In sintesi
- Mansioni: Supporta il team amministrativo nella gestione di contabilità e segreteria.
- Azienda: SCAMM S.r.l., leader nell'automazione industriale con un ambiente di lavoro stimolante.
- Benefit: Formazione pratica, crescita professionale e affiancamento diretto.
- Altre informazioni: Ottima opportunità per chi cerca una prima esperienza e desidera crescere.
- Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera in un settore innovativo e acquisisci competenze preziose.
- Qualifiche: Diploma in ambito amministrativo e buona conoscenza dell'inglese e di Excel.
La retribuzione prevista è compresa tra 12150 - 14850 € per anno.
Per SCAMM S.r.l., azienda specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti e soluzioni integrate per l'automazione industriale, siamo alla ricerca di una figura Contabile / Amministrativa Junior da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo.
La risorsa affiancherà il Responsabile Amministrativo nelle attività quotidiane dell'area amministrazione, contabilità e segreteria aziendale, con l'obiettivo di acquisire progressivamente autonomia nella gestione dei principali adempimenti amministrativi.
Principali attività
- Registrazione e controllo fatture fornitori;
- Supporto alla gestione della prima nota;
- Archiviazione e organizzazione della documentazione amministrativa e contabile;
- Inserimento e aggiornamento dati nei gestionali aziendali;
- Attività di segreteria amministrativa e supporto operativo al Responsabile Amministrativo.
Requisiti richiesti
- Diploma in ambito amministrativo, ragioneria, AFM o titolo equivalente;
- Buona conoscenza lingua inglese;
- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
- Precisione, riservatezza e attenzione al dettaglio;
- Capacità organizzative e predisposizione all'apprendimento;
- Interesse a crescere professionalmente in ambito amministrativo-contabile.
Saranno valutate positivamente anche candidature alla prima esperienza, purché motivate e interessate a intraprendere un percorso di crescita nell'area amministrativa.
SCAMM offre un inserimento in un contesto tecnico e strutturato, con affiancamento diretto al Responsabile Amministrativo e possibilità di crescita progressiva nel ruolo.
Sede di lavoro: Lallio, Bergamo
Orario: full time
Amministrativa contabile Junior - Stage datore di lavoro: Andrea Poletti & Associati
Unirsi a questa azienda significa entrare a far parte di un gruppo imprenditoriale con una solida storia di oltre 50 anni, situato nella pittoresca provincia di Bergamo. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove la crescita professionale è incoraggiata attraverso opportunità di formazione continua e sviluppo delle competenze. Con un pacchetto retributivo competitivo e un contratto a tempo indeterminato, siamo impegnati a garantire il benessere dei nostri dipendenti, rendendo ogni giorno al front office un'esperienza gratificante e significativa.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Andrea Poletti & Associati
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Amministrativa contabile Junior - Stage
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Andrea Poletti & Associati!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Andrea Poletti & Associati, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Amministrativa contabile Junior - Stage
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Andrea Poletti & Associati!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Andrea Poletti & Associati. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Andrea Poletti & Associati
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Andrea Poletti & Associati.
