In sintesi
- Mansioni: Supporta l'ufficio Operations con attività amministrative e gestione documentale.
- Azienda: Azienda leader nel settore arredamento, ambiente collaborativo e strutturato.
- Benefit: Formazione iniziale, opportunità di crescita e retribuzione competitiva.
- Altre informazioni: Ambiente flessibile con possibilità di straordinari e sviluppo professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nella gestione operativa.
- Qualifiche: Appartenenza alle Categorie Protette e esperienza in ruolo amministrativo.
La retribuzione prevista è compresa tra 19200 - 24000 € per anno.
Ali Spa, società di ricerca&selezione del personale, sta selezionando per azienda strutturata specializzata nel settore arredamento e situata a Mesero una figura di:
Impiegato - impiegata supporto amministrativo junior appartenente alle Categorie Protette L. 68/99
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Operations e si occuperà di attività amministrative, documentali e di data entry, supportando la gestione operativa quotidiana e collaborando con le diverse funzioni aziendali.
- Principali responsabilità
- Archiviazione, registrazione e gestione della documentazione aziendale.
- Inserimento e aggiornamento dati nel gestionale aziendale.
- Registrazione della merce in entrata e verifica della relativa documentazione.
- Supporto nell'elaborazione e nell'aggiornamento dei prezzi di vendita.
- Supporto nella gestione dei carichi e nel controllo delle giacenze di magazzino.
- Supporto alle attività di controllo di gestione e reportistica.
- Collaborazione con i diversi reparti aziendali per garantire accuratezza dei dati e corretta gestione dei processi.
- Requisiti
Appartenenza alle Categorie Protette (Legge 68/99) requisito indispensabile.
- Esperienza di almeno 1 anno in ruolo amministrativo o impiegatizio analogo.
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare focus su Excel.
- Conoscenze amministrative e contabili di base.
- Esperienza di collaborazione con funzioni aziendali trasversali, preferibilmente in contesti produttivi.
- Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità.
- Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli.
- Spiccata attitudine al problem solving.
- Flessibilità, entusiasmo e disponibilità a eventuali straordinari.
- Cosa offriamo
- Inserimento in un ambiente di lavoro collaborativo e strutturato.
- Percorso di affiancamento e formazione iniziale.
- Opportunità di crescita professionale all'interno dell'azienda.
- Contratto e retribuzione commisurati all'esperienza maturata.
- CCNL Legno e Arredamento Industria
- RAL
- 25.000 - 30.000
- #ALIPRIORW
- #LI-MS1
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.
Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg.
UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro.
Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez.
I Aut.
ANPAL Prot. 75.
Salario lordo mensile EUR 1600 - EUR 2000 by helplavoro. it
Impiegato - impiegata supporto amministrativo junior appartenente alle Categorie Protette L. 68/99 datore di lavoro: Ali Spa
Ali Spa offre un ambiente di lavoro collaborativo e strutturato, ideale per chi cerca un'opportunità significativa nel settore amministrativo. Con un percorso di affiancamento e formazione iniziale, i dipendenti possono contare su reali possibilità di crescita professionale, il tutto in una realtà aziendale che valorizza la diversità e l'inclusione, grazie all'appartenenza alle Categorie Protette. Situata a Mesero, l'azienda garantisce un contratto e una retribuzione competitiva, rendendola un datore di lavoro eccellente per chi desidera contribuire attivamente al successo dell'organizzazione.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Impiegato - impiegata supporto amministrativo junior appartenente alle Categorie Protette L. 68/99
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Ali Spa!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Ali Spa, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Impiegato - impiegata supporto amministrativo junior appartenente alle Categorie Protette L. 68/99
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Ali Spa!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Ali Spa. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Ali Spa
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Ali Spa.
