliers, and cross-functional teams to deliver innovative solutions
- Requisiti fondamentali
- Degree in Mechanical Engineering, Materials Engineering, Polymer Engineering, Industrial Engineering, or related technical discipline (Bachelor's, Master's, FH, or University)
- Minimum 5 years of hands-on experience in rubber manufacturing, especially injection molding of components like O-rings and technical molded parts
- Strong project management experience in a customer-facing, international environment with cross-functional coordination
- Extensive knowledge of rubber molding technologies (injection, compression, transfer, tooling, compounds, equipment)
- Understanding of strategic sourcing, supplier selection, should-cost analysis, procurement, and basic supply chain management
- Ability to read/interpret complex technical drawings; strong analytical thinking; commercial awareness; proficiency in MS Office and ERP systems
- Excellent communication, proactive mindset, customer orientation, teamwork, fluency in English; German and/or Italian required
- communication
- proactivity
- teamwork
- rubber molding technologies (injection, compression, transfer)
- tooling design
- compound selection
Sales Project Manager – Sealing Technologies (all genders) datore di lavoro: Angst + Pfister
Lavorare come Sales Project Manager nel settore delle tecnologie di sigillatura offre un'opportunità unica di crescita professionale in un ambiente dinamico e collaborativo. La nostra azienda, leader di mercato globale, promuove l'innovazione attraverso tecnologie all'avanguardia e fornisce ai dipendenti la possibilità di avere un impatto significativo sui progetti, supportando lo sviluppo della carriera e favorendo un forte spirito di squadra. Con una cultura aziendale che valorizza la collaborazione internazionale e il miglioramento continuo, siamo il posto ideale per chi cerca un lavoro significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Sales Project Manager – Sealing Technologies (all genders)
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Angst + Pfister e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Angst + Pfister. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Angst + Pfister
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Angst + Pfister può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Sales Project Manager – Sealing Technologies (all genders)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Angst + Pfister a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Angst + Pfister. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Angst + Pfister che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Angst + Pfister
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Angst + Pfister. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Angst + Pfister.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Angst + Pfister. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
