In sintesi
- Mansioni: Supporta il Store Manager e coordina il team per un'esperienza d'acquisto eccezionale.
- Azienda: ALDI, un'azienda innovativa con un ambiente di lavoro moderno.
- Benefit: Contratti flessibili, formazione continua e accesso a sconti esclusivi.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale e feedback costanti.
- Perché questo lavoro: Guida un team verso risultati concreti in un contesto dinamico e stimolante.
- Qualifiche: Esperienza in ruoli di coordinamento e doti di leadership.
La retribuzione prevista è compresa tra 20950 - 20950 € per anno.
Le tue attività
- Presterai supporto allo Store Manager per garantire il rispetto delle procedure operative e l’organizzazione efficiente delle attività del punto vendita.
- In sua assenza sarai tu il responsabile del negozio e del coordinamento del team.
- Coordinare il team di filiale, favorendo collaborazione ed efficienza operativa.
- Affiancare lo Store Manager nelle attività gestionali e organizzative.
- Pianificare e gestire in autonomia i turni di lavoro e la formazione del team.
- Pianificare e ottimizzare l’approvvigionamento della merce nel rispetto degli standard aziendali.
- Ottimizzare i processi di lavoro nel punto vendita.
- Offrire al cliente una piacevole esperienza d’acquisto, in linea con i valori ALDI.
Il tuo profilo
- Esperienza professionale in ruoli di coordinamento (GDO/Retail/Ristorazione).
- Doti di leadership, capacità relazionali e comunicative.
- Attenzione al cliente e orientamento agli obiettivi.
- Attitudine a valorizzare il tuo team attraverso feedback e formazione sul campo.
- Disponibilità al lavoro part-time/full-time su turni flessibili distribuiti nell’arco della giornata, con coinvolgimento anche nei weekend e nei giorni festivi, a rotazione.
Cosa ti offriamo?
- Una proposta contrattuale definita in fase di selezione, con possibilità di inserimento part-time o full-time e con contratto a tempo determinato o indeterminato, in base alla seniority del candidato.
- Turni di lavoro non spezzati, comunicati con ampio preavviso per una migliore conciliazione vita-lavoro.
- Luogo di lavoro moderno e di nuova costruzione con strumenti innovativi e digitali.
- Formazione e sviluppo: un’accademia interna che organizza percorsi di onboarding e corsi di formazione su piattaforma e-learning per tutti i collaboratori.
- Corso HACCP rilasciato dall’azienda.
- Percorsi professionali mirati e concrete opportunità di crescita.
- Colloqui di feedback costanti con i propri responsabili, in cui vengono valutati obiettivi raggiunti, competenze acquisite e ambiti di miglioramento.
- Possibilità di job rotation.
Benefit e salute
- Accesso a un portale di convenzioni aziendali con sconti e offerte per prodotti e servizi.
- Supporto psicologico online: accesso ad uno sportello gratuito e tariffe agevolate per percorsi psicologici/psicoterapeutici.
- Cucina attrezzata e sale comuni per le pause rifornite con acqua, thè, caffè e snack salutari sempre disponibili gratuitamente.
- Prestazioni sanitarie tramite Fondo Est e UniSalute.
Retribuzione
- 3° Livello CCNL Commercio: RAL part-time 30h: da € 20.950,34 su 14 mensilità.
- Previsti scaglioni di crescita predeterminati, distribuiti uniformemente per anzianità fino al raggiungimento del tetto massimo del ruolo.
Assistant Store Manager (m/f/x) - Curtatone (MN) datore di lavoro: ALDI Italia
ALDI è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro moderno e innovativo a Curtatone, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso programmi di formazione continua e opportunità di sviluppo. La cultura aziendale si basa sulla collaborazione e sul lavoro di squadra, garantendo turni di lavoro flessibili e un equilibrio tra vita professionale e personale, insieme a vantaggi unici come supporto psicologico e accesso a convenzioni aziendali.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Assistant Store Manager (m/f/x) - Curtatone (MN)
✨Intensifica la tua presenza locale
Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità. Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!
✨Usa i Social per farti Notare
Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.
✨Preparati per i colloqui pratici
Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!
✨Candidati su ALDI Italia
Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su ALDI Italia! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Assistant Store Manager (m/f/x) - Curtatone (MN)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.
Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come ALDI Italia amano vedere numeri!
Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in ALDI Italia e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.
Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità:Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di ALDI Italia!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso ALDI Italia
✨Conosci i tuoi prodotti!
Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di ALDI Italia, assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!
✨Preparati a scenari pratici
Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.
✨Mostra la tua motivazione
Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di ALDI Italia vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!
✨Raccogli feedback sui tuoi approcci
Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a ALDI Italia il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.
