In sintesi
- Mansioni: Contribuisci a progetti innovativi per la mobilità sostenibile e supporta i clienti nella transizione ecologica.
- Azienda: Ayvens, leader globale nella mobilità sostenibile e gestione flotte.
- Benefit: Retribuzione competitiva, ambiente dinamico e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo e multinazionale, dove le idee fresche sono sempre benvenute.
- Perché questo lavoro: Fai parte di un team che guida il cambiamento verso una mobilità a zero emissioni.
- Qualifiche: Laurea in discipline economiche o scientifiche e ottima conoscenza di Excel e Power Point.
La retribuzione prevista è compresa tra 33300 - 44000 € per anno.
At Ayvens, progress starts with you. Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. Join us, and get better with every move. Ayvens, Società del Gruppo Société Générale, è il nuovo brand globale della mobilità sostenibile, nato dall’unione di ALD Automotive e LeasePlan. L’azienda è uno dei leader globali nei servizi di noleggio a lungo termine e gestione flotte ed offre servizi di noleggio e soluzioni di mobilità integrata a clienti di ogni dimensione, dalle grandi alle piccole e medie aziende, dai professionisti ai privati e alla PA, verso una mobilità a zero emissioni attraverso innovazione e servizi tecnologici d’avanguardia.
In Ayvens le Persone fanno la differenza, in un viaggio in cui siamo guidate/i da 4 principi fondamentali che caratterizzano la nostra Cultura: Collaboration, Commitment, Curiosity, Authenticity. Siamo alla ricerca di nuove risorse desiderose di inserirsi in un contesto multinazionale, strutturato, dinamico e inclusivo. Se sei appassionato/a del settore Automotive, Ayvens sta cercando proprio te!
Scopo della posizione: Garantire lo sviluppo, la diffusione e l'implementazione dei servizi di consulenza sulla base della strategia ricevuta dalla direzione commerciale e dal team centrale, nell'ottica di assicurare una consulenza specialistica funzionale ai clienti e prospect, e alla forza di vendita.
Sede di riferimento: Roma/Milano
Tipologia di contratto: contratto a tempo indeterminato
Principali attività:
- Contribuire alla conduzione di ricerche, sondaggi e interviste per acquisire una comprensione totale del business attinente al cliente o prospect;
- Partecipare alla produzione di piani consulenziali “ad-hoc” per ogni cliente o prospect, con l’obiettivo di promuovere servizi/attività utili a efficientare la gestione del proprio parco circolante, in termini di Total Cost of Ownership (TCO) e del Total Cost of Mobility (TCM), rispettando le linee guida aziendali in termini di recupero marginalità;
- Confrontarsi proattivamente con il cliente o prospect nel processo di elettrificazione e/o riduzione dell’impatto ambientale della propria flotta;
- Supportare il referente commerciale in fase di presentazione al cliente o prospect degli studi elaborati e delle proposte studiate, sia in termini di ottimizzazione del Total Cost of Ownership (TCO) e del Total Cost of Mobility (TCM), e di tutti gli altri progetti dedicati;
- Analizzare le soluzioni di mobilità disponibili in commercio al fine di proporre soluzioni nuove o migliorative, e promuovere il “change management” per rendere più efficiente e redditizia la catena del valore;
- Partecipare a progetti di sviluppo sui sistemi di quotazione, volti a perfezionare e ottimizzare l’esperienza di vendita e di gestione della flotta;
- Contribuire alla gestione e organizzazione dell’attività per rispondere alle richieste provenienti dal team central consultancy sia in termini di missioni specifiche che di contributi, ossia raccolta dati e/o informazioni (es. Car Qualifer, Dataset per Fleet Cost Tracking);
- Contribuire all’individuazione dei clienti e prospect target per i servizi consulenziali e definizione delle relative pipeline;
- Essere da punto di contatto tra il central team consultancy e i dipartimenti interni coinvolti nelle missioni richieste;
- Contribuire all’effettuazione di training relativamente alle informazioni chiave del mercato verso la forza di vendita;
- Elaborare soluzioni orientate al potenziamento della soddisfazione del cliente e all’implementazione della strategia Ayvens, nonché alla mitigazione dei rischi;
- Contribuire attivamente allo sviluppo e alla realizzazione di servizi/prodotti consulenziali in cooperazione con gli altri reparti interni;
- Adottare un atteggiamento proattivo nei confronti dei rischi, segnalando anomalie e situazioni a rischio e proponendo azioni di mitigazione, rispettando rigorosamente le politiche di Ayvens.
Competenze/conoscenze soft e tecnico-specialistiche:
- Laurea o diploma in discipline economiche, scientifiche;
- Ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare di Excel e Power Point;
- Capacità di analisi;
- Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2);
- Flessibilità e dinamismo;
- Spirito di squadra.
Inquadramento e Retribuzione: RAL (Retribuzione Annua Lorda) = fascia 37.000 € – 40.000 €, determinata su criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, al netto di welfare e benefits. La posizione prevede un inquadramento nel livello B1 secondo le declaratorie previste dal CCNL Autonoleggio (ANIASA).
Fleet Consultancy Advisor datore di lavoro: ALDIT ALD Automotive Italia s.r.l.
Ayvens, parte del Gruppo Société Générale, è un datore di lavoro eccezionale che promuove un ambiente di lavoro collaborativo e innovativo. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e un forte focus sul miglioramento dei processi, il tutto in una posizione strategica che favorisce l'interazione con team internazionali. I nostri dipendenti beneficiano di un pacchetto retributivo competitivo e di un'atmosfera di lavoro stimolante, ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di ALDIT ALD Automotive Italia s.r.l.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Fleet Consultancy Advisor
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come ALDIT ALD Automotive Italia s.r.l.!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come ALDIT ALD Automotive Italia s.r.l., ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Fleet Consultancy Advisor
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per ALDIT ALD Automotive Italia s.r.l.!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a ALDIT ALD Automotive Italia s.r.l.. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso ALDIT ALD Automotive Italia s.r.l.
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di ALDIT ALD Automotive Italia s.r.l..