In sintesi
- Mansioni: Guida team di ingegneri e sviluppa sistemi scalabili per il settore dei viaggi.
- Azienda: Agoda, parte di Booking Holdings, con una cultura innovativa e inclusiva.
- Benefit: Relocation fornita, opportunità di crescita professionale e ambiente dinamico.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di apprendimento continuo.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo dei viaggi con tecnologie all'avanguardia.
- Qualifiche: Esperienza in programmazione e gestione di team di ingegneria.
La retribuzione prevista è compresa tra 120000 - 180000 € per anno.
In Agoda’s Back End Engineering department, costruiamo sistemi e API scalabili e tolleranti ai guasti che ospitano la nostra logica aziendale principale. I nostri sistemi coprono tutte le principali aree del nostro business: inventario e prezzi, informazioni sui prodotti, dati dei clienti, comunicazioni, dati dei partner, sistemi di prenotazione, pagamenti e altro ancora. Questi sistemi critici cambiano frequentemente con decine di rilasci al giorno, quindi dobbiamo impiegare tecniche CI/CD e di testing all'avanguardia per assicurarci che tutto funzioni senza alcun downtime. Ci assicuriamo anche che i nostri sistemi siano auto-riparanti, rispondendo in modo elegante a carichi estremi o input imprevisti. Per raggiungere questo obiettivo, utilizziamo linguaggi all'avanguardia come Scala e Go, tecnologie di dati come Kafka e Aerospike, e pratiche di sviluppo agile. La cosa più importante, però, è che assumiamo persone straordinarie da tutto il mondo e le responsabilizziamo per avere successo.
Il ruolo di Engineering Manager in Agoda è uno dei ruoli più significativi e impegnativi dell'azienda. Il candidato giusto è sia estremamente pratico – tecnicamente eccellente, con solidi principi ingegneristici – sia mostra forti capacità di leadership e sviluppo delle persone. Stiamo cercando manager di sviluppo di classe mondiale per guidare uno o più dei nostri team di ingegneria.
In questo ruolo, avrai l'opportunità di:
- Essere pratico - è uno dei compiti fondamentali del lavoro, e la maggior parte dei nostri manager di sviluppo scrive e rivede codice, fornendo coaching e guida a livello esperto ai loro ingegneri.
- Fare ingegneria full stack: dovresti avere una solida esperienza in tutte le parti dello stack tecnologico: infrastruttura, lato client, back end, prestazioni, dati e altro.
- Sviluppare le persone: nonostante il nostro investimento e la nostra fiducia nella tecnologia, le persone sono ancora il nostro maggiore patrimonio. Il candidato giusto avrà un forte interesse nello sviluppo delle persone: ispirare coloro che li circondano affinché possano raggiungere il loro potenziale.
Ciò di cui hai bisogno per avere successo:
- Estremamente competente in almeno 1 linguaggio di programmazione (Java, Scala, C#)
- Solida esperienza nell'architettura dei sistemi – in particolare in sistemi distribuiti complessi, scalabili e tolleranti ai guasti
- Esperienza dimostrabile come proprietario di sistema con responsabilità operativa
- Competente in ingegneria a basso livello (raccolta dei rifiuti, switching di contesto, threading)
- Cultura DevOps – Agilità. Snellezza. Automazione. CI/CD
- Buona comprensione della sicurezza delle applicazioni
- Passione per la tecnologia e Internet
- Deve aver lavorato in un team di sviluppo agile di successo
- Deve aver gestito team di ingegneria prima con 5+ report diretti
- Capace di operare autonomamente: prendere decisioni, impostare KPI, con un forte senso di proprietà
- Praticare decisioni basate sui dati
È fantastico se hai:
- Competenza in più di un linguaggio di programmazione
Agoda è un datore di lavoro che offre pari opportunità. Ci impegniamo a fornire pari opportunità di lavoro indipendentemente da sesso, età, razza, colore, origine nazionale, religione, stato civile, gravidanza, orientamento sessuale, identità di genere, disabilità, cittadinanza, stato di veterano o militare e altre caratteristiche legalmente protette.
Engineering Manager in Back End (Bangkok based, relocation provided) datore di lavoro: Agoda
Agoda è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e innovativo a Bangkok, dove la tecnologia e la curiosità sono al centro della nostra cultura. I dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente attraverso progetti significativi e un forte supporto per lo sviluppo delle persone, il tutto in un contesto internazionale che valorizza la diversità e l'inclusione. Con un pacchetto di relocation fornito, Agoda non solo facilita il trasferimento, ma promuove anche un equilibrio tra vita professionale e personale, rendendo ogni giorno unico e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Engineering Manager in Back End (Bangkok based, relocation provided)
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a Agoda
Non dimenticare di controllare il sito web di Agoda per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Engineering Manager in Back End (Bangkok based, relocation provided)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Engineering Manager in Back End (Bangkok based, relocation provided) in Agoda. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Agoda. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Engineering Manager in Back End (Bangkok based, relocation provided).
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Agoda
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Agoda, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
