Sr. Frontend Engineer

Sr. Frontend Engineer

Full-Time 90000 - 110000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Sviluppa interfacce web innovative e ottimizza prodotti con tecnologie all'avanguardia.
  • Azienda: Startup tecnologica in rapida crescita che rivoluziona l'istruzione con l'AI.
  • Benefit: Salario competitivo, opzioni azionarie, lavoro ibrido e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente giovane e stimolante con ritiri annuali per ricaricare le energie.
  • Perché questo lavoro: Fai parte di un team dinamico e crea esperienze di apprendimento personalizzate per milioni di utenti.
  • Qualifiche: 3+ anni di esperienza in sviluppo frontend con React e Next.js.

La retribuzione prevista è compresa tra 90000 - 110000 € per anno.

Utilizziamo l'Intelligenza Artificiale per ridefinire il modo in cui le persone apprendono, lavorano e innovano, trasformando metodi rigidi e obsoleti in esperienze personalizzate e interattive che plasmano il pensiero, sbloccano talenti e costruiscono sogni.

La nostra visione
Immaginiamo un mondo in cui l'istruzione non è una barriera ma un ponte. Un mondo in cui il talento incontra l'opportunità, i sogni non conoscono limiti e tutti hanno il potere di plasmare il proprio futuro, indipendentemente da dove iniziano.

Milestones che ci muovono avanti
Fin dal primo giorno, siamo stati guidati dall'impatto, e i numeri raccontano una storia di crescita, fiducia e ambizione globale.

  • +4M utenti provenienti da 3 continenti
  • Raccolti fondi internazionali
  • 12 membri del team, 27 anni di età media

Perché unirsi ad Algor?
Scopri cosa rende Algor il posto più emozionante per costruire la tua carriera.

  • Ridefinisci come il mondo apprende: Fai parte del team che costruisce il futuro dell'istruzione con l'IA.
  • Lavora con persone eccezionali: Collaborerai con talenti di alto livello in tecnologia, crescita, design e istruzione.
  • Costruisci qualcosa che conta: Il tuo lavoro alimenterà strumenti utilizzati da chi cerca e offre conoscenza.

Responsabilità chiave
Cosa farai:

  • Giocherai un ruolo chiave nello sviluppo delle nostre principali piattaforme web, contribuendo attivamente alla visione tecnica e all'architettura frontend.
  • Progetterai e costruirai componenti e interfacce ad alte prestazioni e reattive utilizzando React, Next.js e Tailwind CSS.
  • Lavorerai a stretto contatto con designer, ingegneri backend e il team marketing per trasformare idee e requisiti in esperienze utente fluide e coinvolgenti.
  • Proporrai scelte architettoniche e guiderai le migliori pratiche per mantenere codice pulito, scalabile e manutenibile.
  • Espanderai e manterrai la nostra libreria di componenti proprietari.

Requisiti
3+ anni di esperienza nello sviluppo frontend con React, Next.js e Tailwind CSS. Ottima conoscenza di TypeScript. Esperienza nello sviluppo di funzionalità end-to-end. Familiarità con concetti avanzati di architettura client-side, ottimizzazione delle prestazioni e design dei componenti. Esperienza nella gestione dello stato utilizzando React Context API. Capacità di pensiero critico e attenzione ai dettagli.

Contratto a tempo pieno, modalità ibrida. Stipendio basato su esperienza e competenze, con revisioni regolari. Opportunità di stock options in una startup in rapida crescita. Ruolo di leadership in un team tecnologico giovane e dinamico.

Sr. Frontend Engineer datore di lavoro: Algor Education (Algor Lab S.r.l.)

Algor è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo dove i talenti possono prosperare. Con opportunità di crescita professionale in un team giovane e dinamico, i dipendenti possono contribuire a trasformare l'istruzione attraverso l'Intelligenza Artificiale, creando esperienze di apprendimento personalizzate per milioni di utenti. Inoltre, la flessibilità lavorativa e i ritiri annuali per ricaricare le energie rendono Algor un luogo unico dove costruire una carriera significativa.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Algor Education (Algor Lab S.r.l.)

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Sr. Frontend Engineer

Unisciti a comunità di formazione

Cerca di unirti a comunità online specializzate nell'apprendimento digitale, come forum o gruppi sui social media. Questi spazi sono ideali per restare aggiornato sulle ultime tendenze del settore e farti conoscere; potresti trovare opportunità di lavoro proprio lì!

Partecipa a eventi e conferenze

Non perdere l'occasione di partecipare a conferenze o workshop sull'apprendimento digitale. Questi eventi non solo ti permettono di fare networking con esperti del settore, ma ti danno anche la possibilità di apprendere dalle best practices e magari incontrare direttamente recruiter di aziende come Algor Education (Algor Lab S.r.l.).

Crea un portfolio di progetti

Mostrare le tue competenze è fondamentale! Crea un portfolio che metta in evidenza i progetti di apprendimento digitale che hai realizzato. Questo è un ottimo modo per dimostrare il tuo valore a un'azienda come Algor Education (Algor Lab S.r.l.), così possono vedere di cosa sei capace!

Applica direttamente sul nostro sito

Quando trovi un ruolo che ti interessa, come Sr. Frontend Engineer in Algor Education (Algor Lab S.r.l.), applica direttamente attraverso il nostro sito! Non solo avrai maggiori possibilità che la tua candidatura venga vista, ma potrai anche scoprire opportunità che potrebbero non essere pubblicizzate altrove.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Sr. Frontend Engineer

React
Next.js
Tailwind CSS
TypeScript
Frontend Development
State Management
Performance Optimization

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua Passione per l'Apprendimento Digitale:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, assicurati di esprimere la tua passione per l'apprendimento digitale e l'istruzione online. Spiega perché questo campo ti entusiasma e come hai affrontato esperienze di apprendimento digitale, magari con esempi pratici o progetti che hai realizzato. Abbiamo bisogno di persone che siano davvero motivate e che possano contribuire al nostro obiettivo di trasformare il modo in cui le persone apprendono.

Cura il tuo CV con Esperienze Rilevanti:Nel tuo curriculum, evidenzia esperienze pertinenti che dimostrano la tua competenza nel settore della formazione digitale. Se hai lavorato a progetti di e-learning, sviluppato contenuti formativi o utilizzato piattaforme di apprendimento online, fallo sapere! Includi anche il tuo grado di familiarità con strumenti e tecnologie educative, poiché questo può fare la differenza nella nostra selezione.

Portfolio: Mostra i Tuoi Progetti!:Anche se stai facendo domanda per un lavoro full-time, avere un portfolio che raccoglie i tuoi lavori migliori può darti un vantaggio. Sia che tu abbia creato risorse didattiche, presentazioni, o contenuti multimediali, metti insieme un portfolio che mostri il tuo stile e la tua creatività. Questo ci aiuterà a capire il tuo approccio all'apprendimento digitale e come potresti contribuire a Algor Education (Algor Lab S.r.l.).

Adatta la tua Lettera di Presentazione:Non dimenticare di personalizzare la tua lettera di presentazione per Algor Education (Algor Lab S.r.l.)! Spiega perché desideri lavorare con noi e come le tue esperienze specifiche ti rendono il candidato ideale per il ruolo. Mostraci che hai fatto i compiti e che davvero capisci cosa facciamo; questo entusiasmo è contagioso e farà colpo su di noi!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Algor Education (Algor Lab S.r.l.)

Mostra la tua passione per l'apprendimento digitale

Parla delle tue esperienze con strumenti di learning management, piattaforme di e-learning e innovazioni pedagogiche. Questo dimostra che non solo sei esperto nel settore, ma che hai anche una forte motivazione per innovare e migliorare.

Sii pronto per le domande tecniche

Aspettati domande su metodologie didattiche, progettazione di corsi e utilizzo di tecnologie educative. Potrebbero anche chiederti di presentare case study o progetti precedenti, quindi preparati a spiegare il tuo processo decisionale e i risultati ottenuti.

Condividi il tuo portfolio

Se hai un portfolio di corsi sviluppati o materiali didattici, portalo con te! Questo è un ottimo modo per dimostrare concretamente le tue capacità e il tuo approccio al design dell'apprendimento, specialmente in un colloquio per un ruolo full-time che richiede creatività.

Evidenzia la tua predisposizione al lavoro di squadra

In un contesto di apprendimento digitale, il lavoro in team è fondamentale. Parla di come hai collaborato con altri designer e formatori per creare contenuti efficaci e come sei aperto al feedback per migliorare continuamente i materiali didattici.