In sintesi
- Mansioni: Guida la pianificazione finanziaria e il controllo di gestione per un impatto strategico.
- Azienda: Boutique specializzata in Strategic Search e Leadership Transformation.
- Benefit: Retribuzione competitiva, incentivi e auto aziendale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nelle decisioni strategiche e sviluppa il tuo team.
- Qualifiche: Esperienza in Controlling/FP&A e competenze in analisi finanziaria.
La retribuzione prevista è compresa tra 80000 - 100000 € per anno.
La preghiamo di leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro per assicurarsi di essere la persona giusta per questo ruolo prima di candidarsi. E’ una Boutique specializzata in Strategic Search e Leadership Transformation, agendo da ponte tra talento e business. Si rivolge a realtà multinazionali e aziende imprenditoriali in trasformazione. Lavora libera da schemi predefiniti, è guidata dalla reali esigenze delle organizzazioni valutandone la specifica fase evolutiva. Non cerca solo il ruolo ma il differenziale che la persona può agire per generare un impatto misurabile.
CORE RESPONSABILITIES
- Pianificazione Finanziaria & FP&A: definizione e coordinamento dei processi di Budgeting, Forecasting e Long-Range Planning, garantendo l'allineamento degli obiettivi economico-finanziari con la strategia aziendale.
- Controllo di Gestione & Reporting: supervisione del controllo di gestione operativo e direzionale, implementazione di KPI economico-finanziari e predisposizione della reportistica periodica per il Board e gli Executive.
- Business Partnering & Ottimizzazione: analisi delle marginalità per business unit/servizio, identificazione di efficienze e supporto strategico nelle decisioni di investment/M&A, guidando l'evoluzione dei sistemi ERP e BI aziendali.
- Leadership & Team Management: coordinamento, motivazione e sviluppo del team di controller, promuovendo una cultura incentrata sull'accuratezza dei dati e sull'eccellenza analitica.
WHAT YOU CAN BRING TO THE COMPANY
- Comprovata esperienza (almeno 8-10 anni) in ruoli di responsabilità nel Controlling / FP&A all'interno del settore Servizi o consulenza direzionale.
- Eccellenti competenze in modellazione finanziaria, analisi di bilancio, controllo di gestione avanzato e contabilità analitica.
- Forte padronanza dei principali sistemi ERP (es. SAP, Oracle) e strumenti di Business Intelligence/CPM (es. Power BI, Tableau, Tagetik).
- Solida vision strategica, attitudine al business partnering e capacità di interfacciarsi efficacemente con gli stakeholder aziendali.
- Eccellenti doti di leadership, gestione delle persone e orientamento al risultato.
- Fluente conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
YOU ARE ENERGIZED BY
- Guidare l'evoluzione dei processi di pianificazione e controllo finanziario, impattando direttamente sulle decisioni strategiche e sulla marginalità aziendale.
- Tradurre dati complessi in insight strategici azionabili per la Direzione e il Board.
- Sviluppare e valorizzare le competenze del team di pianificazione e controllo di gestione.
- Collaborare a stretto contatto con le diverse funzioni aziendali per ottimizzare l'allocazione delle risorse e l'efficienza dei servizi erogati.
- Promuovere l'innovazione digitale e l'ottimizzazione dei sistemi di Enterprise Performance Management e BI.
WHAT THE COMPANY OFFERS
- Retribuzione: RAL €80.000 - €100.000
- Incentivi: MBO pari a circa il 20% della RAL.
- Benefit: Auto aziendale e piano Welfare integrato.
Per candidarsi allegare il proprio CV aggiornato. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Aline Srl garantisce la massima riservatezza e pari opportunità in ogni fase del processo di selezione.
Head of Controlling datore di lavoro: ALINE - Bond talent to business
Aline Bond Talent to Business è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo per i professionisti delle vendite nel settore farmaceutico. Con opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo che include incentivi e auto aziendale, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze mentre contribuiscono a una strategia commerciale innovativa. La nostra cultura aziendale valorizza l'eccellenza e il lavoro di squadra, rendendo ogni giorno significativo e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di ALINE - Bond talent to business
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Head of Controlling
✨Frequenta eventi del settore
Partecipa a conferenze e workshop sul controllo di gestione finanziario. Questi eventi sono ottimi per incontrare professionisti del settore e spesso includono talk di aziende come ALINE - Bond talent to business. Non perdere l'occasione di mettere la tua faccia e il tuo nome in circolazione!
✨Collegati con i professionisti
Utilizza piattaforme come LinkedIn per connetterti con esperti di controllo di gestione e recrutatori. Unisciti a gruppi e comunità di discussione specifiche, dove puoi apprendere di opportunità di lavoro in tempo reale e mostrare le tue competenze.
✨Sfrutta i tirocini universitari
Se sei agli inizi della tua carriera, verifica se la tua università offre programmi di tirocinio che siano in partnership con aziende nella finanza. Queste esperienze pratiche possono aprire porte a posizioni full-time come quelle offerte da ALINE - Bond talent to business.
✨Caccia gli annunci su portali specifici
Ricorda di controllare i portali di lavoro finanziari e le bacheche locali che si concentrano sulle posizioni in controllo di gestione. Spesso queste opportunità non vengono pubblicizzate sulle piattaforme generiche, quindi fai un po' di ricerca mirata!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Head of Controlling
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue competenze chiave:Quando scrivi il tuo CV per un ruolo nel controllo di gestione finanziario, assicurati di evidenziare le tue competenze in analisi dei dati, pianificazione e budgeting. Queste sono abilità fondamentali nel nostro settore e dovrebbero risaltare in modo chiaro nel tuo profilo.
Mostra i tuoi successi quantitativi:Includi risultati misurabili e successi passati nel tuo CV. Che si tratti di riduzione dei costi del 15% o di miglioramenti dell'efficienza del 20%, i numeri parlano chiaro e sono molto apprezzati nella finanza.
Personalizza la tua lettera di presentazione:Non usare un modello standard per la tua lettera di presentazione. Parla di come le tue esperienze passate si allineano con la missione di ALINE - Bond talent to business nel controllo di gestione. Mostraci la tua motivazione e il tuo desiderio di contribuire al nostro team!
Cita eventuali certificati pertinenti:Se hai certificazioni professionali come il CFA o il CIMA, non dimenticare di menzionarli nel tuo CV. Queste certificazioni dimostrano il tuo impegno nel settore e possono dare un grande valore aggiunto alla tua candidatura. Non esitare a condividerle!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso ALINE - Bond talent to business
✨Preparati per le domande tecniche
Nel controllo di gestione finanziario, è probabile che ti vengano poste domande relative alle analisi di bilancio e alla previsione finanziaria. Familiarizza con i principali indicatori di performance (KPI) e preparati a spiegare come li calcoleresti e li utilizzeresti per prendere decisioni aziendali.
✨Porta il tuo portafoglio di progetti
Anche se il ruolo è full-time, mostrare esempi di progetti passati in cui hai implementato strategie di controllo di gestione può farti risaltare. Porta delle case study o dei report che hai realizzato, così potrai dimostrare le tue capacità analitiche e il tuo approccio pratico.
✨Conosci gli strumenti di gestione e analisi
Essere a proprio agio con strumenti di analisi finanziaria come Excel, SAP o Power BI è cruciale. Se hai esperienza con questi software, preparati a discuterne e a fare riferimento a come li hai utilizzati per ottimizzare processi o analizzare dati.
✨Focalizzati sulle soft skills
Le competenze relazionali sono fondamentali nel controllo di gestione. Durante l'intervista, evidenzia la tua capacità di lavorare in team e di comunicare con diverse funzioni aziendali, poiché spesso dovrai presentare i tuoi risultati a persone non finanziarie.
