Agente dii Commercio Plurimandatario B2B Rif. UHVNT (JCU00RTVDLIR)

Agente dii Commercio Plurimandatario B2B Rif. UHVNT (JCU00RTVDLIR)

Full-Time 63000 - 77000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
AgentScout

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci trattative B2B e amplia la rete vendita nel settore software.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore software con un ambiente dinamico.
  • Benefit: Fisso mensile, provvigioni elevate e supporto tecnico continuo.
  • Altre informazioni: Libertà organizzativa e alto tasso di chiusura.
  • Perché questo lavoro: Guadagna ciò che meriti e costruisci una rendita costante nel tempo.
  • Qualifiche: Esperienza nella vendita B2B e partita IVA.

La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.

Ricerchiamo 1 agente plurimandatario B2B settore software cerchiamo un agente di commercio plurimandatario per l'espansione della nostra rete vendita software.

l'obiettivo è inserire un professionista capace di gestire trattative complesse e generare volumi importanti.

Perché questo mandato aumenta il tuo fatturato

  • fisso mensile
  • provvigioni elevate
  • ricorrente annuale

Cosa offriamo

  • totale libertà organizzativa
  • alto tasso di chiusura
  • supporto tecnico pre e post vendita

Requisiti Graditi

  • esperienza consolidata nella vendita b2b.
  • partita iva

Se cerchi un mandato che paghi realmente quanto vali e che ti garantisca una rendita costante nel tempo, candidati subito.

RAL: 30.000 Euro all'anno (Su base fissa e provvigionale)

Annuncio rivolto ad ambo i sessi. Ricerca pubblicata da Agent Socut.

Rif. UHVNT Guid. V6DL1AVSIZSZ by helplavoro. it

Agente dii Commercio Plurimandatario B2B Rif. UHVNT (JCU00RTVDLIR) datore di lavoro: AgentScout

Unisciti a noi come Agente di Commercio Plurimandatario B2B e scopri un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, dove la tua libertà organizzativa è valorizzata. Offriamo un pacchetto retributivo competitivo con fisso mensile e provvigioni elevate, oltre a un supporto tecnico costante per aiutarti a chiudere trattative complesse. Con opportunità di crescita professionale e un'attenzione particolare al benessere dei nostri collaboratori, siamo l'azienda ideale per chi cerca un mandato che riconosca il proprio valore e garantisca una rendita duratura.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di AgentScout

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Agente dii Commercio Plurimandatario B2B Rif. UHVNT (JCU00RTVDLIR)

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come AgentScout e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a AgentScout. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su AgentScout

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di AgentScout può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Agente dii Commercio Plurimandatario B2B Rif. UHVNT (JCU00RTVDLIR)

Gestione delle trattative complesse
Vendita B2B
Capacità di generare volumi di vendita
Libertà organizzativa
Alto tasso di chiusura
Supporto tecnico pre e post vendita
Esperienza consolidata nella vendita

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta AgentScout a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a AgentScout. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a AgentScout che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso AgentScout

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera AgentScout. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di AgentScout.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in AgentScout. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.