Assistant Director / Director, Global Transaction Advisory in Rome

Alvarez & Marsal (A&M) è una società di consulenza globale con professionisti imprenditoriali, orientati all'azione e ai risultati. Adottiamo un approccio pratico per risolvere i problemi dei nostri clienti e assisterli nel raggiungimento del loro potenziale. La nostra cultura celebra pensatori e realizzatori indipendenti che influenzano positivamente i nostri clienti e plasmano il nostro settore. L'ambiente collaborativo e il lavoro coinvolgente, guidati dai valori fondamentali di A&M: Integrità, Qualità, Obiettività, Divertimento, Ricompensa Personale e Diversità Inclusiva, sono le ragioni per cui le persone amano lavorare in A&M.

Vorremmo invitarti a unirti al dinamico team di Transaction Advisory di Alvarez & Marsal. La nostra pratica premiata include oltre 1.000 professionisti in oltre 40 uffici negli Stati Uniti, Medio Oriente, Europa, America Latina, India e Asia Pacifico. Lavoriamo per clienti di alto livello su una selezione di affari in vari settori. Il nostro team di Transaction Advisory ha consolidato Alvarez & Marsal come uno dei principali fornitori di due diligence finanziaria a livello globale e la principale azienda per sviluppare una carriera gratificante nel Transaction Advisory.

Stiamo crescendo e continuiamo ad espandere il nostro team recentemente costituito a Roma. Stiamo cercando di assumere un Assistant Director / Director con esperienza in Transaction Advisory che possa supportare i nostri Managing Directors e i team più ampi e che possa realizzare progetti per i nostri clienti nel Regno Unito e in tutta Europa.

Come parte del nostro team altamente qualificato, l'individuo di successo avrà l'opportunità di:

• Networking interno con altre linee di servizio e partecipare a eventi di marketing esterni per costruire la propria comunità professionale.
• Coinvolgere i team e realizzare progetti focalizzati di Transaction Advisory, lavorando a stretto contatto con i nostri Managing Directors.
• Valutare potenziali transazioni nel contesto della strategia di investimento di un cliente.
• Assistere nella due diligence finanziaria e aiutare a identificare i rischi chiave rispetto ai benchmark di settore.
• Acquisire ampia esposizione al settore lavorando con una varietà di fondi di private equity di grandi e medie dimensioni, clienti aziendali e istituzioni finanziarie.
• Espandere gli aspetti commerciali delle proprie competenze di analisi finanziaria e acquisire intuizioni sui fattori chiave e sulle considerazioni di valutazione che guidano una transazione.
• Collaborare con professionisti operativi e commerciali in team di progetto combinati per migliorare la propria conoscenza del processo di due diligence e dell'intero processo di affari.
• Aiutare a sviluppare colleghi junior beneficiando di programmi di formazione formali e informali e mentorship.

Alvarez & Marsal è un ambiente che presenta una reale opportunità per individui motivati, poiché tutti i dipendenti sono incoraggiati a sviluppare la propria rete di clienti e a far crescere le proprie competenze nello sviluppo commerciale. Il nostro team è premiato con un pacchetto retributivo attraente e l'opportunità di accelerare la propria carriera nel Transaction Advisory. I nostri stipendi base sono altamente competitivi (compresi tra €67.5k e €87.5k per i gradi di Assistant Director e Director) e i bonus non hanno limiti. I dipendenti sono premiati per il loro contributo alla crescita sia di TAG che dell'azienda più ampia.

Requisiti:

• Contabile qualificato e/o un eccezionale curriculum accademico.
• Esperienza senior comprovata in Transaction Advisory / Due Diligence Finanziaria è essenziale, oltre all'esperienza in Private Equity e/o aziende blue-chip.
• Formazione presso una Big 4 o un'affermata pratica di Transaction Advisory (Transaction Services).
• Fluente in inglese e italiano a livello business è essenziale. Competenze linguistiche europee aggiuntive, tra cui francese, tedesco, olandese, svedese o spagnolo, sono altamente desiderabili.

Riconosciamo che le nostre persone sono la forza trainante del nostro successo, motivo per cui diamo priorità a un'esperienza lavorativa che favorisca lo sviluppo professionale e personale unico di ciascuna persona. Il nostro robusto processo di sviluppo delle prestazioni promuove l'apprendimento continuo, premia i tuoi contributi e favorisce una cultura di meritocrazia. Con opportunità di formazione di alto livello e apprendimento sul campo, puoi acquisire nuove competenze e avanzare nella tua carriera. Diamo priorità al tuo benessere, fornendo benefici e risorse per supportarti nel tuo percorso personale. Le nostre persone evidenziano costantemente le opportunità di crescita, la nostra cultura imprenditoriale unica e il divertimento che abbiamo insieme come i loro aspetti preferiti del lavorare in A&M. Le possibilità sono infinite per professionisti ad alte prestazioni e appassionati.